Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Implementeer 5 promoties in bestuurlijke hervorming

Việt NamViệt Nam15/07/2024


Op de ochtend van 15 juli hield het Stuurcomité voor Bestuurlijke Hervorming (SCAR) van de regering haar 9e vergadering om de resultaten van de eerste 6 maanden van het jaar te evalueren en richtlijnen en taken voor de laatste 6 maanden van 2024 uit te stippelen.

De conferentie werd zowel fysiek als online gehouden in 63 provincies en steden in het hele land. Premier Pham Minh Chinh , hoofd van de stuurgroep voor bestuurlijke hervorming van de regering, leidde de bijeenkomst.

Kameraad Pham Quang Ngoc, adjunct-secretaris van het Provinciaal Partijcomité, voorzitter van het Provinciaal Volkscomité en hoofd van het Provinciaal Stuurcomité voor Administratieve Hervorming, leidde de conferentie bij de Ninh Binh- brug. Ook aanwezig waren leden van het Provinciaal Stuurcomité voor Administratieve Hervorming; leiders van departementen, afdelingen, districten en steden.

In de eerste zes maanden van het jaar hebben de regering, de premier en het hoofd van het stuurcomité ministeries, afdelingen en lokale overheden verzocht om te blijven innoveren, drastisch te werk te gaan, de zaken nauwlettend te volgen en specifiek te zijn in leiderschap en richting van de implementatie om een ​​doorbraak te creëren in de administratieve hervorming.

De regering en de premier hebben zich gericht op het aansturen van institutionele hervormingen, het bevorderen van hervormingen in administratieve procedures, het verbeteren van het investerings- en ondernemingsklimaat, het versterken van het concurrentievermogen en het bijdragen aan positieve veranderingen in administratieve hervormingen in het algemeen en hervormingen in administratieve procedures op bepaalde gebieden in het bijzonder. De aandacht en sturing van de hervorming van administratieve procedures heeft aanzienlijk bijgedragen aan het vrijmaken van middelen en het verbeteren van het ondernemingsklimaat. 168 bedrijfsvoorschriften, 247 administratieve procedures en burgerdocumenten zijn ingekort en vereenvoudigd, en 108 administratieve procedures zijn geïmplementeerd.

De inrichting, consolidatie van het organisatorische apparaat en de voltooiing van de regelgeving voor functies bij agentschappen en organisaties binnen het politieke systeem, en de hervorming van het salarisbeleid, blijven duidelijke veranderingen doormaken en leiden tot positieve resultaten. De discipline en de bestuurlijke discipline worden versterkt. De regering en de premier blijven ministeries, afdelingen en lokale overheden aansturen om de opbouw en ontwikkeling van e-overheid en digitale overheid synchroon en daadkrachtig te implementeren, en geleidelijk concrete resultaten en goede modellen te behalen.

In de eerste zes maanden van het jaar bereikte de digitaliseringsgraad van dossiers en resultaten van de administratieve afhandeling bij ministeries en afdelingen 31,11%; op lokaal niveau 47,3%. In de eerste zes maanden van 2024 heeft het hele land de loonlijst van 3.853 ambtenaren en overheidspersoneel gestroomlijnd; 33 overheidsdiensten op ministerieel niveau zijn teruggebracht, 10 departementale organisaties onder het Provinciaal Volkscomité zijn teruggebracht en 8 departementale organisaties onder het Districtsvolkscomité. 53 provincies en steden hebben in de periode 2023-2025 de administratieve eenheden op districts- en gemeentelijk niveau gereorganiseerd. De hervorming van het ambtenarenapparaat heeft veel positieve veranderingen teweeggebracht. De hervorming van het salarisbeleid heeft positieve resultaten opgeleverd, met een officiële verhoging van het basissalaris van VND 1,8 miljoen naar VND 2,34 miljoen per 1 juli 2024, wat zorgt voor eerlijkheid, gelijkheid, harmonie en stabiliteit.

Tijdens de conferentie gaven de afgevaardigden een toelichting op de resultaten die in de eerste zes maanden van het jaar waren behaald, wezen ze op moeilijkheden en obstakels en deden ze aanbevelingen en stelden ze oplossingen voor om de taken op het gebied van bestuurlijke hervormingen in de laatste zes maanden van 2024 beter uit te voeren.

Implementeer 5 promoties in bestuurlijke hervorming
Premier Pham Minh Chinh hield een afsluitende toespraak op de conferentie.

In zijn afsluitende woorden op de conferentie erkende premier Pham Minh Chinh, hoofd van het regeringsstuurcomité voor bestuurlijke hervorming, de meningen van de afgevaardigden op de conferentie en waardeerde deze ten zeerste. Deze meningen toonden hun toewijding, verantwoordelijkheidsgevoel en hun nauwe betrokkenheid bij de praktische situatie van ministeries, afdelingen, lokale overheden en eenheden.

De premier benadrukte de resultaten en de lessen die zijn geleerd op het gebied van bestuurlijke hervormingen en wees op moeilijkheden en beperkingen. Hij stelde voor om de komende tijd te focussen op de implementatie van 5 "bevorderende" maatregelen: Bevorderen van de herziening van regelgeving, het wegnemen van moeilijkheden, obstakels en knelpunten in instellingen, mechanismen en beleid om alle binnenlandse en buitenlandse middelen te mobiliseren voor ontwikkeling; bevorderen van dialoog, delen en aanpakken van moeilijkheden en tekortkomingen voor mensen en bedrijven, met name in administratieve procedures om productie, zakendoen, het creëren van banen en bestaansmiddelen voor mensen en bedrijven te bevorderen; bevorderen van hervorming van het ambtenarenapparaat, versterken van discipline, orde, voorkomen en bestrijden van corruptie en negativiteit; bevorderen van digitale transformatie, het opbouwen van een digitale overheid, digitale samenleving, digitale burgers, digitaliseren van gegevens en documenten; bevorderen van niet-contante betalingen op alle gebieden en bij alle transacties.

De premier verzocht de leiders van ministeries, afdelingen, lokale overheden en leden van het stuurcomité om dringend de knelpunten die de bestuurlijke hervormingsactiviteiten belemmeren, te onderzoeken en duidelijk te identificeren, specifieke oplossingen voor te stellen om deze knelpunten weg te nemen en prioriteit te geven aan de onmiddellijke oplossing van actuele, urgente en dringende problemen onder de bevolking.

Daarnaast is het noodzakelijk om decentralisatie, delegatie van bevoegdheden en toewijzing van middelen te versterken. Versterk inspectie en onderzoek om de discipline en administratieve discipline in de uitvoering van de publieke dienstverlening te verbeteren; bevorder de organisatie van administratieve eenheden en stroomlijn het apparaat van de publieke dienstverlening. Versnel de afkondiging van gedetailleerde regelgeving, met name voor wetten die zijn aangenomen tijdens de 7e zitting van de 15e Nationale Vergadering. Focus op het herzien, wijzigen en perfectioneren van mechanismen, beleid en het verbeteren van processen en procedures om juridische en financiële knelpunten op te lossen en de uitbetaling van overheidsinvesteringen in de laatste maanden van 2024 te vergemakkelijken. Beloon en moedig collectieven en individuen die uitzonderlijke prestaties leveren op het gebied van administratieve hervormingen, tijdige kritiek en het delen van ervaringen tijdig aan.

Implementeer 5 promoties in bestuurlijke hervorming
De voorzitter van het Provinciaal Volkscomité, Pham Quang Ngoc, hield een toespraak bij de Ninh Binh-brug.

Sprekend bij de Ninh Binh-brug benadrukte de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité, Pham Quang Ngoc, de kerntaak van bestuurlijke hervorming. Tegelijkertijd verzocht hij de leden van het Stuurcomité voor Bestuurlijke Hervorming op alle niveaus om het verantwoordelijkheidsgevoel te blijven hooghouden bij het leiden en aansturen van de implementatie van bestuurlijke hervormingen. Het is belangrijk om te benadrukken dat bij het toewijzen van taken de persoon de taak, verantwoordelijkheid en voltooiingstermijn duidelijk moet vermelden, zodat er een positieve verandering in de bestuurlijke hervorming van de publieke dienst ontstaat.

Voor specifieke gevallen die nog steeds vastzitten en waarvoor coördinatie op meerdere niveaus en sectoren nodig is, heeft de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité de hoofden van alle niveaus, sectoren, plaatsen, instanties en eenheden verzocht om de coördinatie en aansturing bij het oplossen ervan te versterken in de geest van oplossend werk zonder verantwoordelijkheid te ontlopen of uit de weg te gaan. Zo wordt gewaarborgd dat de gevallen worden opgelost in overeenstemming met de wet, in overeenstemming met de realiteit en om bij te dragen aan de bevordering van de sociaaleconomische ontwikkeling van de provincie.

Mai Lan - Duc Lam - Anh Tu



Bron: https://baoninhbinh.org.vn/thuc-hien-5-day-manh-trong-cai-cach-hanh-chinh/d20240715143353996.htm

Reactie (0)

No data
No data

In hetzelfde onderwerp

In dezelfde categorie

De geest van het Midherfstfestival behouden door middel van de kleuren van de beeldjes
Ontdek het enige dorp in Vietnam in de top 50 van mooiste dorpen ter wereld
Waarom zijn rode vlaglantaarns met gele sterren dit jaar populair?
Vietnam wint muziekwedstrijd Intervision 2025

Van dezelfde auteur

Erfenis

Figuur

Bedrijf

No videos available

Nieuws

Politiek systeem

Lokaal

Product