T&T Group lanserte konkurransen «Kreative designideer for vårpublikasjoner i slangeåret 2025»

Etter suksessen med vårens publikasjonsdesignidékonkurranse i 2024 lanserte T&T Group offisielt vårens publikasjonsdesignidékonkurranse i 2025 den 20. september. Konkurransen tar sikte på å finne kreative ideer til vårens publikasjonssett i 2025 som er både unike og meningsfulle, og som fremhever konsernets image og merkevareverdi. Den totale premieverdien for konkurransen er nesten 500 millioner VND.

Ifølge organiseringskomiteen har vårens publikasjonsdesignkonkurranse 2025 temaet «T&T Group – Utvikling for et sterkt og velstående Vietnam». Gjennom konkurransen ønsker T&T Group å formidle budskapet om en proaktiv, fleksibel og kreativ årstid for At Ty, sammen med gruppens visjon om grønn og bærekraftig utvikling basert på bedriftens kulturelle verdisystem med de seks gullkornene «Tam Thanh – Thanh Dau – Thien Toan».

Konkurransen er åpen for alle enkeltpersoner og organisasjoner som er vietnamesiske og utlendinger (unntatt medlemmer av organisasjonskomiteen og juryen). Den totale verdien av årets premie er nesten 500 millioner VND, og ​​premiestrukturen inkluderer: 1 førstepremie på 300 millioner VND, 1 andrepremie på 100 millioner VND, 2 tredjepremier på 30 millioner VND hver og 5 trøstpremier på 5 millioner VND hver.

T&T Groups designsett for vårpublikasjoner 2025 inneholder 6 typer produkter: Skrivebordskalender, 365-dagers blokkkalender, nyttårskort (nyttår og kinesisk nyttår) og lykkepengekonvolutter (inkludert lykkepengekonvolutter og -esker). Dette vil være gaver som uttrykker takknemlighet og ønsker om helse, lykke og velstand, sendt til kunder, partnere og alle ansatte i konsernet ... i anledning det nye året.

Forfattere kan delta som enkeltpersoner, grupper eller organisasjoner, og det er ingen grense for antall bidrag. En gyldig søknadspakke inkluderer: En demonstrasjon av designet til vårpublikasjonens produkter, en beskrivelse av temaideen på maksimalt 500 ord, og en portefølje av forfatteren/forfattergruppen. Søknadsfrist: fra 20. september 2024 til 24:00 den 13. oktober 2024.

I tillegg må bidragene oppfylle de viktige kriteriene om å være i samsvar med vietnamesiske skikker og tradisjoner, og de må ikke ha deltatt i andre konkurranser, ikke ha blitt tatt i bruk og ikke være gjenstand for opphavsretts- og immaterielle rettigheter.

Organisasjonskomiteen oppmuntrer til og verdsetter verk med unike, nye, attraktive og svært estetiske ideer og design, med en moderne stil og i tråd med verdens designtrender.

Forfattere kan sende inn bidragene sine på to måter:

• Via e-post: sangtaoytuong@ttgroup.com.vn filformat *pdf, e-poststørrelse ikke over 30 MB;

E-posttittelen sier tydelig: Delta i T&T Groups skrivekonkurranse for vårpublikasjoner i 2025.

• Per post til adressen:

Avdeling for merkevareledelse og -utvikling - T&T Group Corporation

Adresse: 8. etasje, nr. 31-33 Ngo Quyen, Hang Bai Ward, Hoan Kiem-distriktet, Hanoi City.

For registreringsinformasjon, detaljerte regler og referansemateriell om konkurransen, vennligst besøk følgende lenke:

https://drive.google.com/drive/folders/1Q8C0faR7lYqqHKeb5tfkNv1INva5Yc2O?usp=sharing

T&T Company Limited ble etablert i 1993 av grunnlegger Do Quang Hien, en forsker som jobbet ved National Institute of Technology; og er en av de første private foretakene i renoveringsperioden som spesialiserer seg på handel med og eksklusiv distribusjon av elektriske produkter fra Matsushita - et ledende japansk selskap med kjente merkevarer som Panasonic, National og Mitsubishi Heavy Industries, ...

Med utgangspunkt i et hjerte av dedikasjon til å bidra til å bygge et rikt og vakkert Vietnam, har T&T Group frem til nå vært en av de private økonomiske gruppene som har mottatt First Class Labor Medal (3 ganger) - Second - Third Class fra presidenten i Den sosialistiske republikken Vietnam. T&T Group har alltid blitt betrodd av partnere og myndigheter i implementeringen av store prosjekter, tett knyttet til den nasjonale økonomiske strategien. Konsernets utviklingsstrategi er basert på fire søyler: Institusjoner - Mennesker - Kunder - Teknologi; der mennesker er subjektet og kundene er i fokus. T&T Group har dannet et økosystem med mer enn 500 medlemsbedrifter, joint ventures - tilknyttede selskaper med 80 000 ansatte; og opererer effektivt innen 7 nøkkelområder: Finans - Investering, Grønn eiendom, Industri - Handel - Smart logistikk, Ren energi, Jordbruk - Skogbruk - Fiskeri, Transportinfrastruktur - Havner, Helsevesen - Utdanning - Sport.

• Bedriftsvisjon: Å bli et sterkt multinasjonalt økonomisk konsern, opprettholde og utvikle T&T Group-merkevaren bærekraftig og langsiktig, og bli prestisjefylt og konkurransedyktig nasjonalt og internasjonalt.

• Bedriftsmisjon: T&T Group har som mål å bli en sterk økonomisk organisasjon i Vietnam, og streber alltid etter å bringe gode verdier til samfunnet og for samfunnets utvikling.

• Kjerneverdier: Dedikasjon - Innovasjon - Kreativitet - Samarbeid - Effektivitet

• T&T-gruppens kulturelle verdier: RENT HJERTE - PRESTASJON - GODHET

Kilde: https://baoquocte.vn/tt-group-phat-dong-cuoc-thi-sang-tao-y-tuong-thiet-ke-an-pham-xuan-at-ty-2025-287074.html