Dengan melepaskan peluang kerjaya yang menarik di luar negara, Profesor Madya Dr Nguyen Thi Anh Huong memilih untuk pulang ke tanah airnya dengan hasrat untuk menyumbang kepada pembangunan industri Kimia Vietnam yang berpotensi dan harapan untuk menyelesaikan masalah alam sekitar dan makanan.
Dengan sejarah panjang pencapaian akademik dan bimbingan daripada profesor cemerlang di Universiti Basel, Switzerland, Profesor Madya, Dr. Nguyen Thi Anh Huong, dilahirkan pada tahun 1976, kini merupakan Pensyarah Kanan, Timbalan Ketua Jabatan Kimia Analitik, Fakulti Kimia, Universiti Sains Semula Jadi, Universiti Kebangsaan Vietnam, Hanoi, telah membawa kembali kejayaan penyelidikan arnalisis termaju dalam kaedah penyelidikan arnanik di Hanoi. terbentuk dalam air bawah tanah" pada tahun 2010.
Selain itu, beliau juga menyelidik banyak kaedah dan aplikasi untuk pelbagai bidang di Vietnam seperti ujian keselamatan makanan, farmaseutikal...
Profesor Madya Dr Nguyen Thi Anh Huong melepaskan peluang kerjaya yang menarik di luar negara untuk pulang mengajar dan membuat penyelidikan.
Perjalanan usaha di bumi asing
- Profesor Madya, sila kongsikan tentang proses pengajian dan penyelidikan anda di luar negara dan pengalaman anda dalam bidang kimia?
Profesor Madya, Dr. Nguyen Thi Anh Huong: Hidup dan belajar di luar negara adalah satu cabaran bagi sesiapa sahaja. Pada mulanya, saya keliru tetapi mujurlah saya mendapat bantuan rakan dan rakan sekerja. Semasa belajar di Basel, saya dengan penuh semangat diarahkan oleh Profesor, Dr Peter Christian Hauser. Saya terpaksa menggunakan kaedah baru dengan topik yang sukar tetapi menarik "Analisis arsenik tak organik dalam air bawah tanah", yang menjadi perhatian di Vietnam pada masa itu. Jadi saya memilih topik ini dengan harapan dapat menyumbang sebahagian kecil untuk mengurangkan pencemaran arsenik dan alam sekitar di negara asal saya.
Mempelajari kaedah baru mempunyai banyak halangan tetapi juga sangat menarik, berkat bantuan guru, saya telah berjaya memindahkan kaedah ini ke Vietnam. Sehingga kini, saya masih menjalankan arahan penyelidikan menggunakan kaedah ini untuk menyelesaikan banyak masalah sedia ada di Vietnam seperti: Pencemaran alam sekitar, keselamatan makanan, kualiti farmaseutikal, ...
Wanita dalam sains menghadapi banyak prasangka.
- Apakah yang mendorong anda untuk kembali ke Vietnam untuk mengajar dan menyelidik?
Profesor Madya, Dr. Nguyen Thi Anh Huong: Ini soalan yang agak menarik! Semasa saya belajar di Universiti Basel, beberapa syarikat farmaseutikal besar di dunia terus menghantar tawaran kerja kepada Sekolah dengan gaji yang sangat menarik. Kumpulan penyelidik saya juga mempunyai rakan Sepanyol yang berpindah untuk bekerja untuk Novatis dan mengambil jawatan ketua pasukan penyelidikan.
Berdepan dengan pilihan untuk tinggal dan bekerja atau pulang ke Vietnam, saya hampir tidak teragak-agak untuk memilih untuk pulang. Pertama sekali, saya mahu dekat dengan keluarga saya. Pada masa yang sama, motivasi yang mendorong saya untuk kembali adalah untuk menyumbang sebahagian kecil untuk menyelidik dan menyelesaikan masalah di Vietnam seperti yang saya nyatakan di atas.
Dalam temu bual dengan Jurnal Universiti Basel, saya juga mengesahkan hasrat saya untuk "etwas für Vietnam tun" (untuk melakukan sesuatu untuk Vietnam).
Profesor Madya, Dr Nguyen Thi Anh Huong telah ditemu bual oleh Majalah Universiti Basel, Switzerland.
- Jadi apabila anda pulang ke rumah, adakah anda menghadapi sebarang kesulitan dalam proses kerja pada mulanya?
Profesor Madya, Dr. Nguyen Thi Anh Huong: Cabaran pertama semasa saya mula-mula memulakan kerjaya penyelidikan dan pengajaran saya ialah keadaan terhad di Vietnam. Sebagai contoh, mengenai perpustakaan dokumen yang diterbitkan, sehingga kini, kebanyakan saintis Vietnam perlu menguruskan akses mereka sendiri kepada penerbitan antarabangsa, manakala saya mempunyai akses percuma kepada semua data antarabangsa semasa saya belajar di Universiti Basel pada tahun 2005-2007.
Selain itu, keterbatasan kemudahan, peralatan, pembiayaan dan sebagainya dalam pengajaran dan penyelidikan juga merupakan masalah yang saya dan ramai saintis dan pensyarah terpaksa atasi.
Apatah lagi bagi wanita yang bekerja dalam bidang sains, kesukarannya jauh lebih besar kerana mereka terpaksa menghadapi banyak prasangka (ketawa).
Setelah mengatasi kesukaran ini, saya boleh mengatakan bahawa saya sangat gembira dan bangga kerana ramai pelajar saya, selepas menamatkan pengajian, memegang jawatan teknikal peringkat tinggi. Ramai daripada mereka telah memilih untuk belajar di luar negara bagi mengembangkan kerjaya mereka. Ramai daripada mereka sedang mengejar kerjaya perguruan dan telah menjadi rakan sekerja saya…
Dalam beberapa tahun kebelakangan ini, saya juga telah membantu ramai pelajar mendapatkan biasiswa berprestij dari Eropah, Kanada, Korea, Jepun, dan Taiwan (China).
Profesor Madya Dr. Anh Huong (kulit kiri) menjalankan penyelidikan lapangan
Gaji adalah faktor penting tetapi bukan faktor penentu…
- Sentiasa terikat dengan generasi muda dalam proses pembelajaran dan penyelidikan, bagaimana anda menilai penyelidikan saintifik anak muda hari ini?
Profesor Madya, Dr Nguyen Thi Anh Huong: Pada masa ini, menurut pemerhatian saya, ramai pelajar masih belum menentukan minat atau matlamat masa depan mereka, menyebabkan kekurangan hala tuju semasa pengajian mereka dan tidak memberi tumpuan kepada kandungan khusus yang diperlukan kemudian. Sementara itu, semasa saya belajar dan membuat penyelidikan di luar negara, saya melihat jumlah pelajar di Universiti tidaklah seramai di Vietnam, tetapi kesemua mereka telah menentukan orientasi kerjaya masa depan, jadi mereka sangat fokus kepada pengajian khusus mereka.
- Apa pendapat anda tentang masalah brain drain di Vietnam? Apakah dasar yang diperlukan oleh Vietnam untuk menarik orang berbakat dalam sains semula jadi untuk pulang bekerja?
Profesor Madya, Dr Nguyen Thi Anh Huong: Berkenaan masalah brain drain, bukan sahaja Vietnam, malah banyak negara membangun menghadapinya. Pada pendapat saya, faktor yang boleh dipertimbangkan untuk menarik bakat dalam sains semula jadi untuk kembali bekerja di negara ini ialah gaji, syarat penyelidikan saintifik (dasar, kemudahan, peralatan dan sebagainya).
Gaji adalah faktor penting tetapi bukan prasyarat. Keadaan yang menggalakkan untuk menjalankan penyelidikan saintifik adalah faktor penentu dalam menarik saintis untuk bekerja di negara ini. Banyak negara mempunyai dasar yang sangat baik mengenai isu ini yang boleh dirujuk seperti Jepun, Korea, Thailand, Singapura, dll.
- Terima kasih yang ikhlas kepada Profesor Madya, Dr. kerana berkongsi!
Sumber: https://phunuvietnam.vn/nu-pho-giao-su-ve-nuoc-voi-ky-vong-cai-thien-moi-truong-nang-cao-chat-luong-song-cua-nguoi-dan-20240616102750739.htm
Komen (0)