ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ດັ້ງຊວນຟຸກ ເຮັດວຽກກັບຄະນະປະຈຳສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ

ຕອນເຊົ້າວັນທີ 21 ສິງຫາ, ສະຫາຍ ດັ້ງຊວນຟຸກ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ໄດ້ມີການພົບປະກັບຄະນະປະຈຳສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງກ່ຽວກັບການຍົກສູງຄຸນນະພາບ, ປະສິດທິຜົນການປະຕິບັດປະຊາທິປະໄຕຢູ່ຮາກຖານ; ເສີມຂະຫຍາຍບົດບາດຂອງອົງການຈັດຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານໃນການພັດທະນາສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ, ສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານຮາກຖານ, ພັດທະນາອົງການຈັດຕັ້ງພັກຮາກຖານຢູ່ບັນດາສວນອຸດສາຫະກຳ, ກຸ່ມອຸດສາຫະກຳ, ຫົວໜ່ວຍ ເສດຖະກິດ ເອກະຊົນພາຍໃນແຂວງ.

ສະຫາຍ ດັ້ງຊວນຟຸກ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຜູ້ແທນສະພາແຫ່ງຊາດແຂວງ ເປັນປະທານກອງປະຊຸມ.

ປະຈຸບັນ, ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງໄດ້ຄຸ້ມຄອງສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ 129.400 ກວ່າຄົນ, ຂຶ້ນກັບ 18 ສະຫະພັນຂັ້ນສູງໂດຍກົງ, 2.236 ສະຫະພັນກຳມະບານຮາກຖານ. ນອກຈາກນັ້ນ, ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ປະສານງານ ແລະ ຊີ້ນຳ 130 ສະຫະພັນກຳມະບານຮາກຖານ ດ້ວຍສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານ 150.000 ຄົນ ທີ່ຂຶ້ນກັບສະຫະພັນອຸດສາຫະກຳຖ່ານຫີນ ແລະ ບໍ່ແຮ່ ຫວຽດນາມ, ສະຫະພັນອຸດສາຫະກຳສູນກາງ ແລະ ສະຫະພັນວິສາຫະກິດທົ່ວໄປ.

ໃນໄລຍະມໍ່ໆມານີ້, ສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງທຸກຂັ້ນໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາເນື້ອໃນຂອງລະບຽບການປະຊາທິປະໄຕຂັ້ນຮາກຖານ. ແຕ່ຕົ້ນປີ, ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງໄດ້ມອບໝາຍເປົ້າໝາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການປະຕິບັດກົນໄກປະຊາທິປະໄຕຮາກຖານໃຫ້ບັນດາຫົວໜ່ວຍ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ໄດ້ຊີ້ນຳ ແລະ ຊີ້ນຳສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນ ສົມທົບກັບອຳນາດການປົກຄອງ ແລະ ອົງການວິຊາຊີບຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ ຕາມຂໍ້ກຳນົດຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປະຕິບັດປະຊາທິປະໄຕຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ; ໄດ້ຊີ້ນຳສະຫະພັນການຄ້າທຸກຂັ້ນປະສານສົມທົບກັບຜູ້ອອກແຮງງານຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມແຮງງານ ແລະ ກອງປະຊຸມສົນທະນາຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກ.

ສະຫາຍ ຕູ່ ຊວນຖາວ ປະທານສະຫະພັນກຳມະບານແຂວງ ກ່າວຕໍ່ກອງປະຊຸມ.

ການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນກຳມະບານໄດ້ຮັບການປັບປຸງ ແລະ ເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ; ບົດບາດຂອງຕົວແທນຜູ້ອອກແຮງງານໃນການສະເໜີ ແລະ ປະຕິບັດສັນຍາຮ່ວມມື, ລະບອບປົກປັກຮັກສາແຮງງານ, ປັບປຸງເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກ, ກໍ່ສ້າງລະບຽບການກ່ຽວກັບຄ່າແຮງງານ, ເງິນໂບນັດ, ລະບຽບຄວາມປອດໄພຂອງແຮງງານ ແລະ ສຸຂະອະນາໄມ ແລະ ອື່ນໆ. 6 ເດືອນຕົ້ນປີ 2024 ທົ່ວແຂວງໄດ້ສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານຮາກຖານ 41 ແຫ່ງ; ເຂົ້າຮ່ວມຫຼາຍກວ່າ 7,600 ສະມາຊິກສະຫະພາບ.

ວຽກງານພັດທະນາສະມາຊິກພັກຢູ່ເຂດສວນອຸດສາຫະກຳ, ກຸ່ມອຸດສາຫະກຳ, ຫົວໜ່ວຍເສດຖະກິດເອກະຊົນໄດ້ປະຕິບັດຢ່າງຈິງຈັງຕາມຄຳຂວັນທີ່ວ່າ “ຢູ່ໃສມີຜູ້ອອກແຮງງານ, ມີສະມາຊິກພັກ”. ນັບແຕ່ປີ 2020 ມາຮອດປະຈຸບັນ, ຢູ່ບັນດາຫົວໜ່ວຍ, ວິສາຫະກິດກັບບັນດາອົງການສະຫະກອນໄດ້ຮັບສະມາຊິກພັກໃໝ່ 8.400 ຄົນ.

ສະຫຼຸບການເຮັດວຽກ, ສະຫາຍ ດັ້ງຊວນຟຸກ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກແຂວງ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງແຂວງ ໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ຕີລາຄາສູງບົດບາດການນຳພາຂອງຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ ກໍ່ຄື ບົດບາດຂອງສະຫະພັນກຳມະບານທຸກຂັ້ນໃນແຂວງ ໃນການປະຕິບັດວຽກງານຕາງໜ້າ, ເບິ່ງແຍງດູແລ, ປົກປ້ອງສິດຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳ; ແລະເຂົ້າໃຈສະຖານະການອຸດົມການຂອງສະມາຊິກສະຫະພັນແລະຜູ້ອອກແຮງງານ.

ທ່ານຮຽກຮ້ອງໃຫ້ສະຫະພັນແຮງງານແຂວງ ສົມທົບກັບບັນດາຂະແໜງການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ສະເໜີຍຸດທະສາດພັດທະນາປະຊາກອນ ແລະ ດຶງດູດແຮງງານ ເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມຕ້ອງການພັດທະນາຂອງແຂວງ ກວາງນິງ ໃນໄລຍະໃໝ່.

ນອກນີ້, ຕ້ອງຕັ້ງໜ້າຜັນຂະຫຍາຍການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນການຄ້າ; ໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ຂົນຂວາຍສະມາຊິກສະຫະພັນ, ສ້າງຕັ້ງສະຫະພັນກຳມະບານຢູ່ບັນດາວິສາຫະກິດ; ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງວຽກງານກໍ່ສ້າງໜ່ວຍງານພະນັກງານສະຫະພັນກຳມະບານ, ຮັບປະກັນປະລິມານ, ຄຸນນະພາບ, ຄວາມສາມາດ, ຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການຂອງວຽກງານ. ຄຽງຄູ່ກັນນັ້ນ, ຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ປົກປັກຮັກສາສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ; ປັບປຸງຊີວິດທາງດ້ານວັດທະນະທຳ ແລະ ຈິດໃຈຂອງຄົນງານ...

ທີ່ມາ