Praca socjalna dąży do innowacji, kontaktów i profesjonalizmu

Sesja tematyczna służy przekazaniu wiedzy i umiejętności dzieciom wychowywanym w Ośrodku.

Spotkanie z okazji Dnia Pracy Socjalnej odbyło się w ciepłej i przyjaznej atmosferze. Delegaci przypomnieli tradycję i sens Wietnamskiego Dnia Pracy Socjalnej, poprzez liczne konkretne i praktyczne działania i prace, przyczyniając się do uhonorowania pracowników socjalnych. W ostatnim czasie osoby związane z zawodem pracownika socjalnego w mieście, z miłością i odpowiedzialnością, przyczyniły się do złagodzenia cierpienia, zachęcania i promowania optymizmu oraz wysiłków na rzecz poprawy życia osób pokrzywdzonych. Pan Ho Thanh Hai, Dyrektor Miejskiego Centrum Pracy Socjalnej, zwierzył się: „Praca socjalna to nie tylko zawód, ale także szlachetna misja. Centrum było i jest oddane realizacji swojej misji, stale dążąc do wprowadzania innowacyjnych metod i modeli, aby poprawić jakość i efektywność świadczenia usług socjalnych w sposób profesjonalny”. Mając na celu wspieranie i opiekę nad podopiecznymi jednostki oraz świadczenie usług socjalnych w społeczności, Centrum utrzymało i rozwinęło wiele modeli pracy socjalnej dla każdej grupy beneficjentów.

Model integracji społecznej ma na celu stworzenie bezpiecznego środowiska i wszechstronnego rozwoju dla grupy dzieci i młodzieży wychowywanej w Ośrodku do osiągnięcia pełnoletności. Obecnie 12 dzieci objętych jest wsparciem w zakresie opieki i odpowiednich usług socjalnych, w tym: edukacji kulturalnej, opieki i badań okresowych, szkoleń z zakresu umiejętności życiowych, terapii zajęciowej oraz niezbędnej pomocy prawnej.

W odniesieniu do modelu pracy socjalnej w szkołach, w 2024 roku Centrum koordynowało organizację ponad 20 specjalistycznych sesji komunikacyjnych poświęconych wiedzy i umiejętnościom życiowym oraz 3 symulowanym rozprawom sądowym, w których uczestniczyło ponad 1500 uczniów. „Najważniejszym” elementem tego modelu są 23 stabilnie działające Różowe Kluby Młodzieżowe w gimnazjach i szkołach średnich w mieście, zrzeszające ponad 1000 członków. Rada Dyrektorów Klubu prowadzi regularne zajęcia, pomagając członkom w aktualizacji wiedzy i umiejętności, adaptacji i obronie przed niebezpiecznymi sytuacjami i zagrożeniami. Miejskie Centrum Pracy Socjalnej zapewnia materiały do zajęć, mobilizuje wsparcie w postaci narzędzi edukacyjnych, stypendiów, żywności itp., aby stworzyć członkom warunki do kontynuowania nauki. Nguyen Thi Thuy Hoa, członkini Klubu Młodzieżowego w mieście Thanh An w dystrykcie Vinh Thanh, powiedziała: „Uczestnicząc w zajęciach klubowych, mogę poznać przyjaciół, zdobyć wiele przydatnej wiedzy i umiejętności, które przydadzą mi się w nauce, życiu codziennym i samoobronie”.

Jednocześnie Centrum koncentruje się na poprawie jakości działań w ramach modelu pracy socjalnej w 6 szpitalach w mieście. Personel socjalny zapewnia dostęp do niezbędnych środków, gotówki, łączy się z odpowiednimi służbami publicznymi i zapewnia do nich dostęp, aby pacjenci i ich rodziny w trudnej sytuacji mogli jak najlepiej korzystać z określonych zasad; jest „pomostem” między filantropami a osobami w trudnej sytuacji, które potrzebują wsparcia. Jednocześnie należy zwrócić uwagę na organizację szkoleń i wizyt studyjnych w celu poprawy potencjału i efektywności sieci wolontariuszy i pracowników socjalnych w szpitalu. W Szpitalu Onkologicznym w Can Tho City, Dział Pracy Socjalnej zapewnia personelowi możliwość bezpośredniego kontaktu z pacjentami i zrozumienia ich sytuacji, szybkiego proponowania wsparcia liderom; organizuje zbiórki funduszy na rzecz pacjentów w trudnej sytuacji: mobilizuje filantropów, rozstawia puszki charytatywne, organizuje programy wymiany sztuki; buduje i szkoli sieć wolontariuszy socjalnych…

Praca nad łączeniem zasobów również przyniosła imponujące rezultaty. W ubiegłym roku Miejski Ośrodek Pracy Socjalnej współpracował i bezpośrednio wdrożył 5 projektów oraz 1 pomoc pozaprojektową, poprzez formy wsparcia szkoleń zawodowych, kapitał początkowy, leczenie, czesne i stypendia dla grup wrażliwych, takich jak studenci, młodzież LGBT, dzieci z zaburzeniami ze spektrum autyzmu, dzieci po operacjach ortopedycznych oraz dzieci w trudnej sytuacji. Ponadto, każdego roku kierownictwo Miejskiego Ośrodka Pracy Socjalnej tworzyło warunki dla urzędników i pracowników do udziału w szkoleniach, programach opiekuńczych i szkoleniach zawodowych z zakresu pracy socjalnej, rozwijając ich wiedzę i umiejętności, aby mogli dobrze wykonywać swoją pracę i służyć beneficjentom…

Artykuł i zdjęcia: ANH PHUONG

Source: https://baocantho.com.vn/cong-tac-xa-hoi-no-luc-doi-moi-ket-noi-va-chuyen-nghiep-a184949.html