TT | Hoofdkantoor/filiaal Type II heeft behoefte aan werving | Wervingspositie | Totale wervingsdoelstellingen voor de eerste fase van 2025 | ||
Credit | Accountant | Drijfveer | |||
1 | Hoofdkwartier | 1 | 1 | ||
2 | Huong Khe Ha Tinh II-filiaal | 2 | 2 | 4 | |
Totaal | 2 | 2 | 1 | 5 | |
I. VOORWAARDEN EN NORMEN VOOR KANDIDATEN:
1. Algemene voorwaarden:
- Voldoen aan de normen op het gebied van kwaliteit, beroepsethiek, kwalificaties en professionele capaciteit in overeenstemming met de vereisten van de functie en de functietitel waarin u wilt werven.
- Wat betreft de leeftijd: kandidaten die solliciteren naar een professionele functie (krediet, boekhouding) mogen niet ouder zijn dan 35 jaar. In sommige gevallen, wanneer het nodig is om goede werknemers aan te trekken, mag de leeftijd niet hoger zijn dan 40 jaar.
- Wat betreft achtergrond: een duidelijke antecedentenverklaring, bevestigd door een bevoegde overheidsinstantie binnen maximaal 6 maanden na de datum van indiening van de aanvraag. U bent niet strafrechtelijk vervolgd, heeft geen straf uitgezeten, bent niet gevangengezeten, bent niet in rehabilitatie zonder detentie, bent niet onder proeftijd, bent niet onderworpen aan lokale onderwijsmaatregelen of bent niet naar een medische instelling, jeugdgevangenis, enz. gestuurd.
- Wat betreft lengte en gezondheidstoestand: Mannen moeten 1,60 m of langer zijn, vrouwen 1,55 m of langer; gezond genoeg om de functie uit te oefenen, met een certificaat afgegeven door een gezondheidsautoriteit binnen 12 maanden na de datum van indiening van de sollicitatie. Na acceptatie moeten kandidaten een gezondheidscontrole ondergaan zoals vereist door Agribank .
- Zorg voor een sollicitatieformulier (conform het formulier van Agribank) waarin de functiewensen duidelijk vermeld staan en waarin de verplichting tot naleving van de arbeids- en arbeidsreglementen van Agribank wordt vermeld indien u wordt aangenomen. Kandidaten kunnen 2 wensen registreren:
+ Wens 1: Kandidaten registreren zich om te werken bij een van de afdelingen van Agribank Ha Tinh II Branch (hoofdkantoor, Huong Khe Ha Tinh II Branch) op basis van persoonlijke wensen.
+ Optie 2: Kandidaten registreren zich om te werken bij de unit die is toegewezen door de Agribank Recruitment Council, Ha Tinh Branch II, op basis van de behoeften van de vestiging (indien er nog vacatures beschikbaar zijn). In dit geval moeten kandidaten zich ertoe verbinden om minimaal 5 jaar op lange termijn bij de unit te werken (indien ze worden aangenomen).
2. Specifieke vereisten qua opleidingsniveau voor kandidaten:
- Naast het voldoen aan de algemene vereisten in punt 1, deel I van deze aankondiging, moeten kandidaten over professionele kwalificaties beschikken die passend zijn voor de functie:
+ Voor professionele functies (credit, boekhouding): Vereist een voltijdse universitaire graad (met uitzondering van kandidaten die zijn afgestudeerd via een universitair overdrachtsprogramma), een hoofdvak dat past bij de functie waarop wordt gesolliciteerd, zoals: Financiën en bankwezen, boekhouding, auditing, economie, internationale betalingen, bedrijfskunde, ...
+ Voor speciale arbeidsposities: Zorg voor standaardvoorwaarden volgens de arbeidsreglementen van Agribank.
- Kennis van vreemde talen en IT-vaardigheden: Kandidaten moeten kennis van vreemde talen en IT-vaardigheden hebben volgens de regelgeving van Agribank als ze worden aangenomen.
II. WERVINGSFORMULIER:
- Kandidaten moeten deelnemen aan 3 ronden:
+ Ronde 1: Voorselectie van documenten (kandidaten die de voorronde doorstaan, kunnen deelnemen aan de tweede ronde).
Kandidaten die solliciteren naar een functie als kredietverlener, accountant met minimaal 3 jaar ervaring in de rekruteringsfunctie, werkzaam bij grote auditkantoren (Deloitte, E&Y, PwC, KPMG, ...), grote banken (VietinBank, Vietcombank, BIDV, ...) of kandidaten die met onderscheiding zijn afgestudeerd aan vooraanstaande universiteiten in de economische sector (Nationale Economische Universiteit, Universiteit voor Buitenlandse Handel, Bankacademie, Academie voor Financiën, Economische Universiteit Ho Chi Minhstad, Bankuniversiteit Ho Chi Minhstad, RMIT Universiteit, Rechtenuniversiteit Ho Chi Minhstad, Economische Universiteit - Recht, Nationale Universiteit Ho Chi Minhstad, Economische Universiteit - Universiteit van Hue, Economische Universiteit - Universiteit van Da Nang, Universiteit van Can Tho): die de voorronde hebben doorstaan, kunnen deelnemen aan de derde ronde (sollicitatiegesprek) zonder aan de tweede ronde te hoeven deelnemen.
+ Ronde 2: Professioneel examen op de computer.
+ Ronde 3: Interview.
- De examentijd wordt na de aankondiging van Agribank aan de kandidaten bekendgemaakt (verwachte examentijd is augustus 2025).
III. TIJD EN PLAATS VOOR ONTVANGST VAN DOCUMENTEN :
1. Periode voor het indienen van aanvragen: van 28 juli 2025 tot en met 4 augustus 2025.
(Ochtend van 8.00 tot 11.00 uur, middag van 14.00 tot 17.00 uur, behalve op zaterdag en zondag).
2. Plaats om documenten te ontvangen:
- Kamer 304, 3e verdieping, hoofdkantoor van Agribank, filiaal Ha Tinh II.
(Adres: nr. 05, Xo Viet Nghe Tinh Street, Thanh Sen Ward, provincie Ha Tinh).
- Documenten omvatten:
+ Aanmeldingsformulier voor werving van arbeidskrachten (vul het formulier in de wervingsaankondiging op de website van Agribank in).
+ CV met bijgevoegde foto conform het voorgeschreven formulier, gecertificeerd door een bevoegde instantie binnen maximaal 6 maanden vanaf de datum van indiening van de aanvraag.
+ Gezondheidsverklaring (binnen 12 maanden vanaf de datum van indiening van de aanvraag).
+ Kopie van geboorteakte.
+ Notarieel bekrachtigde kopieën van: identiteitskaart/burgerschapskaart, huishoudregister.
+ Notarieel bekrachtigde kopieën: universitair diploma, transcript, IT- en vreemdetaalcertificaten.
+ 01 3x4 foto (gemaakt binnen 6 maanden na de datum van indiening van de aanvraag).
Opmerking:
i. De wervingsraad aanvaardt geen: sollicitaties die bij volmacht worden ingediend, sollicitaties die na de deadline worden ingediend, sollicitaties van kandidaten die in voorgaande jaren de wervingsregels hebben overtreden.
ii. De kandidaat is volledig verantwoordelijk voor de juistheid en waarheidsgetrouwheid van de sollicitatie. Indien de Wervingsraad ontdekt dat de sollicitatie onjuist of oneerlijk is, worden de examenresultaten van de kandidaat geannuleerd.
iii. De sollicitatiedocumenten bevinden zich in een dossiertas met volledige naam, geboortedatum, telefoonnummer... De ingediende sollicitatiedocumenten worden niet aan de kandidaat geretourneerd indien deze niet wordt geselecteerd. De wervingscommissie van Agribank Ha Tinh II Branch zal gekwalificeerde sollicitaties op de hoogte stellen via het telefoonnummer en het persoonlijke e-mailadres van de kandidaten die in de sollicitatieprocedure zijn opgenomen.
- Voor meer informatie kunnen kandidaten contact opnemen met: Algemene afdeling van Agribank Ha Tinh II Branch, telefoonnummer: 02393.685.969.
Daarom kondigt de Wervingsraad van de Agribank Ha Tinh II Branch aan om kandidaten te informeren en te registreren.
Ha Tinh, 25 juli 2025
TM. ARBEIDSREKRUTERINGSRAAD VAN AGRIBANK HA TINH AFDELING II
MANAGER
Vo Van Nhat
Bron: https://baohatinh.vn/agribank-chi-nhanh-ha-tinh-ii-tuyen-dung-lao-dong-post292628.html






Reactie (0)