Hver fredag møtes «Mennenes pionerklubb for å forebygge og respondere på vold mot kvinner og barn» i Dien Bien Phu-distriktet med full og entusiastisk deltakelse fra medlemmene. Her deltar medlemmene i gruppediskusjoner, analyserer familiesituasjoner fra virkeligheten, øver på konfliktløsningsferdigheter og lærer hvordan de kan støtte ofre. Takket være åpne samtaler og en vennlig tilnærming deler hvert medlem proaktivt erfaringer, øker bevisstheten og sprer budskap om respekt og likestilling, og bidrar dermed til å bygge et trygt og voldsfritt miljø.
Herr Luong Van Thuong, medlem av klubben «Pionerer innen menn i forebygging og respons på vold mot kvinner og barn» i Dien Bien Phu-distriktet, sa: «Tidligere har jeg deltatt i flere konkurranser om likestilling og forebygging og kontroll av vold i hjemmet organisert av provinsen, så jeg har samlet grunnleggende kunnskap om menns rettigheter, plikter og roller i familien. Med denne kunnskapen deler jeg den i dag med medlemmene for å bedre forstå menns ansvar for å bygge et trygt, respektfullt og likestilt familiemiljø. Jeg tror at når hver mann endrer tankesett, oppfører seg passende og vet hvordan han skal dele med sin kone og barn, vil det skape et solid grunnlag for familielykke.»
Dien Bien-provinsen har for tiden fem klubber kalt «Menn pionerer i å forebygge og respondere på vold mot kvinner og barn» og over 240 «Happy Family»-klubber med mer enn 8000 medlemmer. Hver klubb fungerer som et «skjold» mot risikoen for vold i hjemmet og er en avgjørende kjerne for å fremme likestilling på grasrotnivå. I tillegg implementerer Dien Bien-provinsen seriøst den nasjonale strategien for likestilling. Fra 2021 og frem til i dag har ulike nivåer og sektorer koordinert for å organisere mer enn 100 opplæringskurs om likestilling, noe som har tiltrukket seg over 5800 deltakere.
For å implementere handlingsmåneden for likestilling og forebygging og respons på kjønnsbasert vold (15. november - 15. desember) og «Oransjekampanjen 2025» har departementet for kultur, sport og turisme etablert innsjekkingspunkter på skolene. Med fokus på den knalloransje fargen har denne formen for kommunikasjon skapt et miljø der elevene proaktivt kan engasjere seg, øke bevisstheten og utvikle positiv atferd i sine daglige samhandlinger.
Tran Hai Ha, fungerende direktør for departementet for kultur, sport og turisme, sa: «Dette er det første året departementet for kultur, sport og turisme har implementert kampanjer for likestillingsbevissthet ved hjelp av en helt ny tilnærming, med direkte fokus på studenter. Kommunikasjonsmetodene har også blitt modernisert for å være mer ungdommelige og egnet for unge menneskers psykologi. I tillegg til tradisjonelle metoder som bannere og slagord, har departementet proaktivt utviklet innsjekkingsklynger med bilder og budskap som er relaterbare, livlige og lett å få kontakt med studenter og foreldre.»
Takket være denne innovative tilnærmingen har bevisstgjøringskampanjen fått bred oppmerksomhet og støtte fra et stort antall studenter ved utdanningsinstitusjoner.
Kampanjer om likestillingsbevissthet har ført til betydelige endringer i samfunnsbevisstheten, og lagt grunnlaget for praktiske handlinger.
Herr Quang Van Huong fra landsbyen Na Hai i Sam Mun kommune delte: «For å bygge en lykkelig familie underviser jeg ofte barna mine og hjelper kona mi hjemme. Jeg føler at når vi hjelper hverandre, blir familien lykkeligere og mer harmonisk, og barna er nærmere foreldrene sine.»
Når handlinger sprer seg bredt i samfunnet, har kvinner flere muligheter til å hevde seg, utvikle sine evner og gi positive bidrag til samfunnets utvikling. Dien Bien-provinsen har for tiden 300 kvinnelige direktører og gründere; over 40 kvinnelige kooperativdirektører og tusenvis av suksessrike forretningskvinner. I enhver stilling viser de eksemplarisk ånd, tør å tenke og handle, og streber stadig etter å forbedre seg, og fortsetter å bevise lederskapet, styringen og motstandskraften til Dien Bien-kvinner i den nye æraen.
Fru Pờ Diệu Ninh, nestleder i Vietnams fedrelandsfrontkomité i provinsen og nestleder med ansvar for den provinsielle kvinneunionen, uttalte: «Likestilling mellom kjønnene er en sentral og kontinuerlig oppgave i alle unionens aktiviteter. Tidligere, spesielt i 2025, har den provinsielle kvinneunionen implementert mange omfattende løsninger for å fremme likestilling på alle felt. Som et resultat har kjønnsforskjellen gradvis blitt mindre; kvinnelige medlemmer har flere muligheter til å bekrefte sin posisjon i familien og delta mer effektivt i ulike aspekter av samfunnslivet.»
Til tross for en rekke utfordringer, med koordinert innsats fra alle nivåer og sektorer, sammen med positive endringer fra hver familie, er likestilling i Dien Bien gradvis i ferd med å bli en respektert verdi og praktiseres i dagliglivet. Dette er et avgjørende grunnlag for å bygge et sivilisert og trygt samfunn der alle medlemmer har muligheten til å utvikle seg og bidra til samfunnets generelle fremgang.
Kilde: https://svhttdl.dienbien.gov.vn/portal/pages/2025-12-15/Chuyen-bien-tu-nhan-thuc-den-hanh-ve-dong-binh-dan1.aspx
![[Foto] Generalsekretær To Lam møter velgere i Hanoi.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/12/15/1765783098527_image.jpeg)
Kommentar (0)