Szpital dziecięcy Dong Nai dąży do inteligentnego modelu szpitala

(DN) – Podczas popołudniowej sesji roboczej 18 sierpnia, zwracając się do Dyrektora Departamentu Zdrowia prowincji Dong Nai, dyrektor Szpitala Dziecięcego Dong Nai powiedział: W ciągu pierwszych 6 miesięcy 2025 roku szpital wdrożył wiele nowych technik, w tym bronchoskopię. Szpital nawiązał również kontakt i zmobilizował darczyńców, aby otrzymać 2,6 miliarda VND na wsparcie ubogich pacjentów. Wskaźnik satysfakcji pacjentów przekroczył 92%.

Dyrektor Szpitala Dziecięcego Dong Nai Le Anh Phong informuje o działalności szpitala. Zdjęcie: Hanh Dung

Szpital Dziecięcy Dong Nai to prowincjonalny szpital specjalistyczny II stopnia, którego budowa i rozwój trwały 40 lat. Szpital zatrudnia obecnie 750 pracowników, posiada 10 oddziałów funkcjonalnych, 20 oddziałów klinicznych i 4 oddziały parakliniczne. Średnio szpital przyjmuje, bada i leczy 400 000 pacjentów rocznie, zaspokajając zapotrzebowanie na badania i leczenie pacjentów pediatrycznych w prowincji i okolicznych miejscowościach.

Dyrektor Departamentu Zdrowia Prowincji Dong Nai, Do Thi Nguyen przemawia na spotkaniu. Zdjęcie: Hanh Dung

Przemawiając na spotkaniu, dyrektor Departamentu Zdrowia Do Thi Nguyen zasugerował, aby w ostatnich miesiącach roku szpital kontynuował podnoszenie jakości badań i leczenia, promował stosowanie nowych i specjalistycznych technik, stawiał pacjenta w centrum uwagi i traktował zadowolenie pacjenta jako miarę rozwoju.

Ponadto należy promować szkolenia, badania naukowe i transfer technologii do placówek medycznych posiadających oddziały pediatryczne na danym obszarze, zapewniając w ten sposób dzieciom z odległych terenów dostęp do wysokiej jakości usług medycznych.

Kontynuuj planowanie pozyskiwania, szkolenia i zatrzymywania zespołu lekarzy, a zwłaszcza wysoko wykwalifikowanych pracowników; maksymalizuj zasoby ludzkie na miejscu, wdrażaj technologie informatyczne, wdrażaj elektroniczną dokumentację medyczną i dąż do inteligentnego modelu szpitala. Wzmacniaj komunikację, aby każdy funkcjonariusz i pracownik był zarówno lekarzem, jak i „ambasadorem”, promując w społeczności wizerunek przyjaznego, zaangażowanego i profesjonalnego szpitala.

Hanh Dung

Source: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/y-te/202508/benh-vien-nhi-dong-dong-nai-huong-toi-mo-hinh-benh-vien-thong-minh-dd31802/