Memperluaskan banyak pasaran eksport buruh baharu di Eropah dan Australia

Selain pasaran eksport buruh tradisional Jepun, Taiwan dan Korea, Vietnam telah berhubung dengan banyak pasaran baharu seperti Greece, Perancis, Hungary, Sepanyol, Finland dan Australia...

Timbalan Menteri Buruh, Orang Cacat Perang dan Hal Ehwal Sosial pada seminar "Meningkatkan kualiti dan kecekapan menghantar orang Vietnam bekerja di luar negara" - Foto: VU THUY

Encik Nguyen Ba Hoan, Timbalan Menteri Buruh, Orang Cacat Perang dan Hal Ehwal Sosial, bimbang masih terdapat banyak unit dalam bidang eksport buruh yang beroperasi secara haram. Banyak subjek menipu, mengumpul wang, menimbulkan beban kepada pekerja.

Pengambilan awal 1,000 pekerja untuk bekerja di Australia

Maklumat ini dinyatakan pada seminar "Meningkatkan kualiti dan kecekapan menghantar rakyat Vietnam bekerja di luar negara" anjuran akhbar Nguoi Lao Dong pada 18 Disember.

Encik Pham Viet Huong - Timbalan Pengarah Jabatan Pengurusan Buruh Luar Negara - berkata bagi pasaran Australia, kedua-dua kerajaan menandatangani memorandum persefahaman mengenai kerjasama pertanian pada awal tahun ini.

"Program ini mempunyai kira-kira 1,000 pekerja Vietnam yang dipilih untuk bekerja di Australia. Kami telah mengumumkan kriteria untuk memilih perniagaan untuk menyertai program itu dan telah menerima permohonan daripada 33 perniagaan.

15 perniagaan telah dipilih dan dihantar ke bahagian Australia. Mereka akan menapis untuk memilih 6 perniagaan yang paling sesuai mengikut kriteria mereka dan akan diumumkan tidak lama lagi,” kata Encik Huong.

Pada masa ini, Vietnam sedang mempromosikan rundingan dan bergerak ke arah menandatangani perjanjian kerjasama buruh dengan pasaran di Greece, Perancis, Finland, Poland, Sepanyol, dll.

Pada masa yang sama, beberapa pasar tradisional juga mempunyai pekerjaan baru. Sebagai contoh, Korea merekrut jurutera pesawat, Jepun membuka lebih ramai jurutera kereta api... Ini dianggap sebagai langkah yang menggalakkan untuk mewujudkan keadaan bagi ramai pekerja mencari pekerjaan yang baik, tetapi kerja memilih sumber menghadapi kesukaran.

Sebelum ini, sukar untuk perniagaan mencari kontrak. Sekarang, walaupun mereka menemui kontrak, sukar untuk mencari orang, menyukarkan perniagaan untuk mendapatkan kontrak dengan rakan kongsi.

"Saya baru sahaja pergi melancong ke Jepun. Banyak perniagaan mengadu terlalu sukar untuk mencari orang dan tidak dapat menjamin kemajuan, jadi mereka terpaksa beralih ke pasaran seperti Filipina, Myanmar, Indonesia...", Encik Nguyen Ba Hoan memaklumkan.

Pelatih Syarikat Esuhai (Daerah Tan Binh, Bandar Ho Chi Minh) dalam kursus latihan sebelum meninggalkan negara - Foto: DUYEN PHAN

Menyelesaikan situasi "menjual" buruh

Pemimpin Kementerian Buruh, Orang Cacat Perang dan Hal Ehwal Sosial berkata, kini terdapat lebih 450 perniagaan berlesen untuk menghantar pekerja bekerja di luar negara dan jumlah ini akan meningkat kepada 500 perniagaan tidak lama lagi.

Sehingga November 2024, jumlah pekerja yang bekerja di luar negara ialah 700,000 pekerja dengan 30 pekerjaan di lebih 40 negara dan wilayah.

Walau bagaimanapun, pada masa ini banyak pusat pembrokeran buruh haram mengumpul banyak wang daripada pekerja, mewujudkan beban tambahan untuk mereka.

“Banyak perniagaan tidak mempunyai fungsi mengeksport buruh tetapi mencari orang dan kemudian "menjual" sumbernya kepada syarikat eksport dengan harga 10-20 juta.

Mereka tidak mempunyai fungsi mengeksport buruh tetapi sumber rizab dan perusahaan berlesen mesti membelinya semula," Cik Duong Thi Thu Cuc - Ketua Pengarah Saigon International Group (Saigon Intergco) menyatakan realitinya.

Timbalan Menteri Nguyen Ba Hoan berkata adalah perlu untuk menghapuskan aktiviti haram, persaingan tidak adil serta kos yang tidak munasabah untuk pekerja eksport buruh.

Encik Hoan berkata bahawa bagasi pekerja mestilah seringan mungkin. Setelah dilengkapi dengan bahasa asing, kemahiran, dan disiplin, pekerja mesti dijamin persekitaran kerja yang baik dan faedah penuh.

"Pada masa ini, ramai orang terpaksa memikul beban perbelanjaan dari masa pendaftaran hingga ke masa pergi bekerja di luar negara. Jadi apabila mereka tiba, mereka perlu mencari jalan untuk menebusnya, membawa kepada pelanggaran kontrak dan tinggal di belakang," kata Encik Hoan.

Menghormati 8 perusahaan eksport buruh biasa

Pada program itu, akhbar Nguoi Lao Dong memberi penghormatan kepada 8 perusahaan tipikal yang menghantar pekerja Vietnam bekerja di luar negara pada 2024, termasuk:

- Syarikat Esuhai Limited (Kumpulan Esuhai).

- Syarikat Kerjasama Antarabangsa Mai Linh Limited.

- Syarikat Saham Bersama Bekalan Tenaga Manusia dan Perdagangan Antarabangsa (SONA).

- Syarikat Saham Bersama Sumber Manusia Antarabangsa SOVILACO.

- Syarikat Pemindahan Buruh & Latihan Pakar Haio Limited.

- Syarikat Pembangunan Sumber Manusia Tocontap Saigon Limited.

- Syarikat Saham Bersama Pelaburan Perdagangan Antarabangsa Saigon Thien Vuong.

- Saigon International Group Company Limited (Saigon Intergco).

Sumber: https://tuoitre.vn/mo-rong-nhieu-thi-truong-xuat-khau-lao-dong-moi-tai-chau-au-uc-20241218164326788.htm