Quang Ninh wydaje ponad 900 miliardów na ponad 1000 zwolnionych urzędników

Prowincja Quang Ninh właśnie zatwierdziła politykę wspierania zwolnień, optymalizacji kadr i restrukturyzacji aparatu organizacyjnego, przewidującą łączną kwotę ponad 900 miliardów VND dla ponad 1000 kadr, urzędników państwowych i pracowników sektora publicznego.

6 października pan Bui Tuan Anh, zastępca dyrektora Departamentu Spraw Wewnętrznych w Quang Ninh , poinformował, że po oficjalnym wprowadzeniu dwupoziomowego modelu rządu (od 1 lipca 2025 r.) prowincja podjęła decyzje o zwolnieniu 1065 osób z 1309 przypadków objętych optymalizacją kadrową.

Ludzie wykonują procedury w Centrum Obsługi Administracji Publicznej Prowincji Quang Ninh

ZDJĘCIE: NH

Spośród nich 943 przypadki wypłacono na kwotę ponad 974,7 mld VND; pozostałe 122 przypadki wypłacono przed 15 października. Ponadto prowincja rozwiązała również system urlopów dla 768 pracowników gminnych pracujących w niepełnym wymiarze godzin zgodnie z dekretem 154/2025/ND-CP, którego łączny koszt przekroczył 39,3 mld VND.

Według Departamentu Spraw Wewnętrznych Quang Ninh, wypłata wynagrodzeń i rozmieszczenie urzędników odbywa się synchronicznie z usprawnianiem aparatu administracyjnego. Po wprowadzeniu tych zmian na szczeblu prowincji działa 14 wyspecjalizowanych agencji (o 30% mniej niż poprzednio), 211 organizacji administracyjnych i jednostek służby publicznej, co stanowi spadek o 42 jednostki. Na szczeblu gmin utworzono 164 wyspecjalizowane agencje i 69 jednostek służby publicznej.

Według stanu na 1 lipca Quang Ninh zorganizowało kadry dla 54 gmin, okręgów i stref specjalnych, zatrudniając ponad 21 000 kadr, urzędników i pracowników sektora publicznego. Z tego ponad 1700 kadr na szczeblu gminnym zostało przekształconych w nowych urzędników gminnych, a 263 urzędników zostało przyjętych do Prowincjonalnego Centrum Obsługi Administracji Publicznej. Prowincjonalny Komitet Ludowy zatwierdził również plan rekrutacji 584 nowych stanowisk, priorytetowo traktując dziedziny związane z gruntami, finansami, technologiami informatycznymi i księgowością.

Ponadto prowincja wdraża politykę mającą na celu wsparcie kadr po reorganizacji, np. poprzez organizowanie domów urzędowych, wspieranie mieszkań socjalnych dla osób pracujących daleko od miejsca zamieszkania oraz zapewnienie 98 samochodów do pracy w 54 gminach, okręgach i strefach specjalnych.

Według pana Bui Tuan Anha, 100% procedur administracyjnych prowincji zostało zsynchronizowanych z Narodowym Portalem Służb Publicznych. Do tej pory Quang Ninh otrzymało ponad 141 700 dokumentów i przetworzyło je prawidłowo i przed terminem, osiągając wynik 98,7%, co potwierdza początkową skuteczność usprawnionego, efektywnego i nowoczesnego modelu rządzenia.

Źródło: https://thanhnien.vn/quang-ninh-chi-hon-900-ti-cho-hon-1000-can-bo-nghi-viec-185251006131518948.htm