O índice de competitividade do setor agrícola ficou em 4º lugar entre os departamentos e filiais provinciais.

Na tarde de 26 de julho, o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural (DARD) realizou uma conferência para avaliar os resultados da implementação do Índice de Competitividade do Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural (DDCI) nos primeiros 6 meses de 2024, bem como as tarefas e soluções para os últimos 6 meses do ano.

Visão geral da conferência.

Estiveram presentes na conferência líderes da Federação Vietnamita de Comércio e Indústria, filial de Thanh Hoa - Ninh Binh (VCCI Thanh Hoa - Ninh Binh); da Associação Empresarial Provincial e de empresas de produção e comércio do setor agrícola...

Delegados presentes na conferência.

De acordo com dados publicados pela VCCI Thanh Hoa - Filial de Ninh Binh, o índice DDCI do Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural em 2023 atingiu 85,04 pontos, classificando-se em 4º lugar entre os departamentos e filiais provinciais, subindo 12 posições em comparação com 2022. Muitos componentes do índice DDCI do Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural em 2023 apresentaram aumento de pontos e posições em relação a 2022. Em particular, o índice de Instituições Legais foi o que apresentou maior crescimento (subindo 17 posições em comparação com 2022); os índices de Custo de Tempo e Custo Informal foram os que apresentaram menor crescimento (subindo 8 posições em comparação com 2022)...

Um representante da liderança da filial de Thanh Hoa da VCCI - Ninh Binh discursou na conferência.

Dando continuidade à promoção dos resultados alcançados na melhoria e no aumento da pontuação do DDCI, nos primeiros 6 meses de 2024, o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural continuou a melhorar a pontuação do DDCI, aprimorando os indicadores componentes com baixos resultados em 2023 e melhorando a qualidade do processamento de procedimentos administrativos relacionados a investidores e empresas. Nos últimos 6 meses, o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural processou mais de 9.000 processos administrativos, sem nenhum processo em atraso. No entanto, ainda existem algumas tarefas e metas que não são bem avaliadas pelas empresas, o que leva à perda de pontos nos indicadores componentes.

Os delegados debateram o assunto na conferência.

A conferência teve como foco a discussão e a proposição de soluções para a implementação eficaz das tarefas para os últimos seis meses de 2024. Com base no plano de ação para aprimorar o índice DDCI do setor agrícola em 2024, os participantes se concentraram em analisar, discutir e avaliar para esclarecer as dificuldades e os problemas que precisam ser superados. Ao mesmo tempo, foram propostas soluções para melhorar o índice DDCI de todo o setor agrícola nos últimos meses de 2024 e nos anos seguintes. A meta para 2024 é manter o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural entre os 5 primeiros colocados no ranking de departamentos e órgãos em termos de índice de competitividade, e no grupo "bom" de toda a província.

O diretor do Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural, Cao Van Cuong, proferiu o discurso de encerramento da conferência.

Ao concluir a conferência, o Diretor do Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural, Cao Van Cuong, solicitou aos chefes de departamentos, divisões e unidades afiliadas que continuem a ser proativos e a reforçar o papel pioneiro dos líderes, apoiando e acompanhando as empresas e os investidores; e que sejam flexíveis e criativos na gestão do trabalho.

Organizar regularmente conferências de diálogo para resolver de forma rápida e completa os atrasos, dificuldades, obstáculos e preocupações de empresas, cooperativas e pessoas no âmbito da gestão estatal do setor. Além disso, continuar a assessorar na revisão e submissão às autoridades competentes, para consideração e possível revogação, de regulamentações sobre condições de negócios que não sejam adequadas à realidade prática e contrárias às disposições legais relativas ao setor agrícola e ao desenvolvimento rural.

Continuar a promover a reforma administrativa, aprimorar a aplicação da tecnologia da informação, simplificar os procedimentos administrativos, melhorar a qualidade da gestão e o desempenho das funções públicas por parte dos quadros, servidores públicos e funcionários públicos, a fim de atender às exigências da nova conjuntura.

Fortalecer a disciplina, a ordem, aprimorar a ética pública, o senso de responsabilidade, a qualidade, o progresso no trabalho e a atitude de servir ao povo e às empresas por parte dos quadros, servidores públicos e funcionários públicos; lidar com firmeza e promover a substituição rigorosa de quadros, servidores públicos e funcionários públicos com atitudes e comportamentos que causem dificuldades e prejudiquem investidores e empresas...

Le Hoi

Fonte: https://baothanhhoa.vn/chi-so-nang-luc-canh-tranh-nganh-nong-nghiep-dung-thu-4-khoi-cac-so-nganh-cap-tinh-220570.htm