Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Perwakilan Kongres Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 untuk penggal 2025 - 2030 adalah satu kejayaan besar.

Pada 2 Disember, Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 telah berjaya mengadakan Kongres Perwakilan Pertama, penggal 2025 - 2030, dengan penyertaan 150 ahli kesatuan.

Báo Lào CaiBáo Lào Cai02/12/2025

baolaocai-tr_z7285303861027-f98545d26d48c837f062f1ce55f3e48e-578.jpg
Adegan Kongres.

Ini adalah peristiwa politik yang penting, menandakan satu langkah pembangunan baharu Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 dalam konteks sektor kesihatan yang terus berinovasi, memerlukan peningkatan kualiti perkhidmatan pemeriksaan dan rawatan perubatan, menambah baik persekitaran kerja dan meningkatkan penjagaan untuk kehidupan kader, penjawat awam dan pekerja.

baolaocai-tr_z7285323865102-ba90bbc59506da3b7a3938ca749050fe.jpg
Komrad Nguyen Quang Huy - Timbalan Pengarah Hospital, Pengerusi Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 menyampaikan ucapan perasmian kongres itu.

Kesatuan sekerja akar umbi Hospital Besar No. 2 di bawah Kesatuan Sekerja Wad Cam Duong mempunyai 740 ahli kesatuan dan pekerja yang beroperasi dalam 37 kumpulan kesatuan.

Di bawah kepimpinan Jawatankuasa Parti hospital, aktiviti kesatuan sekerja hospital telah berkembang dengan kukuh. Ahli kesatuan telah menggalakkan semangat perpaduan dan tanggungjawab, berjaya menyempurnakan Resolusi Kongres Ke-3 Kesatuan Sekerja Hospital Besar Wilayah Lao Cai (penggal 2023 - 2025). Kesatuan sekerja akar umbi Hospital Besar No. 2 telah mengesahkan peranannya sebagai sokongan yang boleh dipercayai untuk pekerja dan secara berkesan berkoordinasi dengan kerajaan untuk membina persekitaran kerja yang bertamadun dan selamat.

Đoàn viên công đoàn tham luận tại đại hội.

Ahli kesatuan berucap di kongres itu.

100% kakitangan, penjawat awam dan pekerja disediakan dengan keadaan kerja yang menggalakkan dan menerima pemeriksaan kesihatan secara berkala. Tinjauan menunjukkan bahawa kadar kepuasan kakitangan perubatan adalah 91%.

Kesatuan juga menyelaraskan pelaksanaan penuh polisi: gaji, bonus, perlindungan buruh, insurans sosial, insurans kesihatan. Dalam tempoh tersebut, 961 orang menerima kenaikan gaji, di mana: 176 dinaikkan awal, 785 dinaikkan secara berkala.

Đồng chí Phạm Văn Thinh - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện Đa khoa số 2 phát biểu tại đại hội.

Komrad Pham Van Thinh - Setiausaha Parti, Pengarah Hospital Besar No. 2 bercakap di kongres itu.

Menjaga kehidupan ahli kesatuan sentiasa menjadi tumpuan. Kesatuan melawat dan menyampaikan hadiah kepada 55 keluarga polisi dengan jumlah nilai 137.5 juta VND; menyokong 43 ahli kesatuan dalam keadaan sukar sempena Tahun Baharu Lunar dengan 43 juta VND. Terutama, pada tahun 2024, Kesatuan menyokong 63 keluarga ahli kesatuan dan pekerja yang terjejas oleh ribut No. 3 dengan jumlah keseluruhan 126 juta VND.

Pergerakan "Pekerja yang baik, Pekerja kreatif" telah menarik sejumlah besar pekerja untuk menyumbang secara aktif inisiatif dan penyelesaian untuk menambah baik teknik, meningkatkan kualiti pemeriksaan dan rawatan perubatan untuk orang ramai .

Dalam tempoh kebelakangan ini, hospital itu mempunyai 46 topik peringkat akar umbi yang diluluskan oleh Jabatan Kesihatan; 432 inisiatif peringkat akar umbi; 25 inisiatif peringkat wilayah diiktiraf. Khususnya, 17 penyelesaian yang menyertai Peraduan Inovasi yang dianjurkan oleh Persekutuan Buruh Wilayah memenangi banyak hadiah tinggi: 4 Hadiah Pertama, 2 Hadiah Kedua, 5 Hadiah Ketiga, 5 Hadiah Galakan.

Program pembangunan kesatuan mencapai hasil yang cemerlang. 100% daripada keseluruhan kakitangan dan pekerja unit mengambil bahagian dalam kesatuan itu.

baolaocai-tr_z7285323861240-8fdf6dfc193875c6344010d59657e020.jpg
Pemimpin hospital menyampaikan bunga untuk mengucapkan tahniah kepada Jawatankuasa Eksekutif Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 untuk penggal 2025 - 2030.

Memasuki penggal 2025 - 2030, Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 bertekad untuk terus menginovasi kandungan dan kaedah operasi; meningkatkan kualiti kakitangan kesatuan sekerja; melindungi hak dan kepentingan sah ahli kesatuan sekerja; mempromosikan propaganda dan pendidikan; membangunkan ahli kesatuan dan membina organisasi kesatuan sekerja yang kukuh, menyumbang kepada pembangunan sektor kesihatan.

Pada kongres itu, Jawatankuasa Eksekutif Kesatuan Sekerja Hospital Besar No. 2 bagi penggal 2025 - 2030, yang terdiri daripada 11 rakan seperjuangan, telah diperkenalkan dan menerima tugas mereka. Komrad Nguyen Viet Hai - Timbalan Pengarah Hospital Besar No. 2 memegang jawatan Pengerusi Kesatuan Sekerja bagi penggal 2025 - 2030.

Sumber: https://baolaocai.vn/dai-hoi-dai-bieu-cong-doan-co-so-benh-vien-da-khoa-so-2-nhiem-ky-2025-2030-thanh-cong-tot-dep-post888042.html


Komen (0)

Sila tinggalkan komen untuk berkongsi perasaan anda!

Dalam topik yang sama

Dalam kategori yang sama

Katedral Notre Dame di Ho Chi Minh City diterangi terang untuk menyambut Krismas 2025
Gadis Hanoi "berdandan" cantik untuk musim Krismas
Dicerahkan selepas ribut dan banjir, perkampungan kekwa Tet di Gia Lai berharap tiada bekalan elektrik terputus untuk menyelamatkan loji.
Ibu kota aprikot kuning di wilayah Tengah mengalami kerugian besar selepas bencana alam berganda

Daripada pengarang yang sama

Warisan

Rajah

Perniagaan

Kedai kopi Dalat menyaksikan peningkatan 300% pelanggan kerana pemilik memainkan peranan 'filem seni mempertahankan diri'

Peristiwa semasa

Sistem Politik

Tempatan

produk