Har fagforeningsfunksjonærer som sier opp rett til ytelser og forsikringer i henhold til dekret 178?

Fru Tran Thi Hang Ng er en kontraktansatt og begynte å jobbe som regnskapsfører i District Labor Federation fra 1. august 2005. I 2007 signerte hun en ubestemt arbeidskontrakt, ble klassifisert som offentlig tjenestemann og fikk lønnen sin jevnlig økt i henhold til forskriftene.

Enheten der fru Ng. jobbet opphørte driften 30. juni i år. Fru Ng. lurte på om hun var berettiget til ytelser i henhold til regjeringens dekret nr. 178/2024 og dekret nr. 67/2025.

Angående denne saken uttalte innenriksdepartementet at regjeringen 17. september utstedte resolusjon nr. 07 som regulerer politikk og regimer for subjekter som er berørt av prosessen med å omorganisere apparatet og administrative enheter på alle nivåer. Denne resolusjonen ble utstedt basert på konklusjon nr. 183 datert 1. august fra politbyrået og sekretariatet.

I henhold til bestemmelsene i resolusjonen omfatter anvendelsesområdene fagforeningsfunksjonærer som arbeider under arbeidskontrakter og mottar lønn fra fagforeningens økonomiske ressurser. Dette er gruppen arbeidstakere som er direkte berørt av organisering, sammenslåing og oppløsning av enheter i fagforeningssystemet og statsadministrasjonen.

Når det gjelder fru Ng, en langtidskontraktansatt som jobber i distriktsfagforeningen (en enhet som har opphørt driften) og har en sammenhengende arbeidserfaring, er hennes vurdering av støtteytelser fullstendig berettiget i henhold til gjeldende regelverk.

Innenriksdepartementet anbefaler at du kontakter den lokale kompetente myndigheten, nærmere bestemt de provinsielle og kommunale fagforbundene og Innenriksdepartementet, for veiledning om prosedyrer og for å løse regimet i samsvar med forskriftene.

Å sikre arbeidernes rettigheter under den organisatoriske omstruktureringsprosessen er et av de viktigste tiltakene regjeringen prioriterer, for å sikre stabile liv og sosial trygghet for kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte og arbeidere i det politiske systemet.

Betaling forfaller senest 1. november

Ifølge representanten for Vietnams generelle arbeidsforbund fastslår resolusjon nr. 07 tydelig: Bare de som signerte arbeidskontrakter før 15. januar 2019 er kvalifisert for støtteytelser.

Statistikk fra provinsielle og kommunale fagforeninger viser at det er 511 tilfeller som er kvalifisert for denne ytelsen. I følge regelverket er det imidlertid bare 425 tilfeller som er kvalifisert for denne ytelsen. Det totale beløpet som forventes å bli utbetalt er mer enn 400 milliarder VND fra fagforeningens økonomiske ressurser.

Avhengig av arbeidstid, stilling og nivå på forsikringspremien, kan beløpet som utbetales til ansatte som sier opp i henhold til resolusjon 07 variere fra 700 millioner VND til mer enn 2,2 milliarder VND/person. Dette er et nøye beregnet tall, i samsvar med prinsippet om å sikre ansattes rettigheter.

I tillegg, ifølge ufullstendig statistikk fra provinsielle og kommunale fagforeninger, hadde 399 fagforeningsfunksjonærer per juni mottatt politisk støtte i henhold til dekret 178/2024. Blant tjenestemennene som ble ledet av Vietnams generelle arbeidsforbund og som pensjonerte seg i henhold til dette dekretet, var 88 saker blitt løst.

Nguyen Xuan Hung, visepresident i Vietnams generelle arbeidsforbund, sa at siden fristen for utbetaling av ytelser til arbeidstakerne er senest 1. november, har forbundsforeningen bedt den lokale arbeidstakerforbundet om å fullføre prosedyrer, gjennomgå dokumenter og fatte beslutninger om å si opp kontrakter i samsvar med forskrifter for å sikre arbeidernes rettigheter.

Kilde: https://baonghean.vn/can-bo-cong-doan-nghi-viec-co-duoc-huong-che-do-chinh-sach-theo-nghi-dinh-178-10307968.html