Het ontwikkelen van vakbondsleden, het bevorderen van vakbonden op lokaal niveau

Vicevoorzitter van de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie Ngo Duy Hieu spreekt tijdens de bijeenkomst. Foto: Cong Hoa

Volgens de vertegenwoordiger van de Hai Duong Provinciale Arbeidersfederatie beheert de Provinciale Arbeidersfederatie momenteel rechtstreeks 20 vakbonden op lokaal niveau. Hiervan zijn er 12 districts-, stads- en stadsvakbonden, 8 industriële vakbonden en vakbonden op industrieterreinen, en 1.990 vakbonden op lokaal niveau met 295.783 vakbondsleden en 309.726 werknemers. De administratieve sector telt 1.165 vakbonden op lokaal niveau met 50.298 vakbondsleden; de productie- en bedrijfssector telt 825 vakbonden op lokaal niveau met 247.181 vakbondsleden.

Van begin dit jaar tot eind augustus 2024 heeft de Hai Duong Provincial Federation of Labor 54 grassroots-vakbonden opgericht. 33 van deze vakbonden hebben 25 of meer werknemers. Er werden 35.585 vakbondsleden toegelaten. 32.950 vakbondsleden werden toegelaten tot bestaande grassroots-vakbonden en 2.635 tot nieuw opgerichte grassroots-vakbonden. Dit komt neer op 92% van het door de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid in 2024 vastgestelde aantal. Dit aantal is echter niet stabiel omdat het aantal vakbondsleden niet tijdig is bijgewerkt, voortdurend fluctueert en eenheden vaak een daling van het aantal vakbondsleden melden in de laatste maanden van het jaar.

Tijdens de periode 2023-2028 streeft de Hai Duong Provincial Federation of Labor ernaar het aantal vakbondsleden met 60.000 te verhogen, en 85% van de bedrijven met 20 of meer werknemers zal een vakbond oprichten. Jaarlijks zal de doelstelling van de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie om vakbondsleden te werven en grassroots-vakbonden op te richten, worden behaald en overtroffen.

Om de realisatie van de gestelde doelen te garanderen, verzoekt de Hai Duong Provinciale Federatie van Arbeid het Provinciaal Volkscomité om aandacht te besteden aan en de functionele afdelingen en lokale autoriteiten aan te sturen om faciliteiten en werkuitrusting voor vakbondsorganisaties op alle niveaus te ondersteunen en erin te investeren. Dit moet gunstige omstandigheden creëren waarin eenheden de rechten en verantwoordelijkheden van vakbondsorganisaties volledig kunnen uitoefenen, conform de wettelijke bepalingen. Daarnaast moet de steun voor de jaarlijkse ontwikkeling van vakbondsleden worden verhoogd, moeten eenheden en bedrijven die de wettelijke bepalingen inzake het oprichten van vakbondsorganisaties schenden, snel worden aangepakt en moet jaarlijks financiering worden ondersteund voor de ontwikkeling van vakbondsleden en de oprichting van grassrootsvakbonden.

De Provinciale Arbeidsfederatie stelde voor dat de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie de beloning voor het werk van het ontwikkelen van vakbondsleden en het oprichten van grassroots-vakbonden zou toevoegen aan de reguliere beloningsregelingen van de vakbondsorganisatie, om het team van vakbondsfunctionarissen op alle niveaus, het team van medewerkers in propagandawerk, het mobiliseren van de ontwikkeling van vakbondsleden en het oprichten van grassroots-vakbonden, snel te motiveren en aan te moedigen. Daarnaast zouden er specifieke regelingen en duidelijke instructies moeten komen over financieringsbronnen ter ondersteuning van propagandawerk, het mobiliseren van de ontwikkeling van vakbondsleden en het oprichten van grassroots-vakbonden, zodat vakbonden op alle niveaus deze gemakkelijk kunnen implementeren.

Tijdens de werksessie brachten vertegenwoordigers van departementen, afdelingen, sectoren en plaatsen van de provincie Hai Duong ook een aantal intenties en oplossingen naar voren voor coördinatie met de Provinciale Federatie van Arbeid, om zo goed mogelijk werk te verrichten bij het ontwikkelen van vakbondsleden en het opzetten van vakbonden aan de basis. Tegelijkertijd hoopten ze gespecialiseerde supervisiesessies te houden om werknemers aan te trekken om deel te nemen aan het organiseren van vakbonden en bedrijven ter ondersteuning van de oprichting van vakbonden aan de basis.

Tijdens de vergadering zei Le Van Hieu, de vaste adjunct-secretaris van het provinciaal partijcomité van Hai Duong, dat als de vakbond wil groeien, ze goed werk moet blijven leveren om de legitieme rechten en belangen van werknemers te beschermen en te waarborgen. Als dit werk goed wordt gedaan, zullen bedrijven het steunen en zullen werknemers zich zeker bij de vakbond aansluiten. "Bovendien is het ook noodzakelijk om het inkomen van parttime vakbondsfunctionarissen te verhogen, zodat dit team met een gerust hart kan werken en dichter bij de werknemers staat. Overal waar werk is dat verband houdt met werknemers, moet er een vakbond zijn om harmonieuze arbeidsverhoudingen te garanderen", aldus de vaste adjunct-secretaris van het provinciaal partijcomité van Hai Duong.

Ter afsluiting van de werksessie sprak Ngo Duy Hieu, vicevoorzitter van de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie, zijn waardering uit voor het werk dat het provinciaal partijcomité van Hai Duong, evenals de provinciale afdelingen en gemeenten, de afgelopen tijd met de vakbondsorganisatie hebben gecoördineerd, met name op het gebied van de ledenwerving en het opzetten van lokale vakbonden in de regio. De vicevoorzitter van de Vietnamese Algemene Arbeidsconfederatie zei dat hij de bijdragen van de eenheden volledig had geregistreerd om de activiteiten in de komende tijd aan te vullen.

Volgens de heer Ngo Duy Hieu heeft de provincie Hai Duong nog veel ruimte om vakbondsleden te ontwikkelen en grassroots-vakbonden op te zetten. De Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid hoopt dat de provincie een stuurgroep zal oprichten die de taken van het Politbureau zal uitvoeren om de organisatie en werking van Vietnamese vakbonden in de nieuwe situatie te innoveren en zo de doelstellingen van provinciale vakbonden op alle niveaus in de komende tijd te behalen.

Bron: https://daidoanket.vn/hai-duong-phat-trien-doan-vien-day-manh-cong-doan-co-so-10291136.html