15 stycznia Departament Edukacji i Szkolenia miasta Ho Chi Minh wydał dokument odnoszący się do sytuacji zajęć edukacyjnych w niepublicznych placówkach edukacyjnych w mieście.
W związku z tym, po skontrolowaniu faktycznej działalności edukacyjnej niepublicznych placówek edukacyjnych w pierwszym semestrze roku szkolnego 2023–2024, Departament Edukacji i Szkolenia miasta Ho Chi Minh zwraca się do tych jednostek z prośbą o proaktywne kontrolowanie, analizowanie i korygowanie organizacji swoich działań.
W szczególności szkoły muszą wyraźnie rozdzielić uprawnienia i obowiązki Rady Szkoły, Rady Nadzorczej, Dyrektora i Wicedyrektora, zgodnie z przepisami zawartymi w Okólniku 40/2021.
Równocześnie szkoły prywatne muszą ściśle kontrolować wydawanie zezwoleń na pracę pracownikom zagranicznym.
W przypadku rezygnacji pracownika zagranicznego lub wygaśnięcia jego zezwolenia na pracę, placówki edukacyjne muszą zwrócić zezwolenia na pracę w określonym terminie. Po uzyskaniu zezwolenia na pracę, szkoła musi podpisać umowę o pracę.
Departament Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh wymaga, aby niepubliczne placówki edukacyjne umieszczały tabliczki z nazwami szkół z prawidłową nazwą podaną w pozwoleniu na założenie wydanym przez Ludowy Komitet Miasta Ho Chi Minh, zgodnie z Okólnikiem 32/2020, a także utworzyły stronę internetową, której nazwa szkoły będzie zgodna z nazwą podaną w pozwoleniu na założenie.
Pobieranie, zarządzanie i wykorzystywanie czesnego musi być zgodne z przepisami rozporządzenia rządu nr 81/2021, co oznacza, że opłaty mogą być pobierane maksymalnie przez 9 miesięcy w roku szkolnym i nie mogą być pobierane zbiorczo przez kilka lat ani przez cały poziom szkoły. Deklaracja cen usług edukacyjnych również musi być zgodna z tymi wytycznymi.
Placówki edukacyjne mają obowiązek publicznego ujawniania czesnego i innych opłat w ujęciu miesięcznym, semestralnym, rocznym i ogólnym. Wszystkie powyższe informacje muszą być w pełni ujawnione na stronie internetowej placówki oraz publicznie dostępne w placówce.
Zgodnie z przepisami Departamentu Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh prywatne szkoły średnie i szkoły wielostopniowe, z których najwyższym jest szkoła średnia (z kapitałem krajowym) muszą zapewnić, że co najmniej 40% całkowitej liczby nauczycieli w szkole to nauczyciele zatrudnieni w pełnym wymiarze godzin, zgodnie z postanowieniami.
Opracowując plany edukacyjne, szkoły muszą rozróżniać Program Edukacji Ogólnej z 2006 r. i Program Edukacji Ogólnej z 2018 r. w zależności od poziomu klasy.
Podczas procesu rekrutacji szkoła musi upewnić się, że posiada wszystkie trzy decyzje: decyzję zezwalającą na działalność edukacyjną, decyzję ustalającą limit przyjęć do klasy 10 oraz decyzję powołującą Radę Rekrutacyjną do klasy 10. Wszystkie wydane przez Departament Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh (liczba przyjętych uczniów nie może przekroczyć rocznego limitu).
W przypadku szkół średnich z udziałem kapitału zagranicznego, dyrektor i wicedyrektor muszą posiadać zezwolenie na pracę, zgodnie z rozporządzeniem nr 70/2023. W przypadku, gdy dyrektor lub wicedyrektor jest oddelegowany z zagranicy, musi posiadać pełną dokumentację prawną, zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi zwolnień z obowiązku uzyskania zezwolenia na pracę.
Placówki edukacyjne muszą w pełni wdrożyć obowiązkowy program nauczania dla obywateli Wietnamu studiujących w ogólnokształcących placówkach z udziałem kapitału zagranicznego, zgodnie z przepisami. Plan naboru uczniów do szkoły nie może przekraczać liczby uczniów określonej w planie utworzenia szkoły lub certyfikacie rejestracji inwestycji.
Przyjęcie studentów wietnamskich musi spełniać wymóg, zgodnie z którym odsetek studentów wietnamskich studiujących za granicą musi stanowić mniej niż 50% całkowitej liczby studentów studiujących za granicą w danej placówce edukacyjnej.
CZW. TAM
Źródło









