Empat garis panduan Kementerian Dalam Negeri mengenai pelaksanaan rejim dan dasar mengikut Dekri 178 dan Dekri 67

Orang ramai melakukan prosedur di Pusat Perkhidmatan Pentadbiran Awam Komune Dakrong, wilayah Quang Tri .

Pada 27 Ogos, Kementerian Dalam Negeri mengeluarkan Surat Kiriman Rasmi No. 7164/BNV-TCBC berhubung kesukaran dan masalah dalam melaksanakan rejim dan dasar mengikut Dekri 178/2024/ND-CP dan Dekri 67/2025/ND-CP.

Sehubungan itu, sebagai maklum balas kepada Kiriman Rasmi No. 6560/SNV-CCVC bertarikh 22 Ogos 2025 Jabatan Hal Ehwal Dalam Negeri Kota Hai Phong mengenai panduan beberapa kesulitan dan masalah semasa melaksanakan Dekri 178/2024/ND-CP (dipinda dan menambah beberapa artikel dalam Dekri 67/ND-CP) berikutan. 4 isi.

Pertama, mengenai subjek kontrak buruh.

Menurut peruntukan Perkara c, Fasal 1, Perkara 2 Dekri 178/2024/ND-CP (dipinda dan ditambah dengan beberapa artikel dalam Dekri 67/2025/ND-CP), pekerja kontrak yang merupakan janitor, pemandu, pengawal keselamatan, juruteknik... tertakluk kepada peruntukan Dec ini.

Oleh itu, kes-kes ini, selepas digabungkan, disusun semula, atau disusun semula, ditentukan sebagai berlebihan dan tertakluk kepada pertimbangan dan pemakaian dasar dan rejim mengikut peruntukan Dekri 178/2024/ND-CP (dipinda dan ditambah dengan beberapa artikel dalam Dekri 67/2025/ND-CP).

Kedua, bagi pegawai di unit pendidikan dan penjagaan kesihatan awam.

Menurut panduan Jawatankuasa Pemandu meringkaskan pelaksanaan Resolusi 18-NQ/TW 2017 Kerajaan dalam Dispatch Rasmi 68/CV-BCĐ bertarikh 28 Mei 2025, dalam masa terdekat, adalah perlu untuk mengekalkan kestabilan sistem unit perkhidmatan awam apabila benar-benar tidak memberi kesan kepada aktiviti-aktiviti perkhidmatan awam, hanya dalam bidang pendidikan dan kesihatan. keperluan asas penduduk tempatan.

Sehubungan itu, sekiranya terdapat keperluan dan tanpa menjejaskan aktiviti yang memenuhi keperluan penting penduduk di lokaliti, lokaliti hendaklah menggabungkan, mengatur dan menyusun semula unit perkhidmatan awam yang bergabung (termasuk unit perkhidmatan awam dalam bidang pendidikan dan kesihatan) untuk mengurangkan titik fokus unit perkhidmatan awam mengikut keperluan Resolusi 18-NQ/TW. Unit yang melaksanakan secara langsung pelan penggabungan dan penyatuan hendaklah dikenal pasti sebagai unit yang melaksanakan secara langsung susunan organisasi untuk mempertimbangkan penggunaan dasar dan rejim mengikut peruntukan Dekri 178/2024/ND-CP (dipinda dan ditambah dengan beberapa artikel dalam Dekri 67/2025/ND-CP).

Ketiga, bagi mereka yang pernah bekerja di agensi dan unit yang melaksanakan secara langsung pengaturan (penggabungan, penyatuan, pembubaran...), tetapi telah diterima dan diberikan pekerjaan baru di agensi dan unit yang tidak melaksanakan pengaturan tersebut, dan kini ingin meletak jawatan, berdasarkan peruntukan Dekri 178/2024/ND-CP (dipinda dan ditambah dengan nombor artikel). 67/2025/ND-CP), mereka tidak layak untuk pertimbangan dasar dan rejim mengikut peruntukan Dekri ini.

Keempat, dalam beberapa kes, pemimpin peringkat komune dan penjawat awam yang dilantik selepas penyusunan semula, disebabkan keadaan kesihatan yang lemah, kualiti kerja mereka terjejas.

Selepas kerajaan peringkat komune baharu ditubuhkan (unit pentadbiran yang terjejas secara langsung oleh penyusunan organisasi mengikut keperluan Jawatankuasa Pemandu Pusat bagi meringkaskan Resolusi 18-NQ/TW) dan mula beroperasi secara stabil, pihak berkuasa yang berwibawa di peringkat tempatan hanya akan mempertimbangkan dan menyelesaikan peletakan jawatan itu mengikut peruntukan Dekri 178/2024 dalam artikel yang diputuskan dan tambahan CP. 67/2025/ND-CP) bagi kes pemimpin dan penjawat awam di peringkat komune apabila kesihatan mereka tidak terjamin dan tidak dapat memenuhi keperluan tugas untuk mewujudkan keadaan yang menggalakkan untuk mengatur, menggilir dan melantik pemimpin muda dan penjawat awam yang mempunyai kelayakan profesional, kemahiran dan kapasiti praktikal, serta-merta memenuhi keperluan kerja yang diberikan.

Maklumat mengenai penyelesaian rejim dan dasar untuk kader, penjawat awam dan kakitangan awam KDN menunjukkan, sehingga 19 Ogos 2025, jumlah orang yang memutuskan untuk berhenti kerja ialah 94,402 orang; jumlah orang yang telah berhenti kerja (bersara dan berhenti) ialah 81,995 orang; jumlah bilangan orang yang mengemukakan kepada pihak berkuasa berwibawa untuk kelulusan pembiayaan dan telah diluluskan ialah 81,410 orang (di mana 50,345 orang telah menerima wang).

Mengikut Kesimpulan No. 183-KL/TW Biro Politik dan Sekretariat, penyediaan senarai dan pengeluaran keputusan peletakan jawatan bagi subjek mengikut Dekri No. 178/2024/ND-CP hendaklah dilengkapkan sebelum 31 Ogos 2025, tarikh terkini peletakan jawatan untuk menikmati dasar dan rejim ialah 21 September; selepas tarikh ini, ia akan berakhir.

Menurut Akhbar Nhan Dan

Sumber: https://baothanhhoa.vn/bon-huong-dan-cua-bo-noi-vu-ve-thuc-hien-che-do-chinh-sach-theo-nghi-dinh-178-nghi-dinh-67-259938.htm