ຊາວຫວຽດນາມ ຢູ່ ຍີ່ປຸ່ນ: ເປັນຂົວຕໍ່ລະຫວ່າງ ຫວຽດນາມ ແລະ ຍີ່ປຸ່ນ

( ດ່ານັ້ງ ) - ດ້ວຍສາຍພົວພັນມິດຕະພາບທີ່ເປັນມູນເຊື້ອກັບດິນແດນຕາເວັນອອກ, ຊາວໜຸ່ມ ຫວຽດນາມ ໃນອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 40 ປີ ໄດ້ມານະພະຍາຍາມຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ, ບຳລຸງສ້າງຄວາມຝັນຂອງຕົນ ແລະ ຊອກຫາເສັ້ນທາງເປັນຂົວຕໍ່ລະຫວ່າງ ຫວຽດນາມ ແລະ ຍີ່ປຸ່ນ ໃນຊຸມປີມໍ່ໆມານີ້.

ທ່ານດຣ ຫງວຽນກິມເງິນ, ນັກເສດຖະສາດ ພວມມານະພະຍາຍາມປະກອບສ່ວນໃຫ້ແກ່ການຖ່າຍທອດເຕັກໂນໂລຊີເຕັກໂນໂລຊີລະຫວ່າງ ຫວຽດນາມ ແລະ ຍີ່ປຸ່ນ; ທ່ານ ຫງວຽນຮຸຍແທ່ງ, ຊີອີໂອຂອງບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນ HBLAB, ປະທານຄະນະກຳມະການບໍລິສັດ KiddiHub, ບໍລິສັດນຳເອົາບັນດາໂຄງການການສຶກສາ ຍີ່ປຸ່ນ ເຂົ້າສູ່ໂຮງຮຽນອະນຸບານຫວຽດນາມ; ແລະ ທ່ານໝໍ ຫວູທິລິງ ໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ອີກວ່າ “ໝໍປາປາ” ແມ່ນຊາວໜຸ່ມຫວຽດນາມ 3 ຄົນທີ່ມີອາຍຸຕ່ຳກວ່າ 40 ປີ ພວມເຮັດວຽກໃນຂົງເຂດການນຳເຂົ້າ-ສົ່ງອອກ, ການສຶກສາ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານຢູ່ ຍີ່ປຸ່ນ. ຈຸດເລີ່ມຕົ້ນຂອງພວກເຂົາແມ່ນແຕກຕ່າງກັນ, ແຕ່ຈຸດທົ່ວໄປລະຫວ່າງພວກເຂົາແມ່ນຄວາມສໍາພັນຂອງພວກເຂົາກັບຍີ່ປຸ່ນ. ບໍ່ພຽງແຕ່ສ້າງຄວາມຝັນຂອງຕົນເອງເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງປະກອບສ່ວນພັດທະນາການພົວພັນລະຫວ່າງສອງປະເທດ.

Những người Việt trên đất Nhật: cầu nối Việt - Nhật - 1

ທ່ານດຣນັກເສດຖະສາດ ຫງວຽນກິມເງິນ ກຳລັງຄົ້ນຄ້ວາ ແລະສິດສອນຢູ່ມະຫາວິທະຍາໄລ Tohoku ປະເທດຍີ່ປຸ່ນ.

Những người Việt trên đất Nhật: cầu nối Việt - Nhật - 2

ທ່ານ ຫງວຽນຮຸຍແທ່ງ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ບໍລິສັດຫຸ້ນສ່ວນ HBLAB, ປະທານຄະນະກຳມະການບໍລິສັດ KiddiHub.

Những người Việt trên đất Nhật: cầu nối Việt - Nhật - 3

“ຫມໍປາດຸກ” ວູທິລິງ.

ໄດ້ແບ່ງປັນ ແລະ ສົ່ງສານເຖິງບັນດາຜູ້ມີຄວາມໄຝ່ຝັນທີ່ຈະຢຽດປີກບິນໄປໄກໃນກອງປະຊຸມ “ພິເສດ U40 ເພື່ອການນຳລຸ້ນໃໝ່ໃນອະນາຄົດ” ຈັດຕັ້ງໂດຍຝ່າຍ ຍີ່ປຸ່ນ ເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງ 50 ປີແຫ່ງວັນສ້າງຕັ້ງສາຍພົວພັນ ທາງການທູດ ຍີ່ປຸ່ນ - ຫວຽດນາມ ໃນທ້າຍປີ 2023.

ກ່ອນແລະຫຼັງມາຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ພາບພົດຂອງປະເທດນີ້ປ່ຽນໄປແນວໃດ?

- ທ່ານນາງ ຫງວຽນກິມເງິນ: ຍີ່ປຸ່ນແມ່ນສິ່ງມະຫັດສະຈັນຫຼາຍກວ່າທີ່ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຈິນຕະນາການ. ຍີ່ປຸ່ນດຶງດູດຂ້ອຍໃນຫຼາຍດ້ານ: ທໍາມະຊາດທີ່ສວຍງາມ, ອາຫານແຊບ, ວັດທະນະທໍາທີ່ເປັນເອກະລັກແລະໂດຍສະເພາະແມ່ນການອຸທິດຕົນ, ການບໍລິການຕ້ອນຮັບ - ທີ່ເອີ້ນກັນວ່າວິນຍານ "Omotenashi". ນອກຈາກນັ້ນ, ເມື່ອຂ້ອຍໄປງານລ້ຽງດື່ມ "Nomikai", ຂ້ອຍຍັງໄດ້ເຫັນຄົນຍີ່ປຸ່ນໃນລັກສະນະປະຈໍາວັນທີ່ແທ້ຈິງທີ່ສຸດຂອງພວກເຂົາ.

ທ່ານ ຫງວຽນຮຸຍແທ່ງ: ຕອນຍັງນ້ອຍ, ຂ້າພະເຈົ້າມັກຈະໄດ້ຍິນຄຳສັບຕ່າງໆເຊັ່ນ “ຜະລິດຕະພັນຍີ່ປຸ່ນ” ຫຼື “ສີຍີ່ປຸ່ນ, ທາສີໃຫ້ສວຍງາມ”, ສະນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າ ຍີ່ປຸ່ນ ເປັນປະເທດທີ່ທັນສະໄໝທີ່ສຸດ. ຕອນຮຽນຢູ່ມະຫາວິທະຍາໄລແຫ່ງໜຶ່ງໃນເຂດຊົນນະບົດຂອງຍີ່ປຸ່ນ, ຂ້າພະເຈົ້າບໍ່ຮູ້ສຶກແນວນີ້ເລີຍ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ພາຍຫຼັງເລີ່ມດຳເນີນວຽກງານ, ເມື່ອໄດ້ມີໂອກາດໄປຢ້ຽມຢາມວິສາຫະກິດຍີ່ປຸ່ນຂະໜາດໃຫຍ່ຈຳນວນໜຶ່ງ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮັບຮູ້ວ່າ: “ອ່າວ, ຍີ່ປຸ່ນແມ່ນທັນສະໄໝ ດ້ວຍບັນດາຜະລິດຕະພັນທີ່ມີຄຸນນະພາບ!”.

ທ່ານນາງ ວູທິລິງ: ກ່ອນທີ່ຈະມາປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ຄວາມປະທັບໃຈຂອງຂ້າພະເຈົ້າແມ່ນປະເທດທີ່ມີວິໄນຫຼາຍ, ຊາວຍີ່ປຸ່ນເອົາໃຈໃສ່ໃນຊຸດສີດຳແບບອາຊີບຂອງຕົນ. ຫຼັງຈາກມາຢ້ຽມຢາມຍີ່ປຸ່ນ, ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ຮັບຄວາມປະທັບໃຈໃນແງ່ດີແລະມິດຕະພາບຂອງປະເທດແລະປະຊາຊົນ. ໃນງານພົບປະແລກປ່ຽນ, ທຸກຄົນມີຄວາມເບີກບານມ່ວນຊື່ນ ແລະ ເປັນໂອກາດໃຫ້ທຸກຄົນເຂົ້າໃຈຄຸນຄ່າ ແລະ ຄວາມຄິດເຫັນຂອງກັນແລະກັນຫຼາຍຂຶ້ນ.

ຫຼັງຈາກທີ່ຢູ່ແລະເຮັດວຽກມາໄດ້ຊົ່ວຄາວ, ທ່ານຄິດວ່າທັກສະແລະພາລະບົດບາດທີ່ຈໍາເປັນໃນຍີ່ປຸ່ນແມ່ນຫຍັງ?

- ທ່ານນາງ: ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າ “ໂຮ-ເຣນ-ໂຊ” (ລາຍງານ-ຕິດຕໍ່-ສົນທະນາ) ເປັນທັກສະທີ່ຈຳເປັນ. ໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ກ່ອນທີ່ຈະຕິດຕໍ່ກັບຜູ້ໃດຜູ້ນຶ່ງສໍາລັບການສະຫນັບສະຫນູນ, ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະອະທິບາຍຕົວທ່ານເອງ, ເຂົ້າໃຈຢ່າງຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບບັນຫາຂອງທ່ານແລະກະກຽມການແກ້ໄຂ. ພຽງແຕ່ຫຼັງຈາກນັ້ນຄົນອື່ນຈະຊື່ນຊົມຄວາມພະຍາຍາມຂອງເຈົ້າແລະເຕັມໃຈທີ່ຈະຊ່ວຍ. ເຈົ້າຄວນປະຕິບັດຕາມຫຼັກການຂອງຊີວິດໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ຈາກເລື່ອງງ່າຍໆເຊັ່ນ: ບໍ່ກິນອາຫານຫຼືດື່ມໃນລົດໄຟ. ນອກຈາກນັ້ນ, ເພື່ອສະຫນັບສະຫນູນວຽກງານການສອນຂອງຂ້ອຍ, ຂ້ອຍຍັງຕ້ອງປັບປຸງທັກສະພາສາຍີ່ປຸ່ນຕື່ມອີກ.

ນາງ Linh: ເນື່ອງຈາກວ່າຊາວຍີ່ປຸ່ນມັກຈະບໍ່ສາມາດສະແດງທຸກສິ່ງທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການຜ່ານຄໍາເວົ້າ, ທັກສະການສັງເກດການຢ່າງລະມັດລະວັງ, ຄວາມສາມາດໃນການ "ອ່ານບັນຍາກາດ", ແລະສາມາດຄາດເດົາສິ່ງທີ່ຄົນອື່ນຕ້ອງການໂດຍອີງຕາມສະພາບການແມ່ນມີຄວາມສໍາຄັນຫຼາຍ. ນອກຈາກນັ້ນ, ໃນຖານະທີ່ເປັນຄົນຕ່າງປະເທດທີ່ບໍ່ເຂົ້າໃຈພາສາຍີ່ປຸ່ນ 100%, ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າພວກເຮົາຄວນຈະຊື່ສັດແລະບອກຄົນຍີ່ປຸ່ນຢ່າງແນ່ນອນວ່າພວກເຮົາເຂົ້າໃຈບັນຫາ. ນອກຈາກນັ້ນ, ທັກສະການຄຸ້ມຄອງເວລາ ແລະ ການປະຕິບັດຕາມລະບຽບການພາສີກໍ່ມີຄວາມຈຳເປັນຫຼາຍ.

ທ່ານ Thang: ຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າພວກເຮົາຄວນຈະກະກຽມໃຫ້ດີໃນພາສາຍີ່ປຸ່ນທີ່ຈະສາມາດສະແດງຄວາມຄິດເຫັນຂອງພວກເຮົາ, ສະນັ້ນໄດ້ຮັບການຕີລາຄາສູງໃນການເຮັດວຽກ. ຜູ້ທີ່ສາມາດເຊີດຊູຄຸນນະພາບດີຂອງຊາວຫວຽດນາມ ເຊັ່ນ: ຄວາມຕັ້ງໃຈສູງໃນການຮ່ຳຮຽນ, ມີທັດສະນະໃນແງ່ດີ, ໃນແງ່ດີ, ຄວາມກະຕືລືລົ້ນໃນການເຮັດວຽກຈະໄດ້ຮັບການຕີລາຄາສູງ. ໃນການເຂົ້າຮ່ວມບັນດາຝ່າຍແລກປ່ຽນ, ຂ້າພະເຈົ້າເຫັນວ່າ ຊາວຍີ່ປຸ່ນຫຼາຍຄົນເຂົ້າໃຈ ແລະ ເຄົາລົບແນວຄິດ ແລະ ຄຸນຄ່າຂອງຂ້າພະເຈົ້າ. ພວກເຂົາເຈົ້າຍັງມີຄວາມສົນໃຈຫຼາຍໃນຫົວຂໍ້ປະຫວັດສາດ, ສະນັ້ນຂ້າພະເຈົ້າຄິດວ່າຂ້າພະເຈົ້າຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ສະຫນອງຕົນເອງປະສົບການແລະຄວາມຮູ້ເພີ່ມເຕີມ.

ອັນໃດເຮັດໃຫ້ເຈົ້າຮູ້ສຶກໂຊກດີທີ່ໄດ້ເລືອກໄປອາໄສຢູ່ ແລະເຮັດວຽກຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ?

- ນາງ ຫງຽນ: ຍີ່ປຸ່ນເປັນບ່ອນຊ່ວຍເຮັດໃຫ້ຄວາມຝັນເປັນຈິງ. ຂ້ອຍມັກຈະຖືກຖາມໂດຍຄົນຍີ່ປຸ່ນວ່າ "ຄວາມຝັນຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ?". ອາຈານຊາວຍີ່ປຸ່ນຢູ່ມະຫາວິທະຍາໄລໄດ້ຮັບຟັງເລື່ອງຄວາມຝັນຂອງຂ້າພະເຈົ້າສະເຫມີແລະໃຫ້ຄໍາແນະນໍາຫຼາຍຢ່າງໃຫ້ຂ້າພະເຈົ້າ. ຂ້ອຍບໍ່ເຄີຍຖືກຕັດສິນ ຫຼືຫົວຂວັນສຳລັບຄວາມຝັນຂອງຂ້ອຍ.

ທ່ານ ແທ່ງ: ຄົນຍີ່ປຸ່ນມີຄວາມອົດທົນ ແລະ ອົດທົນຫຼາຍ ໃນການຊີ້ນຳ ແລະ ຖ່າຍທອດປະສົບການ ແລະ ຄວາມຮູ້ໃຫ້ແກ່ຄົນຕ່າງປະເທດ. ຂໍຂອບໃຈກັບຄໍາແນະນໍານັ້ນ, ຂ້ອຍໄດ້ກາຍເປັນຜູ້ໃຫຍ່ຄືກັບຂ້ອຍໃນມື້ນີ້.

ທ່ານນາງ Linh: ຢູ່ຍີ່ປຸ່ນ, ນັບແຕ່ການຜະລິດຈົນເຖິງການດຳເນີນງານ ແລະ ການໝູນວຽນ, ທຸກຢ່າງລ້ວນແຕ່ມີຂະບວນການ ແລະ ຕ້ອງປະຕິບັດຕາມກົດລະບຽບເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງ. ດັ່ງນັ້ນ, ສິ່ງທີ່ຈໍາເປັນຢູ່ທີ່ນີ້ແມ່ນຂະບວນການແບບຍີ່ປຸ່ນແລະທັກສະການຄຸ້ມຄອງຄວາມສ່ຽງ. ທັກສະນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນປະໂຫຍດໃນການເຮັດວຽກ, ແຕ່ຍັງສາມາດນໍາໃຊ້ໃນຊີວິດປະຈໍາວັນ.

ເປົ້າໝາຍໃນອະນາຄົດຂອງເຈົ້າແມ່ນຫຍັງ?

- ນາງ ງຽນ: ການສຶກສາພາ ສາຍີ່ປຸ່ນໄດ້ປ່ຽນແປງຊີວິດຂອງຂ້ອຍ. ສະນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າກໍ່ຢາກເປັນຄືກັບອາຈານຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ນັກຮຽນມີຄວາມຮູ້ເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງສາມາດເປັນເພື່ອນຮ່ວມ, ສະໜັບສະໜູນຊາວໜຸ່ມໃນການເດີນຕາມຄວາມຝັນ. ຂ້າພະເຈົ້າພວມກະກຽມຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມສຳມະນາໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າໃຫ້ບັນດາວິສາຫະກິດຂະໜາດນ້ອຍ ແລະ ກາງຢູ່ພາກພື້ນ Tohoku ເພື່ອແນະນຳທ່າແຮງ ແລະ ທ່າແຮງຂອງຕະຫຼາດ ຫວຽດນາມ ກໍ່ຄືບັນດາສິ່ງທ້າທາຍເມື່ອລົງທຶນຢູ່ທີ່ນີ້.

ທ່ານ Thang: ຂ້ອຍເປັນເຈົ້າຂອງບໍລິສັດ IT offshore ສໍາລັບຕະຫຼາດຍີ່ປຸ່ນ. ພວກເຮົາໄດ້ສົ່ງພະນັກງານ 400 ຄົນໄປບໍລິສັດຍີ່ປຸ່ນ. ຕໍ່ມາ, ຂ້າພະເຈົ້າຕ້ອງການທີ່ຈະສະຫນອງຊັບພະຍາກອນມະນຸດທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງກວ່າ, ປະມານ 1,000 ຄົນ, ສໍາລັບຕະຫຼາດຍີ່ປຸ່ນ. ວິສະວະກອນເຈົ້າລ້ວນແຕ່ສະຫຼາດຫຼາຍ, ແຕ່ສິ່ງທີ່ເຈົ້າຂາດແມ່ນທັກສະ ແລະປະສົບການທີ່ອ່ອນໂຍນ. ດັ່ງນັ້ນ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າບໍລິສັດຂອງຂ້າພະເຈົ້າສາມາດຝຶກອົບຮົມຜູ້ທີ່ມີພອນສະຫວັນທີ່ເຂົ້າໃຈວິທີການເຮັດວຽກຂອງຍີ່ປຸ່ນ.

ທ່ານນາງ Linh: ຂ້າພະເຈົ້າປາດຖະໜາຢາກນຳວັດທະນະທຳປຸງແຕ່ງປາແດກຂອງຍີ່ປຸ່ນມາຫວຽດນາມ ດ້ວຍການສ້າງຕັ້ງສະມາຄົມທີ່ເຕົ້າໂຮມບັນດານັກຄົ້ນຄ້ວາ ແລະ ຊ່ຽວຊານປຸງແຕ່ງປາຝູ ຍີ່ປຸ່ນ ເພື່ອຊີ້ນຳຊາວ ຫວຽດນາມ ກ່ຽວກັບວິທີປຸງແຕ່ງປາປອດຢ່າງປອດໄພ. ຂ້າພະເຈົ້າກໍ່ຢາກສ້າງຕັ້ງບໍລິສັດນຳເຂົ້າ-ສົ່ງອອກຂອງຫວຽດນາມ ທີ່ສາມາດເຮັດວຽກໂດຍກົງກັບວິສາຫະກິດຍີ່ປຸ່ນຂະໜາດໃຫຍ່ໂດຍບໍ່ຕ້ອງຜ່ານຕົວກາງ ຫຼືຕົວແທນ.

ທ່ານຕ້ອງການສົ່ງຂໍ້ຄວາມອັນໃດໃຫ້ກັບຄົນລຸ້ນຫຼັງ?

- ນາງງຽນ: ຕັ້ງເປົ້າໝາຍສະເພາະທີ່ເໝາະສົມກັບຄວາມສາມາດຂອງເຈົ້າ. ເຈົ້າອາດຈະບໍ່ຄຸ້ນເຄີຍກັບສັງຄົມທີ່ພັດທະນາ ແລະ ເຕັມໄປດ້ວຍການປົກຄອງຄືກັບປະເທດຍີ່ປຸ່ນ, ແຕ່ແຕ່ລະຄັ້ງທີ່ເຈົ້າເຮັດສຳເລັດເປົ້າໝາຍນ້ອຍໆ ເຈົ້າຈະມີຄວາມເຊື່ອໝັ້ນຫຼາຍຂຶ້ນເພື່ອບັນລຸເປົ້າໝາຍຕໍ່ໄປ. ນອກຈາກນັ້ນ, ເມື່ອຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ກໍ່ສ້າງເຄືອຂ່າຍສາຍພົວພັນ, ບໍ່ວ່າຈະຢູ່ໃນໂຮງຮຽນ, ຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກຫຼືໃນຊີວິດປະຈໍາວັນ. ການມີໝູ່ກັບຄົນດີ ແລະໃຈດີ ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານມີຊີວິດທີ່ດີຂຶ້ນ.

ທ່ານ Thang: ເລີ່ມຕົ້ນກັບພາສາຍີ່ປຸ່ນແລະອຸປະກອນຕົນເອງທີ່ມີຫຼາຍທັກສະ. ຢ່າຟ້າວລໍຖ້າທີ່ຈະໄດ້ປະສົບການ ຫຼືຊັບພະຍາກອນທາງເສດຖະກິດຫຼາຍ. ແທນທີ່ຈະ, ໃຊ້ປະໂຫຍດຈາກຄວາມກະຕືລືລົ້ນແລະຄວາມກ້າຫານຂອງເຈົ້າໃນໄວຫນຸ່ມແລະປັບປຸງຄວາມຮູ້ຂອງເຈົ້າ. ຄົນຍີ່ປຸ່ນມີຄວາມຫ້າວຫັນຫຼາຍໃນການສະໜັບສະໜູນແລະໃຫ້ຄຳປຶກສາແກ່ຄົນຕ່າງປະເທດ. ຕາບໃດທີ່ທ່ານພະຍາຍາມແລະພະຍາຍາມ, ທ່ານຈະໄດ້ຮຽນຮູ້ຫຼາຍ. ບໍ່ວ່າຈະອາໄສຢູ່ປະເທດໃດກໍຕາມ, ບໍ່ເສຍຫາຍ, ກ້າວໄປໜ້າດ້ວຍນ້ຳໃຈໃນແງ່ດີຂອງຊາວຫວຽດນາມ.

ທ່ານນາງ Linh: ເມື່ອເຈົ້າປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນຊີວິດ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າເຈົ້າຈະບໍ່ລືມຈຸດປະສົງ ແລະ ຄວາມໄຝ່ຝັນດັ້ງເດີມເມື່ອມາຢ້ຽມຢາມຍີ່ປຸ່ນ. ໃນທຸກສະຖານະການ, ຄົນຍີ່ປຸ່ນຮູ້ຈັກຄົນສັດຊື່. ມີຄວາມຊື່ສັດ, ໂດຍສະເພາະກັບຕົວທ່ານເອງ, ແລະນໍາເອົາຈິດໃຈທີ່ມີຄວາມເມດຕາແລະເປັນມືອາຊີບ. ດ້ວຍວິທີນັ້ນ, ເຈົ້າຈະດຶງດູດສິ່ງທີ່ເປັນບວກ, ບໍ່ພຽງແຕ່ໃນການເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງຢູ່ໃນທຸກດ້ານຂອງຊີວິດ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຮຽນຮູ້ແລະສຶກສາກ່ຽວກັບພາສີ.