ພາຍຫຼັງ​ຮຽນ​ຈົບ​ບັນດາ​ໂຮງຮຽນ​ການ​ທະຫານ ​ແລະ ​ໂຮງຮຽນ, ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ມອບ​ໝາຍ​ໃຫ້​ກອງ​ບັນຊາ​ການ 9 ດ້ວຍ​ຄວາມ​ພາກພູມ​ໃຈ ​ແລະ ປາດ​ຖະໜາ​ຢາກ​ປະກອບສ່ວນ ​ແລະ ພັດທະນາ. ​ແນວ​ໃດ​ກໍ​ດີ, ຄຽງ​ຄູ່​ກັບ​ການ​ເປັນ​ກຽດ, ຍັງ​ມີ​ຄວາມ​ຮູ້ສຶກ​ສັບສົນ​ແລະ​ວິຕົກ​ກັງວົນ​ຫຼາຍ​ຢ່າງ​ໃນ​ເວລາ​ຮັບ​ໜ້າ​ທີ່​ກອງ​ຝຶກ​ຊ້ອມ​ແລະ​ກຽມພ້ອມ​ສູ້​ຮົບ​ເປັນ​ຄັ້ງ​ທຳ​ອິດ...

ທ່ານພົນໂທ ໂງດຶກດຶກ, ຫົວໜ້າກອງພົນ 9, ກອງຮ້ອຍ 7, ກອງພັນ 5, ກອງພັນ 2, ກົມ 9, ຊີ້ນໍາວຽກງານວິຊາສະເພາະໃຫ້ທະຫານ.

ບໍ່​ພຽງ​ແຕ່​ຕ້ອງ​ປັບ​ຕົວ​ເຂົ້າ​ກັບ​ຊີວິດ​ການ​ເປັນ​ຢູ່​ແບບ​ໃໝ່​ເທົ່າ​ນັ້ນ, ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ຍັງ​ປະສົບ​ກັບ​ຄວາມ​ຫຍຸ້ງຍາກ​ໃນ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ, ບັນຊາ​ການ​ທະຫານ, ການຈັດ​ຕັ້ງ​ອົບຮົມ, ສຶກສາ​ອົບຮົມ ​ດ້ານ​ການ​ເມືອງ, ອຸດົມ​ຄະຕິ, ກໍ່ສ້າງ​ລະບົບ​ລະບຽບ​ວິ​ໄນ, ກຽມພ້ອມ​ສູ້​ຮົບ. ​ເຖິງ​ຢ່າງ​ໃດ​ກໍ​ຕາມ, ​ໃນ​ການ​ທ້າ​ທາຍ​ນີ້, ຈິດ​ໃຈ “ກ້າ​ຄິດ, ກ້າ​ເຮັດ, ກ້າ​ຮັບຜິດຊອບ” ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ເຊີດ​ຊູ​ຢ່າງ​ແຂງ​ແຮງ​ຈາກ​ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ.

ທ່ານພົນໂທ ຟ້າມຮວ່າຍລວນ, ຮອງກົມໃຫຍ່ການເມືອງກອງພັນ 3, ກອງພັນ 4, ກອງພັນ 2, ກອງພັນ 9 ໄດ້ໂອ້ລົມຢ່າງສະໜິດສະໜົມ ແລະ ເຂົ້າໃຈເຖິງຄວາມນຶກຄິດຂອງທະຫານໃນຍາມພັກຜ່ອນ.

ທ່ານພົນຈັດຕະວາ ໂຮ່ດຶກດຶກ, ຫົວໜ້າກອງພົນ 9, ກອງຮ້ອຍ 7, ກອງພັນ 5 (ກອງ 2, ກອງພັນ 9) ແບ່ງປັນວ່າ: “ເມື່ອເປັນນາຍທະຫານໜຸ່ມ, ນ້ອງກໍ່ມີຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກປະກອບສ່ວນ, ຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມ ແລະ ເຕີບໃຫຍ່, ຂ້າພະເຈົ້າປາດຖະໜາຢາກປະກອບສ່ວນຈົນສຸດຄວາມສາມາດກໍ່ສ້າງກົມກອງ, ສູ້ຊົນເປັນວິລະຊົນອັນສະຫງ່າງາມ.

ສະຫາຍ ພັນໂທ ຟ້າມວັນລວນ, ຮອງກົມໃຫຍ່ການເມືອງກອງພັນ 3, ກອງພັນ 4 (ກອງ 2, ກົມ 9), ເຖິງວ່າໜ້າວຽກໃໝ່ຍັງປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຫຼາຍຢ່າງກໍ່ຕາມ, ແຕ່ກໍ່ແມ່ນໂອກາດອັນລ້ຳຄ່າໃນການຝຶກອົບຮົມຕົນເອງວ່າ: “ຂ້າພະເຈົ້າ ຍາມໃດກໍ່ຮັບຮູ້ເຖິງບົດບາດ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພະນັກງານ ການເມືອງ , ປາດຖະໜາຢາກໃກ້ຊິດ, ເຂົ້າໃຈເຖິງບັນດາພະນັກງານ, ນັກຮົບ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງໜ່ວຍພັກເຂັ້ມແຂງ, ໜ່ວຍພັກ, ກຽດຕິຍົດ. ຍັງ​ເປັນ​ໜ້າ​ທີ່, ຄວາມ​ຮັບ​ຜິດ​ຊອບ ​ແລະ ​ໂອກາດ​ເພື່ອ​ປະກອບສ່ວນ, ​ເພື່ອ​ສະ​ແດງ​ໃຫ້​ເຫັນ​ຄຸນ​ນະພາ​ບ ​ແລະ ຄວາມ​ສາມາດ​ຂອງ​ຂ້າພະ​ເຈົ້າ.”

ທ່ານພົນໂທ ຫງວຽນດິ່ງຟຸກ, ຫົວໜ້າກອງພົນ 8, ກອງຮ້ອຍ 7, ກອງພັນ 5, ກອງພັນ 2, ກົມ 9, ແລະ ພະນັກງານ ຄຸ້ມຄອງສວນຜັກ.

ເຂົ້າໃຈເຖິງແນວຄິດ, ບົດບາດສຳຄັນຂອງພະນັກງານຊາວໜຸ່ມໃນໜ່ວຍ, ຄະນະໜ່ວຍພັກ, ກອງບັນຊາການ 9 ຍາມໃດກໍ່ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງວຽກງານຮັບ, ຄຸ້ມຄອງ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ບຳລຸງສ້າງພະນັກງານຊາວໜຸ່ມ. ​ເມື່ອ​ບັນດາ​ສະຫາຍ​ໄປ​ຮອດ​ກອງ​ບັນຊາ​ການ, ກອງ​ບັນຊາ​ການ 9 ​ໄດ້​ຈັດ​ຕັ້ງ​ລາຍການ​ທ່ອງ​ທ່ຽວ​ໃຫ້​ນາຍ​ທະຫານ​ໜຸ່ມ​ໄດ້​ຮຽນ​ຮູ້​ຮີດຄອງ​ປະ​ເພນີ ​ແລະ ຈັດ​ຕັ້ງ​ຊຸດ​ອົບຮົມ​ວິຊາ​ຊີບ​ໃນ​ການ​ບັນຊາ, ຄຸ້ມ​ຄອງ​ກອງທັບ; ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ, ກໍ​ໄດ້​ມອບ​ໝາຍ​ໃຫ້​ເຈົ້າ​ໜ້າ​ທີ່​ທີ່​ມີ​ປະ​ສົບ​ການ​ເປັນ​ຜູ້​ຊີ້​ນຳ​ໂດຍ​ກົງ.

ບັນດາ​ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ວັດທະນະທຳ, ສິລະ​ປະ​ຢູ່​ກອງ​ບັນຊາ​ການ 9 ຍາມ​ໃດ​ກໍ່​ດຶງ​ດູດ​ພະນັກງານ, ນັກຮົບ​ເປັນ​ຈຳນວນ​ຫຼວງ​ຫຼາຍ​ເຂົ້າ​ຮ່ວມ.

ທ່ານພັນເອກ ຫງວຽນຫືວແທ່ງ, ກຳມະການກົມການເມືອງ 9 ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: “ພວກຂ້າພະເຈົ້າກຳນົດພະນັກງານໜຸ່ມແມ່ນກຳລັງສືບທອດທີ່ສຳຄັນ, ສະນັ້ນ, ຂະບວນການຝຶກຝົນຫຼໍ່ຫຼອມ, ບຳລຸງສ້າງແມ່ນມີຄວາມຈຳເປັນທີ່ສຸດ. ນອກຈາກການຈັດວາງວຽກງານໃຫ້ແທດເໝາະກັບຄວາມສາມາດຂອງສະຫາຍ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າຍັງໄດ້ມອບໝາຍໜ້າທີ່ວິຊາສະເພາະໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຮໍ່າຮຽນ ແລະ ເປັນຜູ້ໃຫຍ່ໃນການປະຕິບັດຕົວຈິງ.”

ໂອ້ລົມກັບພະນັກງານຫຼາຍທ່ານ, ພວກຂ້າພະເຈົ້າເຫັນໄດ້ເຖິງຈິດໃຈຮໍ່າຮຽນ, ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກປະກອບສ່ວນຂອງພະນັກງານຊາວໜຸ່ມໄດ້ແຜ່ລາມໄປທົ່ວບັນດາຫົວໜ່ວຍຢ່າງໄວ. ສະຫາຍ​ຫຼາຍ​ທ່ານ​ໄດ້​ຄົ້ນຄວ້າ​ຢ່າງ​ຕັ້ງໜ້າ ​ແລະ ປະດິດ​ສ້າງ​ບັນດາ​ວິທີ​ການ​ຝຶກ​ອົບຮົມ; ຖອດຖອນບົດຮຽນຢ່າງຕັ້ງໜ້າຈາກປະສົບການຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ອາວຸໂສ; ​ໄດ້​ໃກ້ຊິດ​ສະໜິດສະໜົມ ​ແລະ ຄວາມ​ມຸ່ງ​ມາດ​ປາດ​ຖະໜາ​ຂອງ​ທະຫານ ​ເພື່ອ​ແນ​ໃສ່​ຮັດ​ແໜ້ນ​ແນວ​ຄິດ ​ແລະ ​ເພີ່ມ​ທະວີ​ຄວາມ​ສາມັກຄີ ​ແລະ ​ໃກ້ຊິດ​ສະໜິດສະໜົມ​ຢູ່​ພາຍ​ໃນ​ໜ່ວຍ.

​ໃນ​ບັນດາ​ກົມ​ກອງ ​ແລະ ບັນດາ​ບໍລິສັດ, ບັນດາ​ການ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຂອງ​ຄະນະ​ຊາວ​ໜຸ່ມ ​ແລະ ໜ່ວຍ​ພັກ​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ປະດິດ​ສ້າງ​ທັງ​ຮູບ​ແບບ ​ແລະ ​ເນື້ອ​ໃນ, ສ້າງ​ຄວາມ​ໃກ້ຊິດ ​ແລະ ມີ​ປະສິດທິ​ຜົນ. ພະນັກງານຊາວໜຸ່ມຫຼາຍຄົນໄດ້ຕັ້ງໜ້າເຂົ້າຮ່ວມບັນດາການເຄື່ອນໄຫວຂອງຄະນະຊາວໜຸ່ມ, ການເຄື່ອນໄຫວວັດທະນະທຳ-ສິລະປະ, ກິລາ , ຜ່ານນັ້ນໄດ້ປັບປຸງຊີວິດດ້ານຈິດໃຈຂອງທະຫານ, ປະກອບສ່ວນກໍ່ສ້າງໜ່ວຍພັກເຂັ້ມແຂງຮອບດ້ານ.

​ເຖິງ​ວ່າ​ບໍ່​ໄດ້​ເຮັດ​ວຽກ​ຢູ່​ໜ່ວຍ​ງານ​ເປັນ​ເວລາ​ດົນ​ນານ, ​ແຕ່​ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ທີ່​ຫາ​ກໍ່​ຮຽນ​ຈົບ​ກອງ​ບັນຊາ​ການ 9 ບໍ່​ພຽງ​ແຕ່​ປະຕິບັດ​ໜ້າ​ທີ່​ເປັນ​ຜູ້​ບັນຊາ​ການ, ຮອງ​ຄະນະ​ກຳມະການ​ການ​ເມືອງ​ເທົ່າ​ນັ້ນ, ຫາກ​ຍັງ​ໄດ້​ກາຍ​ເປັນ​ແບບຢ່າງ​ທີ່​ສ່ອງ​ແສງ​ໃນ​ການ​ຮ່ຳຮຽນ, ບຳລຸງ​ສ້າງ, ດຳລົງ​ຊີວິດ, ​ແບບ​ວິທີ​ເຮັດ​ວຽກ. ດ້ວຍ​ຄວາມ​ຮັບ​ຜິດ​ຊອບ​ສູງ ​ແລະ ​ເປັນ​ແບບຢ່າງ​ໄດ້​ປະກອບສ່ວນ​ຢ່າງ​ຕັ້ງໜ້າ​ເຂົ້າ​ໃນ​ໝາກຜົນ​ການ​ຝຶກ​ອົບຮົມ, ກຽມພ້ອມ​ສູ້​ຮົບ, ສ້າງ​ລະບົບ​ລະບຽບ​ວິ​ໄນ​ໃນ​ໜ່ວຍ​ງານ.

ບໍ່​ພຽງ​ແຕ່​ມີ​ລັກສະນະ​ເປັນ​ເຈົ້າ​ການ, ວິທີ​ເຮັດ​ວຽກ ​ແລະ ຄວາມ​ສາມາດ​ໃນ​ການ​ບັນຊາ​ເທົ່າ​ນັ້ນ, ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ຍັງ​ໄດ້​ສະ​ແດງ​ໃຫ້​ເຫັນ​ຄວາມ​ເຕີບ​ໂຕ​ດ້ານ​ແນວ​ຄິດ, ວິທະຍາສາດ, ມີ​ຫົວຄິດ​ປະດິດ​ສ້າງ ​ແລະ ມີ​ປະສິດທິ​ຜົນ. ນີ້​ແມ່ນ​ໝາກຜົນ​ຂອງ​ຂະ​ບວນການ​ຝຶກ​ອົບຮົມ​ຢ່າງ​ຕັ້ງໜ້າ​ໃນ​ສະພາບ​ແວດ​ລ້ອມ​ການ​ທະຫານ, ພ້ອມ​ກັນ​ນັ້ນ​ກໍ່​ສະ​ແດງ​ໃຫ້​ເຫັນ​ເຖິງ​ປະສິດທິ​ຜົນ​ຂອງ​ການ​ຄຸ້ມ​ຄອງ, ສຶກສາ ​ແລະ ບຳລຸງ​ສ້າງ​ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ທີ່​ໄດ້​ຮັບ​ການ​ກໍ່ສ້າງ​ໃໝ່​ຂອງ​ກອງ​ບັນຊາ​ການ 9.

ຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຂອງພະນັກງານຊາວໜຸ່ມແມ່ນກຳລັງຂັບເຄື່ອນທີ່ສຳຄັນໃຫ້ກອງ 9 ສືບຕໍ່ປະຕິບັດສຳເລັດໜ້າທີ່ການເມືອງທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ, ກໍ່ສ້າງໜ່ວຍພັກເຂັ້ມແຂງ, ຮອບດ້ານ, ເປັນແບບຢ່າງ, ກຽມພ້ອມສູ້ຮົບ, ຕັ້ງໜ້າ, ປະຕິບັດສຳເລັດໜ້າທີ່ຕາມສະພາບການ.

ບາດກ້າວ​ອັນ​ໜຶ່ງ​ຂອງ​ການ​ເຕີບ​ໂຕ​ຂອງ​ພະນັກງານ​ໜຸ່ມ​ທີ່​ຮຽນ​ຈົບ​ໃໝ່​ຈະ​ເປັນ​ພື້ນຖານ​ອັນ​ໜັກ​ແໜ້ນ​ໃຫ້​ພວກ​ເພິ່ນ​ກ້າວ​ໄປ​ໜ້າ​ໃນ​ຕໍ່ໜ້າ, ສົມຄວນ​ເປັນ​ນາຍ​ທະຫານ​ລຸ້ນຫຼັງ, ສືບ​ຕໍ່​ສືບ​ຕໍ່​ຮີດຄອງ​ປະ​ເພນີ​ຂອງ​ວິລະ​ຊົນ​ກົມ 9 ​ໃນ​ຍຸກ​ໃໝ່.

ບົດຄວາມ ແລະ ຮູບພາບ: DINH DAN

    ທີ່ມາ: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/su-doan-9-quan-doan-34-si-quan-tre-khat-vong-cong-hien-truong-thanh-846954