Innenriksdepartementet har bedt departementer, avdelinger og kommuner om å gjennomgå og evaluere programvare og databaser for håndtering av kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte. (Foto: PV/Vietnam+)
For å sikre opprettholdelse av aktiviteter som «korrekt, tilstrekkelig, rent, enhetlig og delt», ber Innenriksdepartementet departementer, avdelinger, ministerielle etater, offentlige etater og folkekomiteer i provinser og byer om å gjennomgå og evaluere den nåværende situasjonen og velge programvare og databaser.
Innenriksdepartementet ber departementer, avdelinger og lokaliteter om å gjennomgå og evaluere programvare og databaser for håndtering av kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte i etater før sammenslåing og konsolidering, for å velge et enhetlig system og programvare etter sammenslåing og konsolidering som oppfyller kravene til funksjoner, egenskaper og tekniske standarder som instruert av Innenriksdepartementet i beslutning nr. 356/QD-BNV2 og offisiell melding nr. 2325/BNV-VP3. Utvalgsresultatene vil bli meddelt Innenriksdepartementet som grunnlag for koordinering og implementering i henhold til et passende scenario, med ferdigstillelsestid før 20. juli.
I tillegg gjennomgår departementer, avdelinger og lokaliteter også forvaltningen av tilkoblingsnøkler til den nasjonale databasen over kadrer og embetsmenn utstedt av Innenriksdepartementet, og rapporterer informasjon om kontaktpunkter for tilkoblingsnøkkeladministratorer.
Innenriksdepartementet vil kansellere tilkoblingsnøkler for programvare og databaser som ikke lenger er i bruk, aktivere tilkoblingsnøkler for programvare og databaser som offisielt er valgt for bruk, og varsle de administrative kontaktpunktene i departementer, avdelinger og lokaliteter før 20. juli.
I meldingen ba Innenriksdepartementet også om å oppgradere og justere programvare og databaser for å møte den nye organisasjonsmodellen og det lokale styresettet på to nivåer, og om å integrere med API-er for å synkronisere enhetsorganisasjonstrær og profildata-API-er i den nasjonale databasen over kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte.
For departementer og lokaliteter som ble slått sammen fra mange tidligere enheter, anbefaler departementet å henvise til spesifikke dataoverføringsscenarier mellom programvare fra én eller flere leverandører for å fremskynde implementeringen.
Departementer, avdelinger og lokaliteter skal utføre arbeidet med å oppdatere og justere registrene over kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte i sine enheter i henhold til ny informasjon om arbeidsenheter, stillingstitler, adresser osv. i henhold til det nye enhetstreet, som skal være ferdig før 15. august.
I følge den offisielle meldingen skal departementer, avdelinger og lokaliteter, etter at konverteringen og oppdateringen av dataene er fullført, signere registrene til kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte digitalt og varsle Innenriksdepartementet om tidsplanen for synkronisering med den nasjonale databasen, slik at Innenriksdepartementet kan forberede det nye datalageret og oppdatere det nye organisasjonstreet for departementer, avdelinger og lokaliteter. Varslingsfristen anbefales å implementeres før 30. august.
Ifølge VNA
Kilde: https://baothanhhoa.vn/bo-noi-vu-yeu-cau-cap-nhat-co-so-du-lieu-quoc-gia-ve-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-255201.htm


![[Foto] Den tredje patriotiske emulasjonskongressen til den sentrale kommisjonen for indre anliggender](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761831176178_dh-thi-dua-yeu-nuoc-5076-2710-jpg.webp)
![[Foto] Generalsekretær To Lam deltar på den økonomiske konferansen på høyt nivå mellom Vietnam og Storbritannia](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/30/1761825773922_anh-1-3371-jpg.webp)
![[Foto] Statsminister Pham Minh Chinh deltar på den 5. nasjonale presseprisutdelingen om forebygging og bekjempelse av korrupsjon, sløsing og negativitet.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/31/1761881588160_dsc-8359-jpg.webp)












































































Kommentar (0)