Op 30 juli 2024 maakte Military Commercial Joint Stock Bank (MB) haar bedrijfsresultaten bekend voor de eerste zes maanden van 2024, waarbij een CASA-groeipercentage werd geregistreerd dat de markt blijft aanvoeren. 
De ratio van niet-renderende leningen van de groep werd beheerst op 1,64%, terwijl de ratio van de bank 1,43% bedroeg. Opvallend is dat de bank haar toonaangevende CASA-ratio (lopende rekening-spaarrekening) in de markt bleef handhaven op circa 38,83%, dankzij haar grote klantenbestand en digitale transactiekanalen. Dit voordeel hielp MB te besparen op inputkapitaalkosten en de bedrijfsefficiëntie aanzienlijk te verhogen. De CIR van de bank bedroeg circa 27,40%, wat wijst op effectief kostenbeheer; en de besparing op financieringskosten (COF) bedroeg circa 3,22%.
MB hield vast aan haar doelstelling van 30 miljoen klanten en met een standaard IT-platform trok het in de eerste zes maanden van 2024 1,8 miljoen nieuwe klanten aan, waardoor het totale aantal klanten van de bank op 28 miljoen kwam. De alomvattende digitale transformatie maakte circa 1,6 miljard financiële transacties via digitale kanalen mogelijk (1,7 keer meer dan in dezelfde periode in 2023), met een digitale transformatiegraad van 99,3%. Het transactievolume van MB via NAPAS stond drie jaar achtereen (2021-2023) op de eerste plaats binnen het systeem.

MB blijft trouw aan zijn strategie voor 2022-2026 en is vastbesloten om 30 miljoen klanten te bereiken ter gelegenheid van het 30-jarig jubileum van de bank (4 november 1994 - 4 november 2024). MB zet zich onverminderd in voor de digitale transformatie om een "toonaangevende digitale onderneming en financiële groep" te worden. Daarbij geeft MB prioriteit aan de ontwikkeling van duurzame doelstellingen, het versterken van de kwaliteit van alle aspecten van de bedrijfsvoering, met een focus op het opbouwen van een digitale bedrijfscultuur en het grondig en creatief toepassen van effectieve werkmethoden. Tegelijkertijd streeft MB ernaar om in de top 3 te komen op het gebied van efficiëntie en veiligheid en wil het een bovengemiddelde winst vóór belastingen en schaalvoordelen behalen.
| Enkele opmerkelijke prestaties van MB in de eerste zes maanden van 2024: - Succesvolle afronding van de jaarlijkse algemene vergadering voor de periode 2024-2029 , waarbij het senior managementteam voor de nieuwe periode werd versterkt met 11 leden van de raad van bestuur (waaronder 1 onafhankelijk lid) en 5 leden van de raad van commissarissen. - Digitale transformatie: Lancering van de eerste MasterCard Hi Cashback-kaart, waarmee klanten flexibel cashback-gebieden kunnen kiezen en hun verwachte cashback-flow direct na transacties kunnen beheren. - MB blijft zijn positie en reputatie zowel nationaal als internationaal handhaven: Als erkenning voor de prestaties in de eerste zes maanden van 2024 ontving MB talrijke prestigieuze prijzen in binnen- en buitenland, zoals: "Top 50 Beste Bedrijven in Vietnam 2024 (VNR500)", "Top 10 Gerenommeerde Commerciële Banken in Vietnam", "Top 10 Innovatieve en Efficiënte Bedrijven", de prijs voor "Innovatief Product in de Banksector", samen met verschillende internationale prijzen: "Top 300 Meest Waardevolle Bankmerken ter Wereld ", "TAB - De Beste Aanbieder van Derivaten" (Beste Aanbieder van Financiële Derivaten in Vietnam) en "TAB - Beste Valutabank in Vietnam" (Beste Valutabank in Vietnam), toegekend door Asian Banker. |
PV
Reactie (0)