ບົດຮຽນ​ເພີ່ມ​ຂອງ​ຄູ​ແມ່ນ​ໄດ້​ຮັບ​ເງິນ​ເດືອນ​ໜຶ່ງ​ເທົ່າ​ເຄິ່ງ​ຕາມ​ລະບຽບ​ການ​ໃໝ່.

(ດ່ານັ້ງ) - ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ ໄດ້ອອກຖະແຫຼງການ ເລກທີ 21 ວ່າດ້ວຍການກຳນົດຄ່າແຮງງານລ່ວງເວລາໃຫ້ແກ່ຄູສອນໃນສະຖາບັນການສຶກສາຂອງລັດ.

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ແຕ່ລະໄລຍະການສອນພິເສດຂອງຄູແມ່ນຄິດໄລ່ເປັນ 1,5 ເທົ່າຂອງເງິນເດືອນຂອງໄລຍະເວລາສອນປົກກະຕິ. ເງິນເດືອນທັງໝົດສຳລັບຊົ່ວໂມງສອນເພີ່ມເຕີມສຳລັບປີຮຽນແມ່ນເທົ່າກັບຈຳນວນທັງໝົດຂອງໄລຍະເວລາສອນເສີມໃນປີນັ້ນຄູນດ້ວຍຄ່າຕອບແທນຂອງແຕ່ລະໄລຍະການສອນເພີ່ມເຕີມ.

ກ່ຽວ​ກັບ​ຄ່າ​ຕອບ​ແທນ​ການ​ສອນ​ປະຈຳ​ແຕ່ລະ​ໄລຍະ, ຄູ​ສອນ​ທີ່​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ໂຮງຮຽນ​ອະນຸບານ, ​ໂຮງຮຽນ​ສາມັນ​ສຶກສາ, ສູນ ​ສຶກ ສາ​ຕໍ່, ​ໂຮງຮຽນ​ກຽມ​ມະຫາວິທະຍາ​ໄລ, ​ໂຮງຮຽນ​ວິຊາ​ສະ​ເພາະ ​ແລະ ຄູ​ອາຊີວະ​ສຶກສາ​ໄດ້​ນຳ​ໃຊ້​ສູດ​ຄຳນວນ​ດັ່ງ​ນີ້:

ສຳລັບຄູສອນໃນມະຫາວິທະຍາໄລ, ວິທະຍາໄລຄູ-ອາຈານ, ໂຮງຮຽນຝຶກອົບຮົບຂອງກະຊວງ, ອົງການລະດັບລັດ ຖະ ມົນຕີ, ອົງການລັດ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ, ອົງການຈັດຕັ້ງການເມືອງ-ສັງຄົມ ແລະ ໂຮງຮຽນການເມືອງ-ການປົກຄອງຂັ້ນແຂວງ, ເງິນເດືອນສຳລັບການຮຽນການສອນເປັນປົກກະຕິແມ່ນກຳນົດດັ່ງນີ້:

ກະຊວງ​ດັ່ງກ່າວ​ໄດ້​ກຳນົດ​ວ່າ ຈຳນວນ​ຊົ່ວ​ໂມງ​ສອນ​ເພີ່ມ​ໃນ​ສົກຮຽນ​ຂອງ​ຄູ​ສອນ​ຕ້ອງ​ບໍ່​ເກີນ 200 ຊົ່ວ​ໂມງ.

ໃນກໍລະນີທີ່ໄລຍະເວລາການຮຽນການສອນເພີ່ມເຕີມທັງໝົດໃນສົກຮຽນຂອງຄູສອນເກີນ 200 ໄລຍະເວລາ ເນື່ອງຈາກວິຊາດັ່ງກ່າວບໍ່ສາມາດຈັດຄູສອນໄດ້ພຽງພໍ, ຫົວໜ້າສະຖາບັນການສຶກສາຕ້ອງແຈ້ງໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີອຳນາດຊາບເປັນລາຍລັກອັກສອນ.

ຄູ​ອາ​ຈານ ແລະ​ນັກ​ສຶກ​ສາ​ໂຮງ​ຮຽນ​ປະ​ຖົມ Trung Vuong, Thai Nguyen (ພາບ: Quyet Thang).

ນອກຈາກນັ້ນ, ວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບຄ່າຕອບແທນ ຫຼື ເງິນອຸດໜູນບໍ່ສາມາດປ່ຽນເປັນຊົ່ວໂມງສອນ ຫຼື ຫຼຸດຊົ່ວໂມງສອນເພື່ອຄິດໄລ່ຄ່າຈ້າງລ່ວງເວລາ, ເວັ້ນເສຍແຕ່ກົດໝາຍໄດ້ກຳນົດໄວ້ເປັນຢ່າງອື່ນ.

ເບິ່ງລາຍລະອຽດຂອງລະບຽບການກ່ຽວກັບການຈ່າຍລ່ວງເວລາສໍາລັບຄູໃນສະຖາບັນການສຶກສາສາທາລະນະທີ່ນີ້.

ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/giao-duc/mot-tiet-day-them-cua-giao-vien-duoc-tra-gap-ruoi-thu-lao-theo-quy-dinh-moi-20250923184623923.htm