Er zijn meer dan 1000 banen en stageplaatsen beschikbaar voor studenten.

(NLĐO) - Studenten moeten de kansen die zich voordoen optimaal benutten om een ​​baan te vinden die het beste aansluit bij hun vaardigheden en passies.

Op 2 augustus organiseerde de Universiteit van Saigon haar 4e Carrière- en Banenbeurs - 2025, waaraan meer dan 50 grote bedrijven en corporaties deelnamen.

Studenten zoeken naar baanmogelijkheden bij bedrijven.

Associate Professor Pham Hoang Quan, rector van de Universiteit van Saigon, benadrukte dat in een snel veranderend sociaaleconomisch landschap, gedreven door technologie, digitale transformatie en kunstmatige intelligentie (AI), het cruciaal is om studenten de vaardigheden bij te brengen die nodig zijn om zich aan te passen aan de technologische omgeving, creatief denken te bevorderen en hun praktische vaardigheden te versterken. Daarom geeft de universiteit altijd prioriteit aan de koppeling tussen onderwijs en praktijk en de verbinding tussen de universiteit en het bedrijfsleven, met als doel studenten een solide basis te bieden voordat ze de uitdagende arbeidsmarkt betreden.

De schoolleiding verwacht van de leerlingen dat ze optimaal gebruikmaken van de mogelijkheden om te luisteren, te leren en een werkomgeving te vinden die het beste aansluit bij hun talenten en passies. Daarnaast moeten ze de kennis en vaardigheden die ze van docenten, vrienden en tijdens praktijkstages hebben opgedaan, toepassen om hun capaciteiten te tonen en bij te dragen aan de algehele ontwikkeling van het bedrijf.

Op deze carrière- en banenbeurs boden 50 bedrijven meer dan 1.000 banen en stageplaatsen aan studenten.

Naast directe wervingsactiviteiten omvat het evenement ook de wedstrijd "AI & WERKINNOVATIE" om studenten aan te moedigen AI toe te passen bij het opstellen van sollicitatieprofielen, cv's, motivatiebrieven, het ontwerpen van cv's en het vinden van geschikte bedrijven; en "Oefeninterview - Echt Succes" - een simulatie van een echt sollicitatiegesprek, waardoor studenten meer zelfvertrouwen krijgen wanneer ze een professionele werkomgeving betreden.

De carrière- en banenbeurs van de Universiteit van Saigon is een jaarlijks evenement dat tot doel heeft de band tussen de universiteit, het bedrijfsleven en studenten te versterken. Daarnaast biedt het studenten de mogelijkheid om praktijkervaring op te doen op de arbeidsmarkt, loopbaanbegeleiding te ontvangen en banen te vinden die aansluiten bij hun vaardigheden en studierichting.

Bron: https://nld.com.vn/hon-1000-vi-tri-viec-lam-va-thuc-tap-danh-cho-sinh-vien-196250802141421956.htm