Pekerja yang membayar insurans sosial jangka panjang menerima faedah tambahan.

QNgTV- Mulai 2026, pekerja yang membayar insurans sosial melebihi had pencen akan menerima subsidi sekali sahaja. Peraturan baharu itu memperluaskan faedah dan menggalakkan pekerja untuk kekal dengan sistem keselamatan sosial untuk masa yang lama.

Foto ilustrasi.

Mengikut Undang-undang Insurans Sosial 2024, mulai 1 Januari 2026, rejim pencen akan digunakan mengikut kaedah pengiraan baharu. Tahap faedah maksimum masih akan mengekalkan siling 75% daripada purata gaji yang digunakan sebagai asas untuk caruman insurans sosial, tetapi faedah akan diperluaskan kepada pekerja dengan tempoh penyertaan lebih lama daripada tahap yang ditetapkan.

Pekerja wanita yang telah mencarum lebih 30 tahun dan pekerja lelaki yang telah mencarum lebih 35 tahun akan menikmati dua faedah pada masa yang sama apabila mereka bersara: faedah persaraan penuh termasuk pencen bulanan, kad insurans kesihatan seumur hidup dengan perlindungan 95% perbelanjaan perubatan, manfaat kematian dan subsidi sekali dikira berdasarkan bilangan tahun lebihan caruman. Pengiraan subsidi sekali direka mengikut dua situasi.

Sekiranya pekerja layak untuk bersara dan melengkapkan prosedur untuk menerima faedah persaraan segera, subsidi sekali dikira pada 0.5 kali gaji purata yang digunakan sebagai asas untuk caruman insurans sosial bagi setiap tahun caruman yang melebihi tahap maksimum.

Kes kedua ialah pekerja telah mencapai umur persaraan, tetapi terus mengambil bahagian dalam insurans sosial. Apabila melengkapkan prosedur persaraan, setiap tahun pembayaran yang melebihi paras maksimum akan dikira sebagai 2 kali ganda purata gaji yang digunakan sebagai asas pembayaran insurans sosial. Manfaat ini adalah 4 kali ganda lebih tinggi daripada kes persaraan segera.

Sumber: https://quangngaitv.vn/nguoi-lao-dong-dong-bao-hiem-xa-hoi-dai-han-duoc-nhan-them-tro-cap-6511205.html