ຄວາມພະຍາຍາມເພື່ອຢືນຢັນບົດບາດຜູ້ນໍາ

ຍາມໃດຄະນະພັກແຂວງ ຍາມໃດກໍມານະພະຍາຍາມຢືນຢັນບົດບາດນຳພາ, ຊີ້ນຳບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກຂັ້ນລຸ່ມ ນຳພາບັນດາພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ຄົນອອກແຮງງານປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃຫ້ດີ, ສືບຕໍ່ຍົກສູງກຳລັງຄວາມສາມາດນຳພາ ແລະ ກຳລັງແຮງຕໍ່ສູ້ຂອງບັນດາອົງການພັກ ເພື່ອສ້າງການຜັນແປຢ່າງຕັ້ງໜ້າຢູ່ແຕ່ລະອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ວິສາຫະກິດ... ນັ້ນແມ່ນບັນດາສະມາຊິກພັກແຂວງ ຮ່ານາມ - ເລຂາທິການໃຫຍ່. ຄະນະພັກອົງການ ແລະ ວິສາຫະກິດແຂວງ.

ປະເມີນສະຖານະການໃນປະຈຸບັນ

ຄະນະພັກແຂວງ, ອົງການ, ວິສາຫະກິດ ມີ 82 ອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ; ມາຮອດວັນທີ 20/12/2023, 4 ອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານໃນທະນາຄານໄດ້ຖືກໂອນເຂົ້າບັນດາຄະນະພັກທະນາຄານກາງຕາມລະບຽບເລກທີ 60-QD/TW ຂອງເລຂາທິການ ແລະ ການຕັດສິນໃຈຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ. ປະຈຸບັນ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ອົງການຈັດຕັ້ງ ແລະ ວິສາຫະກິດມີ 78 ອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານ, ໃນນັ້ນມີ 39 ໜ່ວຍພັກຮາກຖານ 39 ອົງຄະນະພັກຮາກຖານ, ມີສະມາຊິກພັກ 5.358 ຄົນ. ປີ 2023, ໂດຍໄດ້ເອົາໃຈໃສ່ ແລະ ຊີ້ນຳຢ່າງເປັນປົກກະຕິຂອງຄະນະປະຈຳພັກ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກ່ຽວກັບການເຄື່ອນໄຫວວຽກງານຂອງຄະນະພັກຮາກຖານ, ຄະນະພັກ-ຄະນະບັນຊາ ໄດ້ນຳພາຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານ ການເມືອງ ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍເປັນຢ່າງດີ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ໄດ້ສຸມໃສ່ຊີ້ນຳ-ນຳພາບັນດາຄະນະພັກຮາກຖານ ສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ຜູ້ບໍລິຫານທຸລະກິດ ໂດຍພື້ນຖານໃຫ້ສໍາເລັດຕາມຄາດໝາຍ, ໜ້າທີ່ຂອງຄະນະພັກແຂວງ, ເລຂາພັກແຂວງ, ບັນດາກະຊວງ, ຂະແໜງການຂັ້ນເທິງ ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມຂອງແຂວງ. ວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ການສຶກສາດ້ານການເມືອງ ແລະ ອຸດົມຄະຕິໄດ້ຮັບການປະຕິບັດເປັນຢ່າງດີ; ການເຄື່ອນໄຫວ “ຮັກສາຄຳໝັ້ນສັນຍາຂອງສະມາຊິກພັກ” ໄດ້ຮັບຜົນສຳເລັດຢ່າງຈົບງາມ, ການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ເຜີຍແຜ່ວຽກງານ “ເດັດດ່ຽວຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງພັກ, ລັດເຮົາໃຫ້ສະອາດ, ເຂັ້ມແຂງ” ໂດຍທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ໄດ້ປະຕິບັດຢ່າງທັນການ. ໃນຊຸມປີຜ່ານມາ, ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ໄດ້ສຳເລັດການກວດກາກາງສະໄໝຂອງການປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 1 ຂອງພັກ ໄລຍະ 2020 - 2025, ຕິດພັນກັບວຽກງານກວດກາ ແລະ ກວດກາໄລຍະກາງ. ກວດກາ ແລະ ເສີມຂະຫຍາຍແຜນການບຸກຄະລາກອນຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກ, ເລຂາຄະນະພັກ ໄລຍະ 2020-2025 ແລະ ອາຍຸການ 2025-2030; ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຊີ້ນຳໃຫ້ຄະນະພັກຮາກຖານກວດກາຄືນການວາງແຜນກຳນົດຂອງຄະນະພັກ, ຄະນະກວດກາພັກໄລຍະ 2025-2030. ລື່ນຄາດໝາຍ 0,66% ຂອງການເຂົ້າເປັນສະມາຊິກພັກຕາມການມອບໝາຍຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງໃນປີ 2023; ປະຕິບັດວຽກງານຂອງສະມາຊິກພັກໃຫ້ດີ ແລະ ປົກປັກຮັກສາການເມືອງພາຍໃນ. ສຳເລັດການກວດກາ ແລະ ກວດກາຕາມແຜນງານ ແລະ ແຜນການທີ່ວາງໄວ້; ສຳເລັດການກວດກາ ແລະ ປະຕິບັດວິໄນຂອງອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກ ຕາມແຈ້ງການສະຫຼຸບຂອງຄະນະກວດກາພັກແຂວງ; ໃຫ້ຄົບຖ້ວນ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບຸກຄະລາກອນຂອງຄະນະພັກຮາກຖານ; ສຸມໃສ່ສະຫລຸບບັນດາມາດຖານການເມືອງຂອງສະມາຊິກພັກ ແລະ ມະຫາຊົນ ເພື່ອຮັບໃຊ້ວຽກງານຂອງພະນັກງານ ແລະ ສະມາຊິກພັກ; ຊີ້ນຳໃຫ້ຄະນະພັກຮາກຖານ ນຳພາຄະນະກຳມະບານຮາກຖານປະຕິບັດສຳເລັດກອງປະຊຸມໃຫຍ່ໄລຍະ 2023 – 2028. ສະຫະພັນກຳມະບານໄດ້ສຳເລັດໜ້າທີ່ຕາມແຜນການທີ່ໄດ້ວາງອອກ ແລະ ໄດ້ຈັດຕັ້ງການເຄື່ອນໄຫວທີ່ມີຄວາມໝາຍຫຼາຍຢ່າງ ເພື່ອປະກອບສ່ວນສົມທົບກັບທຸກຂັ້ນ, ຂະແໜງການ, ທ້ອງຖິ່ນໃນການເຄື່ອນໄຫວກໍ່ສ້າງຊົນນະບົດໃໝ່, ວຽກງານສັງຄົມ ແລະ ການກຸສົນ.

ຄຽງຄູ່ກັບບັນດາໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້, ຄະນະພັກກອມມູນິດຫວຽດນາມ ກໍ່ໄດ້ຮັບຮູ້ຢ່າງກົງໄປກົງມາບັນດາຂໍ້ຈຳກັດທີ່ມີຢູ່, ນັ້ນແມ່ນບັນດາຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງໃນການຜັນຂະຫຍາຍແຜນການປະຕິບັດຄຳສັ່ງຂອງພັກ, ມະຕິ, ບົດສະຫຼຸບ, ແຜນການຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງປີ 2023 ຍັງຊັກຊ້າເມື່ອທຽບໃສ່ບັນດາເງື່ອນໄຂ. ຍັງມີສະພາບການທີ່ພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານລັດຖະກອນຈຳນວນໜຶ່ງເຮັດວຽກແບບບໍ່ເຕັມໃຈ, ຫລີກລ້ຽງຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຫລີກລ້ຽງຄວາມຮັບຜິດຊອບ. ຄະນະພັກ ແລະ ຄະນະກວດກາພັກຂັ້ນຮາກຖານຈຳນວນໜຶ່ງໄດ້ດຳເນີນການກວດກາ ແລະ ຊີ້ນຳຈຳນວນໜຶ່ງທີ່ບໍ່ໄດ້ປະຕິບັດຕາມລະບຽບການ. ການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານກວດກາ ແລະ ກວດກາຢູ່ບາງຄະນະໜ່ວຍພັກ ແລະ ຄະນະກວດກາພັກຢູ່ຮາກຖານ ຍັງມີການຊັກຊ້າ ເມື່ອທຽບໃສ່ແຜນການທີ່ໄດ້ວາງອອກໃນຕົ້ນປີ. ການຈັດຕັ້ງບັນດາການເຄື່ອນໄຫວວຽກງານ “ເດັດດ່ຽວຕໍ່ສູ້ຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ການກະທຳທີ່ບໍ່ດີ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງພັກ, ລັດ ໃຫ້ສະອາດ ແລະ ໝັ້ນຄົງເຂັ້ມແຂງ” ຂອງ ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ຫງວຽນຟູ໋ຈ້ອງ ແມ່ນບໍ່ໄດ້ປະຕິບັດເປັນປະຈຳຢູ່ບາງບ່ອນ...

ຄວາມພະຍາຍາມຢືນຢັນ

ດ້ວຍຈຳນວນສະມາຊິກພັກເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ, ຫຼາຍສະຫາຍທີ່ດຳລົງຕຳແໜ່ງສຳຄັນຢູ່ບັນດາອົງການພັກ, ອຳນາດການປົກຄອງແຂວງ, ຄະນະພັກບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍວິສາຫະກິດແຂວງ ແລະ ບັນດາຄະນະພັກ, ໜ່ວຍພັກ ສືບຕໍ່ມີບົດບາດສຳຄັນໃນການພັດທະນາ ແຂວງ ບິ່ງທ້ວນ . ສະນັ້ນ, ໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ທົ່ວຄະນະບໍລິຫານງານພັກໄດ້ກຳນົດທິດສືບຕໍ່ຊຸກຍູ້ວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ, ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກ ກົມກອງ ໃນການນຳພາ, ຊີ້ນຳບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ນຳພາພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ປະຕິບັດໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍເປັນຢ່າງດີ. ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ຊີ້ນຳບັນດາຄະນະພັກ, ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ຜູ້ຄຸ້ມຄອງວິສາຫະກິດ ເພື່ອແນໃສ່ປະຕິບັດສຳເລັດຕາມຄາດໝາຍ 2024 ແລະ ວຽກງານຕາມການມອບໝາຍຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະນຳສູນກາງ, ກະຊວງ, ສາຂາ ແລະ ຄະນະນຳ. ຈັດຕັ້ງການສຶກສາ, ເຜີຍແຜ່ ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາທິດທາງ, ມະຕິ, ບົດສະຫຼຸບ ແລະ ລະບຽບການຂອງກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການສູນກາງພັກ (ສະໄໝທີ 13); ທິດທາງ, ແຜນການເຄື່ອນໄຫວ ແລະ ແຜນການຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ (ຊຸດທີ 14) ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຄຳສັ່ງ, ມະຕິ ແລະ ບົດສະຫຼຸບຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ. ສຸມໃສ່ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ຈັດຕັ້ງການເຄື່ອນໄຫວເນື່ອງໃນໂອກາດວັນຊາດ ແລະ ເທດສະການຕ່າງໆ ແລະ ງານການເມືອງຕ່າງໆ. ປະຕິບັດການສຶກສາດ້ານການເມືອງ ແລະ ອຸດົມຄະຕິເປັນຢ່າງດີ; ລະດົມຄວາມເຫັນຢ່າງຕັ້ງໜ້າຂອງບັນດາພະນັກງານ, ສະມາຊິກພັກ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ; ເພີ່ມທະວີການປົກປັກຮັກສາຮາກຖານອຸດົມຄະຕິຂອງພັກ, ຕໍ່ສູ້ຕ້ານກັບທັດສະນະທີ່ຜິດພາດ ແລະ ເປັນສັດຕູໃນສະພາບການໃໝ່. ນຳພາການຍົກສູງຄຸນນະພາບການເຄື່ອນໄຫວຂອງໜ່ວຍພັກ, ຄະນະພັກ, ຄະນະພັກ; ເລັ່ງປັບປຸງບຸກຄະລາກອນຂອງຄະນະໜ່ວຍພັກຮາກຖານໃຫ້ສໍາເລັດໂດຍໄວ ເມື່ອຂາດເຂີນ; ເພີ່ມທະວີການນຳພາ ແລະ ທິດທາງໃນການຮັບສະໝັກສະມາຊິກພັກ ເພື່ອຮັບປະກັນປະລິມານ ແລະ ຄຸນນະພາບ; ສ້າງຕັ້ງອົງການຈັດຕັ້ງພັກໃນວິສາຫະກິດທີ່ບໍ່ແມ່ນຂອງລັດ. ເພີ່ມທະວີ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບວຽກງານກວດກາ, ກວດກາ ແລະ ປະຕິບັດວິໄນຂອງພັກ; ສຸມໃສ່ກວດກາຕົນເອງ ແລະ ຊີ້ນຳບັນດາຄະນະພັກຮາກຖານ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ. ສຸມໃສ່ແກ້ໄຂຄຳຮ້ອງຟ້ອງ, ປະນາມ ແລະ ຄຳຮ້ອງທຸກທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກຕາມອຳນາດການປົກຄອງ. ນຳພາການປະຕິບັດວຽກງານຂົນຂວາຍມະຫາຊົນ ແລະ ລະບຽບການປະຊາທິປະໄຕຮາກຖານເປັນຢ່າງດີ. ສືບຕໍ່ຊີ້ນຳປະຕິບັດການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ, ຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ລົບກວນບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ວິສາຫະກິດ. ການນຳບັນດາຄະນະພັກຮາກຖານ ແລະ ບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ ເພື່ອແນໃສ່ຜັນຂະຫຍາຍມະຕິເລກທີ 10-NQ/TU, ລົງວັນທີ 18/3/2022 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກແຂວງ (ຊຸດທີ XIV) ກ່ຽວກັບການຫັນເປັນດິຈິຕອນຮອດປີ 2025, ມຸ່ງໄປເຖິງປີ 2030; ສຸມໃສ່ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອນເຂົ້າໃນວຽກງານສ້າງພັກຂອງອົງການປະຊາຊົນກຸ່ມ...

ບາງຈຸດໝາຍສໍາຄັນ: ຄະນະພັກ-ຄະນະບັນຊາ ສົມທົບກັບບັນດາຫົວໜ້າອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ຫົວໜ່ວຍທຸລະກິດ ເອົາໃຈໃສ່ຊີ້ນໍາ-ນໍາພາ, ສະມາຊິກພັກ, ສະມາຊິກພັກ, ສະມາຊິກກໍາມະບານ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃຫ້ບັນລຸ 95% ຂຶ້ນໄປຂອງວຽກງານການເມືອງ ແລະ ການຜະລິດ ແລະ ແຜນການທຸລະກິດທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ. ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ 100% ໄດ້ຖືກຈັດວ່າໄດ້ສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນ, ໃນນັ້ນ 95% ຂຶ້ນໄປ ແມ່ນຈັດວ່າໄດ້ສຳເລັດໜ້າທີ່ຂອງຕົນເປັນຢ່າງດີ. 100% ຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ສະມາຊິກພັກຂັ້ນຮາກຖານໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍ, ສຶກສາ ແລະ ປະຕິບັດບັນດາທິດທາງ, ມະຕິ, ຂໍ້ສະຫຼຸບ, ລະບຽບການຂອງພັກຢ່າງລະອຽດ. ສູ້ຊົນຮັບເອົາສະມາຊິກພັກໃໝ່ 300 ຄົນ. ບັນດາຜູ້ນຳຂອງບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງມະຫາຊົນໃນກຸ່ມ Bloc ຖືກຈັດຢູ່ໃນລະດັບທີ່ໄດ້ເຮັດສຳເລັດວຽກງານຂອງຕົນດ້ວຍດີ ຫຼື ດີກວ່າ.

ທີ່ມາ