É necessário proteger agências e organizações que permitem a inovação

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Na coletiva de imprensa regular organizada pelo Ministério do Interior na tarde de 16 de junho, sobre o projeto de decreto para incentivar e proteger funcionários que ousam pensar e fazer, relatado recentemente à Assembleia Nacional, o Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, declarou que é possível considerar propor à Assembleia Nacional a emissão de uma resolução piloto para proteger funcionários que ousam pensar, ousam fazer e ousam assumir a responsabilidade pelo bem comum.

Até agora, como foi desenvolvido este projeto de Decreto e o Governo emitirá um Decreto ou proporá à Assembleia Nacional a emissão de uma Resolução?

Sobre este conteúdo, o Sr. Nguyen Tuan Ninh - Diretor do Departamento de Servidores Públicos e Empregados Civis disse que esta unidade aconselhou urgentemente os líderes do Ministério do Interior a desenvolver este Decreto.

“Aconselhamos o Ministro a estabelecer um comitê de redação e uma equipe editorial para coletar opiniões de cientistas e gestores. Aconselhamos os líderes do Ministério a organizar workshops nas três regiões, bem como workshops para agências centrais e ministérios”, disse o Sr. Ninh.

Evento - Necessidade de proteger agências e organizações que permitem a inovação — Sr. Nguyen Tuan Ninh - Diretor do Departamento de Funcionários Públicos.

O Sr. Ninh disse que, embora o Governo tenha permitido que o Decreto fosse redigido de acordo com o procedimento simplificado, este é um Decreto difícil, complicado e sensível, então o Departamento de Servidores Públicos e Empregados Públicos aconselhou os líderes do Ministério a emitir um documento para buscar opiniões de ministérios, departamentos, filiais e províncias administradas centralmente.

Com base na síntese dos comentários e sugestões recebidos no workshop, o Ministério do Interior concluiu o rascunho e o enviou ao Ministério da Justiça para revisão.

“Com base nos pareceres de avaliação do Ministério da Justiça, o Departamento continua a concluir o projeto de decreto seguindo rigorosamente as diretrizes e políticas do Partido. Em particular, a Conclusão 14 do Politburo sobre o incentivo à proteção de quadros dinâmicos, criativos e ousados para o bem comum e o atendimento aos requisitos práticos. O decreto foi basicamente concluído, com 5 capítulos e 27 artigos”, disse o Sr. Ninh.

Fornecendo mais informações sobre os destaques do projeto de Decreto, o Diretor do Departamento de Servidores Públicos e Empregados disse que, primeiramente, são propostas políticas de incentivo específicas, como elogios, recompensas, treinamentos, incentivos, aumento salarial antecipado, etc.

Em relação às medidas de proteção, quando um agente implementa uma nova proposta aprovada, mas durante a implementação não consegue concluir ou conclui apenas parcialmente os objetivos definidos ou existe risco de danos, ele/ela é isento.

"No qual apresentamos 8 pontos de isenção ou redução de responsabilidade criminal, ação disciplinar e responsabilidade de reembolsar o orçamento do Estado", disse o Sr. Ninh.

O Sr. Nguyen Tuan Ninh também disse que o próximo destaque do projeto de Decreto não é apenas proteger os quadros que ousam pensar e fazer, mas também proteger as agências e pessoas com autoridade para decidir permitir a implementação de propostas inovadoras.

“Inicialmente, a proposta era proteger apenas quadros dinâmicos e criativos, mas para isso é necessária a autorização da autoridade competente. Portanto, precisamos proteger também as agências, organizações e indivíduos que permitem a inovação”, compartilhou o Sr. Ninh.

Falando sobre alguns problemas atuais, o Sr. Ninh disse que, no incentivo, há alguns conteúdos como promoção, promoção de cargos... que atualmente estão enredados na Lei dos Servidores Públicos e Empregados Públicos. Ou a questão da proteção de funcionários ao reduzir ou isentar a responsabilidade criminal está enredada na Lei Penal...

Evento - Necessidade de proteger agências e organizações que permitem a inovação (Figura 2). — Visão geral da coletiva de imprensa na tarde de 16 de junho.

O Diretor do Departamento de Servidores Públicos e Empregados Públicos afirmou que, para que o Decreto seja implementado e posto em prática, todo o sistema político, especialmente órgãos como o Judiciário, o Ministério Público e o Tribunal, deve estar envolvido. No entanto, afirmou que, se o Decreto fosse promulgado, excederia a autoridade do Governo.

Portanto, o Sr. Ninh disse que está atualmente aconselhando o Governo a designar o Ministério do Interior para preparar um dossiê para propor ao Comitê Permanente da Assembleia Nacional que considere incluir no programa de elaboração de leis uma Resolução piloto para encorajar e proteger quadros dinâmicos e criativos que ousam pensar e agir para o bem comum.

“Com base nisso, a Assembleia Nacional emite uma Resolução piloto, e o Ministério emitirá um Decreto para implementação. Só então a legalidade poderá ser garantida”, disse o Sr. Ninh.

Segundo o Sr. Ninh, a inclusão na sessão da Assembleia Nacional deve ser documentada, publicada no Portal de Informações por 30 dias e, em seguida, reportada ao Governo para uma Resolução. Quando houver uma Resolução, ela é proposta ao Comitê Permanente da Assembleia Nacional, que então considera sua inclusão na pauta da sessão da Assembleia Nacional. Ele espera que esse conteúdo seja incluído na pauta da 6ª sessão da 15ª Assembleia Nacional (que ocorrerá em outubro) .

Fonte