Cadangan kenaikan gaji guru sebanyak 1 peringkat dalam penarafan gaji pertama, Kementerian Pendidikan dan Latihan memberi alasan

Menjelaskan cadangan di atas, Encik Vu Minh Duc, Pengarah Jabatan Guru dan Pengurus Pendidikan, Kementerian Pendidikan dan Latihan, berkata menurut tinjauan, dalam kalangan guru yang berhenti kerja baru-baru ini, sehingga 61% berumur di bawah 35 tahun dan salah satu punca keadaan ini adalah pendapatan yang rendah, tidak mencukupi untuk menampung keperluan hidup. Sementara itu, golongan muda mempunyai banyak perkara yang perlu dibimbangkan seperti menyara diri, menjaga anak, dan keperluan belajar untuk meningkatkan kelayakan mereka.

Pada masa yang sama, gaji guru yang berpengalaman kurang dari 5 tahun pada masa ini amat rendah. Sebab itulah Kementerian Pendidikan dan Latihan mencadangkan kenaikan gaji permulaan guru sebanyak 1 peringkat, bagi menggalakkan golongan muda menceburi profesion perguruan. Ini juga sebahagian daripada merealisasikan matlamat gaji tertinggi guru dalam tangga gaji.

Kementerian Pendidikan dan Latihan menjelaskan cadangan kenaikan gaji guru satu peringkat buat kali pertama. (Gambar ilustrasi)

Mengenai kebolehlaksanaan cadangan ini, Pengarah berkata Kementerian Pendidikan dan Latihan akan berkoordinasi dengan Kementerian Dalam Negeri untuk menilai impak dan membentangkan pelan khusus mengenai perkara ini, bagi memastikan kenaikan elaun dan tahap gaji bagi mata pelajaran di atas adalah selaras dengan sumber negara.

Mengikut pengiraan, sekiranya dasar kenaikan gaji guru baharu ketika gaji permulaan diluluskan, jumlah gaji hanya akan meningkat sebanyak 14% berbanding profesion lain. Kementerian juga mencadangkan kenaikan elaun guru prasekolah dan sekolah rendah sebanyak 5-10%. Alasannya datang daripada fakta bahawa guru prasekolah dan sekolah rendah mempunyai masa bekerja yang lebih lama di sekolah, dan keadaan kerja lebih sukar dan tertekan.

Pada masa ini, elaun profesional untuk guru dikawal pada kadar 25% untuk pensyarah universiti dan 35 - 70% untuk guru prasekolah dan sekolah rendah bergantung kepada subjek dan wilayah kerja.

Dalam laporan penerangan Kerajaan yang dikemukakan kepada Jawatankuasa Tetap Dewan Negara pada sesi ke-38, terdapat penilaian peraturan bahawa guru yang diambil dan mendapat kedudukan gaji buat kali pertama akan mendapat kedudukan satu tingkat gaji lebih tinggi dalam sistem tangga gaji kerjaya pentadbiran.

“Menurut laporan tempatan, setakat Mei lalu, jumlah guru yang diambil pada tahun persekolahan 2023-2024 ialah 19,474. Daripada jumlah itu, 5,592 guru prasekolah, 7,737 guru sekolah rendah, 4,609 guru sekolah rendah, dan 1,536 guru sekolah menengah.

Sekiranya dasar kenaikan gaji sebanyak 1 peringkat dalam sistem tangga gaji pentadbiran dilaksanakan, belanjawan Negeri perlu menambah kira-kira 22 bilion VND/bulan untuk membayar gaji guru, bermakna belanjawan tahunan perlu menambah 264 bilion VND,” kata laporan itu.

Sumber: https://vtcnews.vn/de-xuat-giao-vien-duoc-tang-1-bac-khi-xep-luong-lan-dau-bo-gd-dt-neu-ly-do-ar901776.html