ຕາມບັນດາຜູ້ຈັດຕັ້ງແລ້ວ, PNJ ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາວິສາຫະກິດຈຳນວນໜຶ່ງທີ່ວາງມາດຖານນຳໜ້າໃນການກໍ່ສ້າງ, ປະຕິບັດ ແລະ ຄຸ້ມຄອງຍຸດທະສາດພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ການຮັບຮູ້ຂອງ PNJ ໃນປະເພດຂອງ "ການນໍາພາແບບຍືນຍົງ" ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມພະຍາຍາມຂອງຄະນະກໍາມະການບໍລິຫານໃນການລວມເອົາຍຸດທະສາດ ESG ເຂົ້າໃນຍຸດທະສາດການພັດທະນາໂດຍລວມຂອງບໍລິສັດ, ການສ້າງມູນຄ່າການປະຕິບັດສໍາລັບຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມ.

ທ່ານນາງ ເຈີ່ນເຟືອງງອກທາວ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການບໍລິຫານ PNJ, ໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນຈາກຜູ້ຕາງໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງ (ພາບ: ຕູ່ນຫວູ).
ພິເສດ, ລາງວັນດັ່ງກ່າວໄດ້ຕີລາຄາການສົມທົບກັນຂອງຫຼາຍມາດຖານ, ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມສາມາດນຳພາຂອງອົງການຄື: ວິໄສທັດການນຳພາໃນໄລຍະຍາວ, ນະວັດຕະກຳ ແລະ ການປັບຕົວ, ແລະ ແຜນຜັງການພັດທະນາແບບຍືນຍົງທີ່ຈະແຈ້ງ.
ທີ່ງານ, ຜູ້ຈັດຕັ້ງກ່າວວ່າ, ຜູ້ຕາງໜ້າຂະແໜງເຄື່ອງປະດັບຂອງຫວຽດນາມ ໄດ້ບັນລຸບັນດາມາດຖານທີ່ກ່າວມານີ້ຢ່າງດີເລີດ ຍ້ອນວິໄສທັດທີ່ກ້າວໜ້າ ແລະ ການປະຕິບັດ ESG ຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ຄວາມສາມາດຄຸ້ມຄອງໃນ 3 ເສົາຄ້ຳຄື: ສະພາບແວດລ້ອມ (E), ສັງຄົມ (S) ແລະ ການປົກຄອງ (G).
ນີ້ກາຍເປັນຄວາມເຂັ້ມແຂງດ້ານການແຂ່ງຂັນຫຼັກທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ PNJ ເອົາຊະນະການເຫນັງຕີງຂອງຕະຫຼາດແລະການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຢ່າງຍືນຍົງ.

JWA 2025 ໄດ້ໃຫ້ກຽດແກ່ PNJ ໃນໝວດການເປັນຜູ້ນຳດ້ານຄວາມຍືນຍົງ (ພາບ: Tuan Vu).
ທ່ານນາງ ເຈີ່ນເຟືອງງອກທາວ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການ PNJ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ການປະຕິບັດບັນດາເສົາຄ້ຳ ESG ເປັນພື້ນຖານອັນໜັກແໜ້ນ, ຊ່ວຍໃຫ້ພວກເຮົາຮັກສາອັດຕາການເຕີບໂຕຢ່າງໝັ້ນຄົງ, ເພີ່ມຄວາມດຶງດູດຂອງຕະຫຼາດທຶນ, ພ້ອມກັນນັ້ນກໍ່ສ້າງຄຸນຄ່າທາງບວກໃຫ້ຜູ້ຖືຫຸ້ນ, ພະນັກງານ ແລະ ປະຊາຄົມສັງຄົມ.”

PNJ ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີເຂົ້າໃນການຜະລິດ ແລະດຳເນີນທຸລະກິດ (ພາບ: ຕວນຫວູ).
ຈາກທັດສະນະການປົກຄອງ, PNJ ໄດ້ເປີດຕົວຄະນະກໍາມະການ ESG ໃນກາງປີ 2022. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ບໍລິສັດໄດ້ມີການເດີນທາງ 37 ປີຂອງການສືບຕໍ່ປະຕິບັດຕາມປັດຊະຍາການພັດທະນາແບບຍືນຍົງຂອງ "ເອົາຜົນປະໂຫຍດຂອງລູກຄ້າແລະຜົນປະໂຫຍດທາງສັງຄົມເຂົ້າໄປໃນຜົນປະໂຫຍດຂອງບໍລິສັດ".
ບໍລິສັດພະຍາຍາມດຸ່ນດ່ຽງການປະຕິບັດທາງດ້ານການເງິນ, ຄວາມພໍໃຈຂອງລູກຄ້າ, ການພັດທະນາພະນັກງານແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຊຸມຊົນເພື່ອສ້າງມູນຄ່າໃນໄລຍະຍາວສໍາລັບຜູ້ມີສ່ວນຮ່ວມທັງຫມົດ.
ປະຈຸບັນ PNJ ເປັນຮ້ານຂາຍຍ່ອຍເຄື່ອງປະດັບ ແລະ ວິຖີຊີວິດຊັ້ນນໍາຂອງຫວຽດນາມ ດ້ວຍຫຼາຍກວ່າ 428 ຮ້ານໃນທົ່ວປະເທດ, ມີພະນັກງານເກືອບ 9,000 ຄົນ, ໃນນັ້ນມີທີມຊ່າງທອງ 1,700 ຄົນ. PNJ ໄດ້ຮັບກຽດເປັນເວລາຫຼາຍປີເປັນສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມສຸກສໍາລັບພະນັກງານທີ່ມີນະໂຍບາຍສະຫວັດດີການທີ່ໂດດເດັ່ນ.
ສະເພາະແມ່ນອັດຕາການເພີ່ມເງິນເດືອນສະເລ່ຍໃນປີກາຍແມ່ນ 7,2%. ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດຍັງໄດ້ຈັດຕັ້ງຊຸດຝຶກອົບຮົມຫຼາຍຮ້ອຍຊຸດໃຫ້ແກ່ພະນັກງານເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບ ແລະ ເຮັດວຽກຢ່າງສ້າງສັນໃນຍຸກໃໝ່.
PNJ ຍັງເປັນຜູ້ບຸກເບີກໃນການປະຕິບັດຫຼາຍກິດຈະກໍາຄວາມຮັບຜິດຊອບທາງສັງຄົມຂອງບໍລິສັດ (CSR), ປະກອບສ່ວນຊຸກຍູ້ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃນທ້ອງຖິ່ນ.
ບັນດາໂຄງການ CSR ທີ່ໄດ້ສ້າງຜົນກະທົບທາງບວກ ແລະ ອິດທິພົນອັນໃຫຍ່ຫຼວງ ເຊັ່ນ Cinderella's Dream, Zero-dong Mini Supermarket, ຄອບຄົວໜຸ່ມທີ່ມີຄວາມສຸກ, ປູກຈິດສຳນຶກກ່ຽວກັບ Autism ໃນເດັກນ້ອຍ ຫວຽດນາມ... ໄດ້ສ້າງເງື່ອນໄຂ ແລະ ໜູນຊ່ວຍຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບຊີວິດ ແລະ ເດີນຕາມຄວາມຝັນ.

PNJ ເສີມຂະຫຍາຍບັນດາການເຄື່ອນໄຫວ CSR ເພື່ອສ້າງຜົນສະທ້ອນອັນດີໃຫ້ແກ່ປະຊາຄົມສັງຄົມ (ຮູບພາບ: ຕວນຫວູ).
ຍຸດທະສາດ ESG ທີ່ຖືກຕ້ອງໄດ້ນໍາເອົາຜົນໄດ້ຮັບທາງທຸລະກິດທີ່ໂດດເດັ່ນໃຫ້ກັບ PNJ. ປີກາຍນີ້, ບໍລິສັດໄດ້ສ້າງສະຖິຕິລາຍຮັບ ແລະ ກຳໄລຫຼັງພາສີໃໝ່ບັນລຸ 37.823 ຕື້ດົ່ງ ແລະ 2.115 ຕື້ດົ່ງ ຕາມລຳດັບ.
ລາຍຮັບ ແລະ ກໍາໄລໃນ 6 ເດືອນຕົ້ນປີນີ້ ສືບຕໍ່ພັດທະນາຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນສະພາບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຂອງຕະຫຼາດທົ່ວໄປ, ປະຕິບັດໄດ້ 55,1% ແລະ 57,1% ຂອງຄາດໝາຍຂອງປີ. ການນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີໃໝ່ເຂົ້າໃນຍຸດທະສາດການຂາຍຍ່ອຍ, ການຕະຫຼາດ ແລະການສື່ສານທີ່ທັນສະໄໝ ສືບຕໍ່ເປັນກຳລັງໜູນທີ່ສຳຄັນສຳລັບການເຕີບໂຕຂອງທຸລະກິດ.
ຊື່ສຽງຂອງຍີ່ຫໍ້ PNJ ແມ່ນການປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ບໍລິສັດຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໄດ້ຮັບລາງວັນທີ່ມີຊື່ສຽງຈາກອົງການຈັດຕັ້ງສາກົນເຊັ່ນ: Fortune Southeast Asia 500, Forbes, JWA ແລະໄດ້ຮັບການຍົກຍ້ອງເປັນຍີ່ຫໍ້ແຫ່ງຊາດຫຼາຍປີຕິດຕໍ່ກັນ.
ຫວ່າງມໍ່ໆມານີ້, Brand Finance ໄດ້ຕີລາຄາໃຫ້ຍີ່ຫໍ້ PNJ ບັນລຸ 523 ລ້ານ USD, ເພີ່ມຂຶ້ນເກືອບ 9% ເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ ແລະ ຢືນອັນດັບທີ 9 ໃນ “10 ຍີ່ຫໍ້ຫວຽດນາມ ເຂັ້ມແຂງທີ່ສຸດໃນປີ 2025”.

PNJ ເປັນຮ້ານຂາຍຍ່ອຍວິຖີຊີວິດທີ່ມີພາລະກິດສ້າງຄວາມງາມໃຫ້ແກ່ຄົນ ແລະຊີວິດ (ພາບ: ຕວນຫວູ).
ທ່າແຮງການເຕີບໂຕແລະການຄຸ້ມຄອງທີ່ໂປ່ງໃສຍັງເປັນສິ່ງທີ່ເຮັດໃຫ້ PNJ ມີຄວາມດຶງດູດໃນສາຍຕາຂອງຫຼາຍສະຖາບັນການເງິນແລະກອງທຶນການລົງທຶນຕ່າງປະເທດ. ໂດຍປົກກະຕິ, ໃນກາງເດືອນພຶດສະພາ, ກອງທຶນການລົງທຶນ T. Rowe Price Associates (USA) ໄດ້ກາຍເປັນຜູ້ຖືຫຸ້ນໃຫຍ່ຂອງບໍລິສັດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນສືບຕໍ່ເພີ່ມອັດຕາສ່ວນຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງ.
ຕາມທ່ານນາງ Thao, ຄວາມເປັນຈິງໄດ້ພິສູດແລ້ວວ່າການສຸມໃສ່ປັດໃຈການພັດທະນາແບບຍືນຍົງບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍໃຫ້ PNJ ຫຼຸດຜ່ອນຄວາມສ່ຽງແລະປັບປຸງປະສິດທິພາບການດໍາເນີນງານເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງສ້າງຄວາມໄວ້ວາງໃຈຢ່າງຫນັກແຫນ້ນຈາກລູກຄ້າ, ນັກລົງທຶນແລະຊຸມຊົນ.
ການປະຕິບັດຢ່າງເດັດດ່ຽວກ່ຽວກັບເສົາຄ້ຳ ESG ຄາດວ່າຈະເປັນພື້ນຖານອັນແຂງແກ່ນສຳລັບໄລຍະການພັດທະນາ 5 ປີຕໍ່ໜ້າຂອງບໍລິສັດ.
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/pnj-duoc-jwa-vinh-danh-ve-phat-trien-ben-vung-20250918112605619.htm










(0)