Vietcombank terus mengesahkan kedudukan utamanya dengan jaminan berprestij
"Tempat Kerja Terbaik di Vietnam" ialah kedudukan berprestij yang dianjurkan setiap tahun oleh Anphabe, berdasarkan undian daripada lebih 650 perniagaan dan lebih 73,000 pekerja dalam 18 bidang dan profesion.
Tahun ini, Vietcombank terus mengekalkan kedudukannya sebagai nombor 1 dalam industri perbankan, nombor 2 dalam pasaran Vietnam dan merupakan satu-satunya bank dalam "10 tempat terbaik untuk bekerja di Vietnam - perusahaan besar".

Encik Hong Quang - Ahli Lembaga Pengarah dan Pengarah Sumber Manusia Vietcombank (berdiri di tengah) dan delegasi Vietcombank menerima sijil "Tempat Kerja Terbaik di Vietnam 2025" (Foto: Jawatankuasa Penganjur).
Vietcombank juga diberi penghormatan dalam dua kategori penting termasuk "Jenama majikan yang menarik untuk pelajar Vietnam" dan "Perusahaan cemerlang dengan sumber manusia yang gembira".
Anugerah tersebut menunjukkan ketekalan dan kemampanan dalam strategi pengurusan sumber manusia Vietcombank, persekitaran kerja yang padu dan kualiti pengurusan - faktor yang membantu bank mengekalkan kedudukannya dalam kecekapan operasi dan secara beransur-ansur berintegrasi dengan rantau ini dan dunia.
Encik Hong Quang - Ahli Lembaga Pengarah dan Pengarah Bahagian Sumber Manusia Vietcombank - berkata: "Mengekalkan kedudukan ini selama sedekad yang lalu bukanlah pencapaian sementara, tetapi hasil daripada strategi sumber manusia jangka panjang, sistematik dan konsisten, mengesahkan pandangan konsisten kepimpinan Vietcombank: sentiasa meletakkan faktor manusia di tengah - kedua-dua subjek pembangunan, matlamat bank".

Encik Dang Binh Nguyen - Ketua Jabatan Organisasi dan Sumber Manusia Vietcombank (4 dari kanan) - menerima sijil "Jenama majikan yang menarik untuk pelajar Vietnam 2025" (Foto: Jawatankuasa Penganjur).
Encik Quang berkongsi bahawa anugerah itu merupakan pengiktirafan yang layak untuk semua 24,000 kakitangan Vietcombank yang telah bekerjasama untuk membina dan mewujudkan persekitaran kerja yang mampan, profesional, bersatu padu dan berperikemanusiaan.
Ini juga merupakan demonstrasi jelas komitmen kuat Vietcombank untuk menilai dan mempromosikan faktor manusia; melaksanakan dasar pengurusan dan pembangunan sumber manusia secara serentak dan berkesan; menjaga kehidupan material dan rohani pekerja; dan menyebarkan identiti budaya Vietcombank dengan 5 nilai teras: amanah - piawaian - kesediaan untuk berinovasi - kemampanan - kemanusiaan.
Vietcombank - tempat di mana generasi kakitangan perbankan elit dilampirkan
Dengan orientasi untuk menjadi bank terkemuka dari segi kualiti sumber manusia di Vietnam menjelang 2030, Vietcombank telah menginovasi pengurusan dan pembangunan sumber manusia secara menyeluruh, secara aktif melaksanakan banyak penyelesaian segerak untuk menyempurnakan model organisasi, menyempurnakan mekanisme dasar, menginovasi pengambilan, mempromosi dan meningkatkan latihan, membangunkan infrastruktur teknologi gunaan dan pendigitalan dalam aktiviti sumber manusia.
Matlamat bank adalah untuk membina pasukan kakitangan yang elit dalam kuantiti dan kukuh dalam kualiti, memenuhi keperluan pembangunan terobosan dalam era digital.
Aktiviti pengambilan Vietcombank sejak kebelakangan ini amat dihargai oleh pasaran dan telah menarik sejumlah besar kakitangan yang berkelayakan, memenuhi keperluan kerja dan operasi perniagaan bank.
Dalam pasaran pengambilan yang semakin kompetitif, reputasi jenama Vietcombank merupakan kelebihan dalam pengambilan.
Di samping itu, Vietcombank mempelbagaikan kaedah dan sumber pengambilan, mempunyai dasar keutamaan untuk menarik bakat; mengutamakan pengambilan pelajar cemerlang, kakitangan yang mempunyai pengetahuan dan kelayakan dalam teknologi maklumat dan kemahiran transformasi digital, kakitangan digital yang mempunyai kepakaran yang baik dan profesionalisme yang tinggi, memenuhi keperluan pengurusan operasi dan menguasai sistem teknologi moden.
Keputusan tinjauan kepuasan dan penglibatan pekerja tahunan (EES) Vietcombank menunjukkan bahawa skor EES sentiasa tinggi dan cemerlang berbanding pasaran, mencerminkan komitmen dan kebanggaan pasukan.

Cik To Thi Phuong Dung - Ketua Jabatan Dasar dan Perancangan Sumber Manusia Vietcombank (dua dari kanan) - menerima gelaran "Perusahaan Cemerlang dengan Sumber Manusia Bahagia 2025" (Foto: Jawatankuasa Penganjur).
Mengimbas kembali 10 tahun yang lalu, Vietcombank bukan sahaja kagum dengan sistem dasar sumber manusia yang komprehensif dengan banyak kelebihan, tetapi yang lebih penting, ia telah mewujudkan persekitaran di mana setiap pekerja berasa seperti mereka milik, boleh membangun dan mendapat inspirasi.
Nilai-nilai ini adalah asas bagi Vietcombank untuk terus merealisasikan matlamat strategiknya menjelang 2030 untuk mengekalkan kedudukannya sebagai bank nombor 1 di Vietnam, meningkat kepada "200 kumpulan perbankan dan kewangan terbesar di dunia ", secara aktif menyumbang kepada pembangunan mampan Vietnam.
Sumber: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/vietcombank-giu-vung-vi-the-ngan-hang-co-moi-truong-lam-viec-tot-nhat-viet-nam-20251121111811920.htm






Komen (0)