Ho Chi Minh City: W jaki sposób tworzone i działają organizacje koordynujące działania międzysektorowe?

Organizacja koordynacji międzysektorowej będzie pomagać Miejskiemu Komitetowi Ludowemu i przewodniczącemu Miejskiego Komitetu Ludowego w badaniu, kierowaniu i koordynowaniu realizacji ważnych zadań międzysektorowych.

„Organizacja międzysektorowa” będzie kierowana przez przewodniczącego lub wiceprzewodniczącego Komitetu Ludowego Ho Chi Minh City; w niektórych przypadkach będzie kierowana przez szefa przydzielonej agencji lub jednostki. Na zdjęciu przewodniczący Komitetu Ludowego Ho Chi Minh City Nguyen Van Duoc podczas inspekcji działalności ośrodka.

Komitet Ludowy Miasta Ho Chi Minh wydał dokument nr 2649/UBND-VX w sprawie wytycznych dotyczących tworzenia, organizacji i działalności organizacji koordynujących działania międzysektorowe (w skrócie „Organizacje międzysektorowe”), podlegających uprawnieniom decyzyjnym Komitetu Ludowego Miasta i Przewodniczącego Komitetu Ludowego Miasta.

Przewodniczący Miejskiego Komitetu Ludowego zwrócił się do agencji, organizacji i jednostek o poważne wdrożenie instrukcji. W przypadku wystąpienia jakichkolwiek trudności lub problemów w trakcie wdrażania, jednostki powinny niezwłocznie zgłosić je Miejskiemu Komitetowi Ludowemu (za pośrednictwem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych) w celu rozpatrzenia i uzyskania wskazówek.

„Organizacja międzysektorowa” to organizacja, która pomaga Miejskiemu Komitetowi Ludowemu i Przewodniczącemu Miejskiego Komitetu Ludowego w badaniu, kierowaniu i koordynowaniu realizacji ważnych zadań międzysektorowych.

Organizacja ta działa w następujących formach: Rada, Komitet, Komitet Sterujący, Grupa Robocza oraz inne formy określone w przepisach.

„Organizacja międzysektorowa” nie pełni funkcji zarządczych państwa; nie posiada własnej pieczęci (poza przypadkami określonymi w ustawie).

Według Ludowego Komitetu Ho Chi Minh City „Organizacje międzysektorowe” są tworzone, gdy zajmują się ważnymi zadaniami związanymi z obroną narodową, bezpieczeństwem, sprawami zagranicznymi, mobilizacją zasobów, kluczowymi projektami; zadaniami związanymi z zadaniami zarządzania państwem, obowiązkami wielu agencji, jednostek i miejscowości w mieście, które wymagają skoncentrowanego kierownictwa i zarządzania Miejskiego Komitetu Ludowego i Przewodniczącego Miejskiego Komitetu Ludowego.

Ponadto „organizacje międzysektorowe” powołuje się również w przypadku wystąpienia katastrof, incydentów, klęsk żywiołowych i epidemii, które są szczególnie poważne i przekraczają możliwości reagowania danej agencji, organizacji lub jednostki, a na których należy się skoncentrować w określonym czasie.

„Organizacja interdyscyplinarna” ma za zadanie badanie, konsultowanie, rekomendowanie, proponowanie kierunków i rozwiązań w celu rozwiązywania ważnych problemów interdyscyplinarnych; kierowanie i koordynowanie działań pomiędzy agencjami, organizacjami, jednostkami miasta oraz odpowiednimi agencjami i organizacjami w celu rozwiązywania ważnych problemów interdyscyplinarnych.

Zgodnie z wytycznymi Komitetu Ludowego miasta Ho Chi Minh, szefem „Organizacji Międzysektorowej” jest przewodniczący Miejskiego Komitetu Ludowego lub wiceprzewodniczący Miejskiego Komitetu Ludowego (szef może być również szefem miejskich agencji, jednostek i organizacji); zastępca jest szefem miejskich agencji, organizacji i jednostek, którym powierzono funkcję stałego organu „organizacji międzysektorowej”.

„Organizacja międzysektorowa” ma określony czas trwania i ulega samoistnemu rozwiązaniu zgodnie z czasem trwania podanym w decyzji o jej utworzeniu.

„Międzysektorowa organizacja”, na której czele stoją przewodniczący i wiceprzewodniczący miejskiego komitetu ludowego, działa na zasadach, które kładą nacisk na osobistą odpowiedzialność szefa.

„Organizacja międzysektorowa”, na której czele stoją kierownicy agencji, jednostek i organizacji, działa w oparciu o system, który podkreśla osobistą odpowiedzialność każdego członka i podejmuje decyzje większością głosów. Decyzje tej „organizacji międzysektorowej” są podejmowane, gdy zgadza się na nie ponad 50% ogólnej liczby członków organizacji koordynującej międzysektorowej. W przypadku równej liczby członków zgadzających się i niezgadzających się, decyzja zostanie podjęta na podstawie opinii kierownika.

Source: https://daibieunhandan.vn/tp-ho-chi-minh-cac-to-chuc-phoi-hop-lien-nganh-duoc-thanh-lap-hoat-dong-nhu-the-nao-10390562.html