Jika memohon pekali gaji khas, bagaimanakah jadual gaji guru mulai 1 Januari 2026?

Kementerian Pendidikan dan Latihan telah menerbitkan draf Dekri yang mengawal selia dasar gaji dan elaun untuk guru mendapatkan ulasan awam daripada agensi, organisasi dan individu berkaitan di Portal Maklumat Elektronik Kementerian Pendidikan dan Latihan. Menurut draf Dekri, semua guru akan menikmati pekali gaji khas, berkuat kuasa mulai 1 Januari 2026.

Apakah formula pengiraan gaji baru untuk guru, jika memohon pekali gaji khas?

Mengikut draf Dekri, pekali gaji khas dikira dengan tahap gaji dan tidak digunakan untuk mengira tahap elaun. Formula pengiraan tahap gaji guru semasa menggunakan pekali gaji khas adalah seperti berikut:

Gaji berkuat kuasa mulai 1 Januari 2026 = Gaji pokok (VND 2,340,000) x Pekali gaji semasa x Pekali gaji khusus

Mengikut draf tersebut, guru prasekolah layak mendapat pekali gaji khas 1.25 berbanding pekali gaji semasa; jawatan mengajar lain layak mendapat pekali gaji khas 1.15 berbanding pekali gaji semasa.

Guru mengajar di sekolah dan kelas untuk orang kurang upaya, pusat yang menyokong pembangunan pendidikan inklusif ; sekolah berasrama rendah dan menengah di kawasan sempadan darat layak mendapat pekali gaji khas 1.2 berbanding pekali gaji semasa.

Guru yang mengajar di sekolah, kelas untuk orang kurang upaya, dan pusat yang menyokong pembangunan pendidikan inklusif untuk kanak-kanak prasekolah berhak mendapat pekali gaji khas 1.3 berbanding pekali gaji semasa.

Berdasarkan pekali gaji semasa dan pekali gaji khusus dalam draf, serta formula pengiraan gaji di atas, di bawah adalah jadual gaji guru prasekolah, guru sekolah rendah, menengah dan menengah mulai 1 Januari 2026. Jadual gaji ini tidak termasuk elaun guru semua jenis (elaun senior, elaun jawatan jika ada...): insentif pekerjaan.

Nếu áp dụng hệ số lương đặc thù nhà giáo, bảng lương giáo viên thế nào? - Ảnh 1. — Gaji guru prasekolah jika dipohon dengan pekali gaji khas 1.25 mulai 1 Januari 2026, tidak termasuk elaun semua jenis

Nếu áp dụng hệ số lương đặc thù nhà giáo, bảng lương giáo viên thế nào? - Ảnh 2. — Gaji guru sekolah rendah, menengah dan menengah, jika dipohon dengan pekali gaji khas 1.15 mulai 1 Januari 2026, tidak termasuk elaun semua jenis

Pembaca berdebat tentang pekali gaji khas untuk guru: Ada yang menyokongnya, yang lain berpendapat ia tidak adil.

Sejak kebelakangan ini, Akhbar Thanh Nien mendapat banyak pendapat tentang kisah gaji guru dan pekali gaji khas untuk guru.

Pembaca Hai Vo berkata: "Pendidikan dan penjagaan kesihatan adalah dua bidang istimewa yang sentiasa dihormati dan diberi gaji tinggi oleh negara-negara di seluruh dunia, tetapi di negara kita, gaji pokok adalah sama. Pada pendapat anda, mengapa ramai orang berhenti kerja untuk mencari cara lain untuk mencari rezeki?"

Sebaliknya, pembaca Hac Lao berkongsi pendapatnya: "Ramai orang tidak tahu bahawa guru mempunyai elaun kekananan, elaun profesional (untuk mengajar), elaun ketua pasukan dan timbalan ketua pasukan, jadi mereka berpendapat bahawa gaji guru adalah rendah. Malah, jika jumlah pendapatan lebih tinggi, guru lebih tinggi daripada penjawat awam dan kakitangan awam lain seperti pegawai pentadbiran, tanpa elaun keutamaan profesional."

Akaun Regulus berkongsi: "Guru juga ada jenis wang lain daripada elaun, senioriti, waktu mengajar... Melihat kepada industri perubatan terutama sistem rizab, yang ada hanya gaji dan elaun (bergantung kepada subjek, bukan semua orang ada) tetapi kerjanya bukan sedikit."

Pembaca Trong Nguyen Huu memberitahu: "Saya fikir kita perlu membandingkannya dalam konteks umum dengan tentera kita dan terutamanya dengan industri perubatan kerana guru dalam industri pedagogi dikecualikan daripada semua kos latihan, tetapi dalam industri perubatan, kita perlu belajar untuk masa yang sangat lama dan inputnya juga terpilih. Masa belajar adalah dua kali lebih lama daripada dalam industri pendidikan, tetapi gaji kita tidak boleh dikatakan lebih rendah daripada dalam industri pendidikan. industri perubatan jika kita cuai sedikit, ia akan menjejaskan kehidupan pesakit...".

Nếu áp dụng hệ số lương đặc thù nhà giáo, bảng lương giáo viên thế nào? - Ảnh 3. — Guru di sebuah sekolah menengah di Ho Chi Minh City

"Memang semua bandingan adalah pincang, tetapi selepas 35 tahun dalam tentera, gaji saya hanya setara dengan guru yang berpengalaman mengajar selama 35 tahun. Jumlah gaji saya pun lebih rendah, walaupun saya berpangkat leftenan kolonel. Saya hanya mempunyai kekananan 35 tahun, sama seperti guru yang berpengalaman mengajar selama 35 tahun. Di samping itu, mereka juga mendapat 6,5% daripada pengalaman mengajar. Elaun jawatan kami juga sangat rendah, hanya satu hingga dua peratus daripada gaji pokok, dengan mengambil kira realiti, jelas bahawa gaji guru jauh lebih tinggi daripada tentera dan polis, walaupun kami perlu melakukan banyak tugas yang sangat penting, kami boleh pergi ke sempadan dan kepulauan, atau kami boleh pergi ke tempat di mana kehidupan kami berada dalam bahaya Huu curhat.

Akaun Hj menganalisis: "Banyak negara maju menganggap pendidikan sebagai dasar utama negara, dan melabur banyak dalam pendidikan. Gaji guru mesti mencapai tahap yang agak tinggi dalam masyarakat untuk menarik orang yang berbakat yang bersemangat mengajar. Guru yang baik membantu pelajar yang baik, dan negara akan membangun. Namun, pada masa ini, kualiti guru tidak sekata. Ada satu tempoh apabila tahap pendidikan awal adalah sangat rendah berbanding dengan bidang lain. tidak meyakinkan."

"Justeru, piawaian baharu guru perlu diwujudkan ke arah yang lebih tinggi sebelum dinaikkan gaji. Contohnya, guru Bahasa Inggeris mesti memenuhi piawaian antarabangsa untuk menerima gaji baharu, yang tidak memenuhinya akan menerima gaji yang lebih rendah, bukan kenaikan gaji sama seperti sekarang, semakin tua, semakin tinggi gaji. Kenaikan gaji mengikut jawatan perlu dibayar segera untuk semua kakitangan awam, bukan pada masa yang sesuai untuk kakitangan awam. meningkat secara berasingan, senang mendapat reaksi negatif”, seorang pembaca menggunakan nama akaun Hj menulis.

"Kami kakitangan sekolah berasa kasihan kepada diri sendiri"

Seorang pembaca bernama Luyen berkongsi dengan pejabat editorial: "Kami kakitangan sekolah berasa sangat sakit hati apabila dasar, peraturan dan draf tidak menyebut perkataan "kakitangan". Kami juga berdedikasi, berdedikasi, dan pautan penting dalam menyumbang kepada penyempurnaan tugas guru dalam pengajaran dan tugas sekolah. Kami juga individu seperti orang lain, kami juga perlu menjaga diri kami sendiri, keluarga kami dan peraturan kami. Jadi apakah kakitangan sekolah dalam sektor pendidikan apabila kami juga bekerja di sektor itu tetapi tidak dipedulikan oleh sektor itu, kami dengan penuh hormat berharap agar kementerian dan sektor memberi perhatian yang lebih kepada kakitangan.

Sumber: https://thanhnien.vn/neu-ap-dung-he-so-luong-dac-thu-bang-luong-nha-giao-the-nao-tu-112026-185251116002803785.htm