Vitenskaps- og teknologibedrifter foreslår banebrytende løsninger innen talent, infrastruktur og immaterielle rettigheter

DNVN – På den første 6-måneders gjennomgangskonferansen til Vitenskaps- og teknologidepartementet (MOST) 14. juli kom mange bedrifter og universiteter med konkrete og enkle anbefalinger og løsninger for å fjerne «flaskehalser» og realisere bransjens strategiske visjon.

Som et av de ledende teknologiselskapene foreslo Tao Duc Thang – styreleder og generaldirektør for Military Industry – Telecommunications Group ( Viettel ) tre viktige politiske grupper for å skape et gjennombrudd innen vitenskap og teknologiutvikling.

For det første, bygg en banebrytende mekanisme for å tiltrekke og beholde vitenskapelige talenter. For å realisere politikken om å tiltrekke 100 ledende forskere, sa Thang at det er nødvendig å legalisere to banebrytende godtgjørelsesmekanismer: å la forskere dra direkte nytte av produktene og opphavsretten de skaper, og å ha en mekanisme for at de skal eie aksjer i selskapene som utvikles fra resultatene av denne forskningen.

«I tillegg til lønn og bonuser, vil det å koble ansvar og goder med kreative prestasjoner være den største motivasjonen», understreket Thang.

For det andre må staten ta ledelsen i å investere i laboratorier og viktig teknologiinfrastruktur, spesielt i høyrisikoområder som ikke kan være umiddelbart lønnsomme, som kvanteteknologi eller halvlederbrikkestøperier. Deretter kan staten gi ledende teknologibedrifter i oppgave å forvalte og utnytte dem, og dermed skape et åpent økosystem som oppstartsbedrifter og andre forskere kan bruke, slik at man unngår å sløse med ressurser.

Mr. Tao Duc Thang – styreleder og generaldirektør for militærindustrien – Telekommunikasjonsgruppen (Viettel).

For det tredje er det nødvendig å reformere «3-hus»-modellen (stat – skole – bedrift) på en mer omfattende måte. Mer spesifikt er det nødvendig å anerkjenne tiden studentene bruker på praksisplasser i store teknologiselskaper som en offisiell læringspoengsum. Samtidig er det nødvendig å tillate prestisjefylte teknologiselskaper å gi verdifulle faglige sertifikater, tilsvarende de fra Cisco eller Alibaba, for å hjelpe studentene med å få et konkurransefortrinn når de uteksamineres.

Advokat Le Quang Vinh – grunnlegger av Bross and Associates IP Company – understreket spørsmålet om immaterielle rettigheter og påpekte et paradoks: Selv om vietnamesiske private foretak akselererer innovasjon, er de fleste av kreasjonene ikke beskyttet i tide i form av immaterielle rettigheter.

Ifølge Vinh er bedrifter ofte motvillige til å søke på grunn av tungvinte prosedyrer, høye kostnader og bekymringer om å avsløre tekniske hemmeligheter. Som et resultat blir ikke innovasjoner juridisk identifisert og lett kopiert.

«Kostnadene ved å sende inn sak, opprettholde gyldighet og løse tvister er fortsatt høye, mens ankeprosessen er langvarig og uforutsigbar. Mentaliteten om 'beskyttelse på papiret, ugyldig i virkeligheten' er fortsatt utbredt», analyserte Vinh.

Derfor foreslo advokat Vinh at det er nødvendig å forbedre den juridiske prosessen slik at immaterielle rettigheter virkelig kan bli den «juridiske ryggraden» for den digitale økonomien , samtidig som bedrifter støttes i å effektivt verdsette og kommersialisere immaterielle rettigheter.

Førsteamanuensis, Dr. Pham Bao Son - visepresident ved Vietnams nasjonale universitet, Hanoi.

På siden av opplærings- og forskningsinstitusjoner understreket førsteamanuensis dr. Pham Bao Son – visepresident ved Vietnam National University i Hanoi (VNU) – den banebrytende rollen grunnforskningen spiller i opplæring av høykvalitets menneskelige ressurser og utvikling av teknologi.

Herr Son sa at VNU har gått sterkt over fra å «forskninge for å finne anvendelser» til å «ta problemer hos bedrifter og lokaliteter som forskningsorientering». Som et resultat har VNU fra 2022 til 2024 foreslått å kommersialisere rundt 300 vitenskapelige og teknologiske produkter, noe som tiltrekker seg mer enn 252,5 milliarder VND i ikke-budsjettmessige investeringer, med overføringsinntekter som når 130,4 milliarder VND. Bare i løpet av de første 6 månedene av 2025 har bedrifter lagt inn forskningsordrer verdt rundt 50 milliarder VND.

VNU forplikter seg til å fortsette å fremme sin banebrytende rolle, både ved å opprettholde akademisk dyktighet og ha tett kontakt med praksis, og ved å følge Vitenskaps- og teknologidepartementet i implementeringen av nylig vedtatte resolusjoner og lover.

Måneskinn

Kilde: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/doanh-nghiep-khcn-kien-nghi-cac-giai-phap-dot-pha-ve-nhan-tai-ha-tang-va-so-huu-tri-tue/20250714053204426