Dr. Nguyen Minh Son talte på konferansen - Foto: TRONG NHAN
Dette spørsmålet var hovedtemaet for workshopen «Opplæring av menneskelige ressurser for å tjene halvlederindustrien ved høyskoler», som fant sted ved Cao Thang tekniske høyskole ettermiddagen 16. august.
Generelt sett sa Dr. Nguyen Minh Son – leder for Institutt for datateknikk ved Universitetet for informasjonsteknologi (Ho Chi Minh City National University) – at ifølge Center for Human Resources Forecasting dekker Vietnam omtrent 20 % av arbeidskraftbehovet i halvlederindustrien. Innen 2030 vil Vietnam trenge omtrent 30 000–50 000 flere høyt kvalifiserte arbeidere i denne bransjen.
Dr. Nguyen Minh Son forklarte at i de tre fasene design, produksjon og montering - testing - emballasje (ATP), før 2023, underviste noen universiteter noe av innholdet i designfasen i noen hovedfag, men underviste nesten ikke i produksjons- eller ATP-fasen.
I følge statistikk vil det innen 2024 være rundt 15 universiteter med hovedfag i halvledermikrobrikker, hovedsakelig fortsatt i designfasen, og noen har begynt å utdanne ATP. Høyskoler har ennå ikke deltatt i opplæringsfag relatert til halvledere.
Ifølge Dr. Nguyen Minh Son bør utviklings- og opplæringsretningen for halvlederindustrien fortsette å fokusere på design- og ATP-stadiene. ATP-stadiet alene er egnet for den teknologiske kapasiteten til mange innenlandske enheter i dag, og kan også forutse trenden med å endre halvledermikrochipindustrien i regionen.
«Innenfor produksjonssektoren kan Vietnam bevege seg mot å tiltrekke seg utenlandske investorer og gradvis dra nytte av sine utviklingsressurser», sa Son.
Professor Dang Luong Mo - æresprofessor ved HOSE University (Tokyo) - delt på konferansen - Foto: TRONG NHAN
Herr Nguyen Quoc Tuan – direktør i TUMIKI Joint Stock Company – vurderte at opplæring av menneskelige ressurser for ATP ville være mer egnet for høyskoler, mens design ville være mer egnet for universitets- og høyere utdanning.
For tiden krever designfasen høyt kvalifiserte menneskelige ressurser. 80 % av designingeniørene i mikrochipindustrien har en mastergrad, mens den «store fyren» i halvlederindustrien, TSMC, krever at arbeiderne har minst en mastergrad.
Ifølge Tuan ligger vanskeligheten for høyskoler i opplæringsprogrammet og evnen til å sikre praksis for studentene.
Angående opplæringsprogrammet foreslo Tuan at store høyskoler, i stedet for å utvikle det individuelt, kunne samarbeide og bidra med potensielle eksperter fra hver skole for å danne en programutviklingsgruppe. Denne gruppen ville bli sponset for å motta opplæringserfaring fra utenlandske universiteter og høyskoler som er sterke innen ATP-feltet.
Når det gjelder den praktiske fasen, sa Tuan at dette er den viktigste fasen fordi bedrifter ofte krever at kandidater faktisk har erfaring med de fleste praktiske oppgavene når de rekrutterer personell til halvlederindustrien.
Fordi praktiske fasiliteter for halvlederindustrien er svært «dyre», sa Tuan at skolene burde benytte seg av eksterne ressurser, spesielt fra partnere i land som er sterke på halvlederbrikker.
For eksempel har taiwanske universiteter, høyskoler og bedrifter mange prosjekter som knytter seg til vietnamesiske høyskoler, gir stipend til vietnamesiske studenter ... og skaper forhold for at skolene kan dra nytte av bedriftenes fasiliteter.
Dr. Truong Anh Dung – generaldirektør for den generelle avdelingen for yrkesrettet utdanning ( departementet for arbeid, krigsinvalider og sosiale saker ) – delt på arrangementet – Foto: TRONG NHAN
Den generelle avdelingen gjennomgår etterspørselen etter halvlederarbeidere på høyskolenivå.
Dr. Truong Anh Dung, generaldirektør for den generelle avdelingen for yrkesrettet utdanning ( departementet for arbeid, uføre og sosiale saker ), sa at den generelle avdelingen har bedt yrkesopplæringsinstitusjoner om å gjennomgå opplæringskapasiteten sin for fremvoksende næringer, inkludert de som er relatert til halvledere. Den generelle avdelingen kartlegger også etterspørselen etter menneskelige ressurser innen halvlederindustrien på høyskolenivå.
Basert på resultatene vil den foreslå å legge til halvlederrelaterte yrker på opplæringslisten og støtte høyskoler med sterke forbindelser til bedrifter. Når etterspørselen etter arbeidskraft øker, vil Generalavdelingen gi råd om ytterligere tiltak for å støtte utviklingen av denne industrien.
[annonse_2]
Kilde: https://tuoitre.vn/truong-cao-dang-dao-tao-ban-dan-duoc-khong-20240816172943895.htm
Kommentar (0)