Dhr. Nguyen Thanh Hai: Manager met passie voor creativiteit

Met meer dan 20 jaar werkervaring heeft de heer Nguyen Thanh Hai, manager van de werkplaats voor de productie van organische meststoffen van Nam Thanh Construction - Trading & Production Co., Ltd., altijd de geest van verantwoordelijkheid, ijver en creativiteit bevorderd om toegewezen taken uitstekend uit te voeren, met veel technische innovaties die het bedrijf elk jaar honderden miljoenen dong opleveren.

De heer Nguyen Thanh Hai werd geëerd door de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid.

het toekennen van de Nguyen Duc Canh-prijs in 2023.

Geboren en getogen in een boerenfamilie in de gemeente Bac Phong (Thuan Bac), stopte meneer Hai na zijn middelbareschooldiploma vanwege moeilijke familieomstandigheden met school om in loondienst te gaan werken om de kost te verdienen en zijn gezin te onderhouden. In 2003 solliciteerde hij naar een baan bij Nam Thanh Construction - Trading & Production Co., Ltd. Vanwege zijn gebrek aan technische kwalificaties werd hij aangesteld om de mestkar te duwen om te drogen en andere handmatige werkzaamheden te verrichten in de werkplaats voor meststoffenproductie. Hoewel het werk zwaar was, behield hij altijd zijn verantwoordelijkheidsgevoel, was hij geduldig en werkte hij hard om de toegewezen taken goed uit te voeren. In 2007 kreeg hij het vertrouwen en werd hij aangesteld als adjunct-manager van de werkplaats. In 2016 werd hij aangesteld als manager van de werkplaats. Sinds hij zijn nieuwe taak op zich nam: het monitoren en beheren van het operationele proces van machines en apparatuur en de arbeidsproductiviteit in de werkplaats, heeft hij de kans gehad om machines en apparatuur te verkennen, te verkennen en beter te begrijpen. Dit heeft geleid tot creatief denken en vele technische innovatie-initiatieven om de arbeidsproductiviteit, de productie en de werkomgeving te verbeteren. Zijn initiatief "Verbetering van de organische humusbreker" in 2018 heeft ertoe bijgedragen dat de operationele capaciteit van de organische humusbreker met 20% is toegenomen ten opzichte van voorheen, wat het bedrijf meer dan VND 120 miljoen per jaar heeft opgeleverd. Of het initiatief "Verbetering en modernisering van de productielijn voor organische humus" in 2021 heeft ertoe bijgedragen dat het volume organische humus na vermaling met 15% is toegenomen ten opzichte van voorheen, wat het bedrijf meer dan VND 150 miljoen per jaar heeft opgeleverd. Zijn meest recente initiatief is "Verbetering van de productielijn voor organische microbiële meststoffen". De heer Hai zei: In de fase van het mengen van organische humus met micro-organismen om vocht te creëren voor de afgewerkte organische meststof, hadden voorheen twee mensen handgereedschap nodig om humus in vijf pannen met humus te scheppen en één extra persoon om het mengen uit te voeren. Het werk was extreem zwaar en giftig. Na een periode van onderzoek stelde hij het bedrijf voor om een mengkooi te maken ter vervanging van de werknemers die humus met micro-organismen mengden; tegelijkertijd een machine te gebruiken om organische humus in de pan te scheppen in plaats van menselijke kracht. Dankzij zijn initiatief nam de operationele capaciteit van de apparatuur met 15% toe en nam het organische gehalte in de meststof met 15% toe, wat de kwaliteit van het eindproduct verbeterde, wat het bedrijf meer dan 150 miljoen VND/jaar opleverde.

Hij blinkt niet alleen uit in zijn professionele taken, hij staat ook altijd dicht bij zijn collega's en helpt hen in het werk en de productie; hij neemt actief deel aan bewegingen die door het bedrijf en vakbonden worden gelanceerd, en hij wordt vertrouwd en geliefd door leiders en collega's. Dhr. Hai deelde: Om goede resultaten op het werk te behalen, moet ieder individu naar mijn mening allereerst een hoog verantwoordelijkheidsgevoel ontwikkelen en zich maximaal inzetten om de toegewezen taken goed uit te voeren; tegelijkertijd moet hij altijd de belangen van het collectief en de gemeenschap vooropstellen; alleen dan kunnen passie en toewijding ontstaan.

Dankzij zijn inspanningen, creativiteit en bijdragen werd de heer Nguyen Thanh Hai onlangs vereerd met de Nguyen Duc Canh Award 2023 van de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie.

Reactie (0)