Beratus-ratus pekerja berbaris di bawah matahari untuk bersaing mendapatkan pekerjaan.

Sebuah syarikat yang pakar dalam pembuatan kelab golf di taman perindustrian Vsip 1 di bandar Thuan An, wilayah Binh Duong menyiarkan tanda pengambilan untuk 1,000 pekerja tidak mahir dengan gaji 8 juta VND/bulan, pengalaman tidak diperlukan.

Harapan... dapat kutip emas

Hàng trăm công nhân đội nắng xếp hàng giành suất tuyển dụng - 1 — Sebuah syarikat pengeluar kelab golf milik asing 100% sedang merekrut 1,000 pekerja tidak mahir, pengalaman tidak diperlukan (Foto: Pham Dien).

Menurut pemberita Dan Tri pada pagi 13 September, lebih 100 pekerja datang ke syarikat di atas untuk mengemukakan permohonan kerja mereka. Walaupun cuaca panas dan lembap, ramai yang masih beratur di bawah sinar matahari, menunggu giliran untuk ditemuduga.

Pemuda dari Thanh Hoa itu berkata dia bekerja di sebuah syarikat kasut kulit di wad An Phu. Bagaimanapun, baru-baru ini syarikat itu mempunyai sedikit kerja dan memberi pekerja pada hari Sabtu, menyebabkan pendapatannya berkurangan.

Mengetahui syarikat pengeluar kelab golf itu sedang merekrut sejumlah besar pekerja tidak mahir, dia segera membawa permohonannya ke sini untuk mencari pekerjaan, dengan harapan dapat memperoleh pendapatan yang stabil.

"Disebabkan pemberhentian, jika saya bekerja sebulan penuh di syarikat kasut, saya hanya akan mendapat lebih sedikit 7 juta VND termasuk elaun. Walaupun saya belum berkeluarga, gaji itu tidak cukup untuk saya belanjakan," kongsi pemuda itu.

Hàng trăm công nhân đội nắng xếp hàng giành suất tuyển dụng - 2 — Pemohon menunggu giliran untuk dipanggil temu duga (Foto: Pham Dien).

Menurut pemuda itu, sekiranya permohonan diluluskan, keesokan harinya, pekerja berkenaan akan datang ke syarikat berkenaan untuk belajar selama 1 hari dan terus bekerja selepas itu.

Ketika ratusan orang sedang berbaris di bawah sinar matahari, seorang pekerja berlari keluar dari bilik temu duga dengan ekspresi gembira dan berkata: "Permohonan anda diluluskan, syarikat telah menerima anda."

Pekerja lelaki ini mengatakan dia menganggur selama sebulan. Beliau sebelum ini bekerja di sebuah syarikat pembuatan mesin pemotong kertas di Taman Perindustrian Song Than. Baginya, mencari pekerjaan sekarang ibarat "mencari emas".

Perniagaan masih memerlukan pekerja

Hàng trăm công nhân đội nắng xếp hàng giành suất tuyển dụng - 3 — Bahagian sumber manusia syarikat berkongsi dengan pemohon (Foto: Pham Dien).

Menurut laporan pihak berkuasa, dalam tempoh 6 bulan terakhir tahun ini, perniagaan di wilayah Binh Duong memerlukan kira-kira 20,000 pekerja. Selain kayu, pakaian, kasut kulit, pemprosesan makanan, kuih-muih, dan industri perkhidmatan memerlukan sejumlah besar pekerja untuk melayani percutian Tet.

Walau bagaimanapun, kebanyakan syarikat masih hanya mengambil pekerja mahir yang boleh memenuhi keperluan pesanan rakan kongsi yang besar.

Encik Pham Van Tuyen, Timbalan Pengarah Jabatan Tenaga Kerja, Orang Invalid Perang dan Hal Ehwal Sosial wilayah Binh Duong, berkata untuk menyumbang kepada menstabilkan situasi hubungan buruh dan menyokong perniagaan dan pekerja, Jabatan telah menyelaraskan untuk menggunakan penyelesaian untuk menghubungkan bekalan dan permintaan buruh, mengawal selia buruh daripada perniagaan yang tidak mempunyai pekerjaan yang mencukupi kepada perniagaan yang kekurangan tenaga kerja.

Hàng trăm công nhân đội nắng xếp hàng giành suất tuyển dụng - 4 — Hampir jam 10 pagi, ramai yang masih menunggu di bawah sinar matahari untuk menghantar permohonan temu duga (Foto: Pham Dien).

Menurut maklumat daripada Pusat Khidmat Pekerjaan Binh Duong, beberapa unit lain sedang mengambil 300 pekerja tidak mahir (terutamanya pekerja pakaian).

Di samping itu, perniagaan yang mempunyai kapasiti dan memenuhi kriteria pelanggan, terutamanya pasaran yang menuntut, juga memerlukan tenaga buruh, tetapi terutamanya pekerja mahir.

Pusat Khidmat Pekerjaan Wilayah Binh Duong kerap mengumpul maklumat daripada perniagaan yang mempunyai keperluan pengambilan di kawasan itu, menghubungkan maklumat dengan segera, menyokong pekerja dalam mengakses jawatan kerja, dan memperkenalkan pekerja kepada perniagaan untuk menyerahkan permohonan pada hari yang sama.

Selain itu, pusat itu juga kerap membuka sesi dagangan pekerjaan secara langsung dan dalam talian di pusat berkenaan.

Pautan sumber