Ramai pekerja Vietnam dari Korea yang pulang menjadi bos.

Pada petang 1 Julai, dalam rangka lawatan rasmi dan lawatan kerja beliau ke Korea, Perdana Menteri Pham Minh Chinh menghadiri forum kerjasama buruh Vietnam - Korea dengan kehadiran ratusan pekerja Vietnam di Korea.

Pekerja selepas 4 tahun bekerja di Korea semuanya matang.

Menteri Buruh, Orang Cacat Perang dan Hal Ehwal Sosial Dao Ngoc Dung berkata sejak 32 tahun lalu, kerjasama buruh telah menjadi salah satu fokus kerjasama antara Vietnam dan Korea.

Bilangan pekerja Vietnam di Korea pada masa ini adalah kira-kira 120,000 orang, di mana kira-kira 50% daripadanya mengikuti program permit pekerjaan pekerja asing Korea (program EPS).

Menteri Buruh, Orang Invalid Perang dan Hal Ehwal Sosial Dao Ngoc Dung. Foto: Nhat Bac

Pekerja Vietnam pergi bekerja di Korea dalam 3 bentuk: program EPS; program latihan berkualiti tinggi; program anak kapal dan kapal nelayan.

Pada masa ini, 16 lokaliti di Vietnam turut bekerjasama dengan Korea Selatan dalam bidang buruh. Di antara ratusan pekerja Vietnam yang pulang dari Korea Selatan, ramai yang telah menjadi bos.

Itulah sebabnya agensi Korea telah datang ke Vietnam untuk berbincang dan memutuskan untuk membenarkan pekerja Vietnam yang cemerlang pulang ke negara asal mereka dengan keperluan latihan profesional dan berkualiti tinggi.

Kebanyakan pekerja Vietnam selepas 4 tahun bekerja di Korea telah matang dan menjadi sumber manusia yang penting dalam syarikat besar Korea.

Menteri Dao Ngoc Dung percaya bahawa kerjasama buruh antara Vietnam dan Korea akan terus berkembang ke arah melatih pekerjaan profesional yang berkualiti tinggi, sangat produktif dan bergaji lebih baik. Melalui itu, kerjasama menyeluruh antara Vietnam dan Korea akan digalakkan.

Encik Lee Woo Young, Pengerusi Perkhidmatan Pembangunan Sumber Manusia Korea, berkata bahawa pekerja Vietnam telah banyak menyumbang kepada pembangunan kedua-dua negara.

Dalam tempoh 20 tahun, bilangan pekerja Vietnam yang memasuki Korea adalah lebih daripada 13,000 orang, menduduki tempat ke-2 antara negara yang menghantar pekerja ke Korea.

Antaranya, ramai warga Vietnam telah menyelesaikan proses buruh di Korea dan terus pulang ke negara ini untuk bekerja. Ini adalah sumber manusia yang berharga dalam membangunkan hubungan kerjasama antara kedua-dua negara.

Encik Lee Woo Young menekankan bahawa Kerajaan Korea sangat berminat dengan program kerjasama buruh dengan Vietnam. Bagaimanapun, beliau turut menyatakan hasratnya untuk memendekkan proses kemasukan pekerja ke Korea dan membina mekanisme baharu untuk pemilihan buruh.

Perdana Menteri Pham Minh Chinh bersama delegasi dan ramai pekerja Vietnam di Korea. Foto: Nhat Bac

Berkongsi dengan Perdana Menteri dan kementerian kedua-dua negara, Cik Le Thi Tinh (dari Thanh Hoa) berkata bahawa selepas tamat pengajian dari sekolah menengah, beliau mengetahui tentang program permit kerja Korea untuk pekerja asing dan dipilih oleh Kementerian Buruh, Orang Invalid dan Hal Ehwal Sosial serta disokong dengan pinjaman sebanyak 100 juta VND.

Terima kasih kepada satu siri dasar sokongan praktikal daripada agensi Vietnam, dia kini telah "melarikan diri daripada kemiskinan" dan mempunyai pekerjaan dengan gaji yang stabil di Korea.

Encik Le Van Huy (lahir pada 1989, di Hanoi) berkongsi bahawa disebabkan masalah kewangan keluarganya, dia pergi ke Korea untuk bekerja dengan bantuan banyak pihak berkuasa dan jabatan tempatan. 12 tahun bekerja di sini telah banyak membantunya belajar.

Pada 2016, Encik Huy memohon dan dua tahun kemudian secara rasmi mendapat kerakyatan Korea dan membeli sebuah rumah, membuka kedai mi Hanoi di Korea. Pada masa ini, beliau sedang mengembangkan pelaburannya dan mempunyai sumber pendapatan yang baik.

Merealisasikan "impian Korea"

Perdana Menteri Pham Minh Chinh melahirkan rasa gembira kerana berpuluh-puluh pekerja Vietnam diterima kembali selepas pulang dari Korea. Ini adalah bukti sifat kitaran buruh, menunjukkan bahawa kehadiran orang Vietnam di Korea sangat diperlukan.

Perdana Menteri memaklumkan bahawa masih terdapat banyak ruang untuk kerjasama buruh antara Vietnam dan Korea, kerana Korea dalam proses menua penduduk dan kekurangan buruh, manakala Vietnam dalam tempoh penduduk emas. Kedua-dua pihak boleh saling melengkapi dan menyokong antara satu sama lain.

Korea memerlukan ramai pekerja dalam sektor perindustrian, pertanian dan perkhidmatan dengan keperluan yang tinggi. Oleh itu, Vietnam mesti meningkatkan kualiti dan keberkesanan kerjasama dan mengubah cara ia berfungsi.

Perdana Menteri Pham Minh Chinh. Foto: Nhat Bac

Ketua Kerajaan itu mengulangi kenyataan Pengerusi Perkhidmatan Pembangunan Sumber Manusia Korea, bahawa mereka yang bertanggungjawab mesti melakukan apa yang mereka mampu untuk membantu pekerja merealisasikan "impian Korea" apabila bekerja dan tinggal di sini. Justeru, menurut Perdana Menteri, apa yang perlu dilakukan ialah menjadikan pekerja dihormati, disayangi dan berbakti kepada hubungan serta pembangunan kedua-dua negara.

Perdana Menteri mencadangkan agar Korea menerajui latihan sumber manusia antarabangsa, termasuk pekerja Vietnam, dan pada masa yang sama menghantar pakar dan pengurus yang berkelayakan tinggi untuk bekerja di Vietnam.

Sambil menyatakan hasratnya agar Korea terus menambah kuota untuk menerima pekerja Vietnam, Perdana Menteri menegaskan:

Agensi perlu berkongsi maklumat untuk mewujudkan persekitaran yang menggalakkan, selamat, mesra dan harmoni budaya untuk pekerja Vietnam di Korea. Pada masa yang sama, pastikan pekerja menikmati faedah mereka yang sah, bekerja dengan tenang dan mematuhi undang-undang tempatan.

Dengan semangat "faedah harmoni dan risiko yang dikongsi", Vietnam sentiasa komited untuk mendengar, menemani, menyokong dan mewujudkan semua keadaan yang menggalakkan untuk perusahaan dan pekerja asing secara amnya dan Korea khususnya untuk melabur, menjalankan perniagaan, bekerja dan belajar dengan berkesan, jangka panjang dan mampan di Vietnam.

"Vietnam menganggap kejayaan anda sebagai kejayaan sendiri," kata Perdana Menteri.

Perdana Menteri berharap pekerja Vietnam di Korea akan memanfaatkan peluang untuk meningkatkan pengetahuan, kemahiran dan pengalaman mereka; dan pelajari gaya kerja dan sikap serius dan profesional rakyat Korea.

Apabila pulang ke Vietnam, mereka akan menjadi ahli perniagaan yang baik, pekerja mahir, rakyat contoh, menyumbang kepada pembangunan tanah air, negara serta hubungan baik antara Vietnam dan Korea.

Vietnam akan mempunyai dasar yang paling diutamakan untuk menarik pelabur, semikonduktor dan pakar AI.

Vietnam menumpukan pada mekanisme dasar untuk menarik pelabur dan pakar dalam industri semikonduktor dan AI dengan insentif terbanyak yang tersedia hari ini untuk menjadi lebih menarik dan berdaya saing.

Perutusan Perdana Menteri dan '3 Bersama' mempromosikan 'ufuk kerjasama baharu' di Seoul

Perdana Menteri berharap syarikat terkemuka Korea akan terus mengembangkan pelaburan mereka dan bersama-sama mempromosikan "ufuk kerjasama baharu" dengan mesej "mendengar dan memahami bersama; bekerja bersama, menikmati bersama; menang bersama, membangun bersama".

Perdana Menteri menggalakkan warga Vietnam di luar negara untuk menubuhkan lebih banyak 'Kelab Orang Kaya'

Sambil melahirkan rasa terkejut apabila pertama kali mendengar tentang "Kelab Orang Kaya", Perdana Menteri mengalu-alukan idea penubuhan kelab ini. Kerana menjadi kaya adalah ciri budaya rakyat kita dan negara lain di dunia, ia adalah model yang sangat baik yang perlu dipromosikan.

Sumber: https://vietnamnet.vn/nhieu-nguoi-lao-dong-viet-nam-tu-han-quoc-ve-nuoc-tro-thanh-ong-chu-2297276.html