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Governo de dois níveis: sincronizando a descentralização e aperfeiçoando a organização no campo da etnia e da religião

(Chinhphu.vn) - De acordo com o Relatório nº 2169/BC-BDTTG datado de 30 de setembro de 2025, na semana passada, o Ministério das Minorias Étnicas e Religiões implementou simultaneamente muitos conteúdos importantes relacionados à descentralização da autoridade, organização do aparato e operação do modelo de governo local de 2 níveis, contribuindo para a implementação efetiva das Conclusões do Politburo e do Secretariado no novo período.

Báo Chính PhủBáo Chính Phủ30/09/2025

Um dos destaques é o Ministério O Ministério das Minorias Étnicas e Religiões (DTTG) aconselhou e submeteu ao Governo a emissão do Decreto nº 255/2025/ND-CP, de 29 de setembro de 2025, que regulamenta a identificação de grupos étnicos que enfrentam muitas dificuldades e dificuldades específicas no período de 2026-2030.

O novo ponto importante do Decreto é a descentralização da autoridade para aprovar a lista de grupos étnicos em dificuldades para as autoridades locais, ajudando as autoridades em todos os níveis a serem mais proativas no desenvolvimento e implementação de políticas étnicas adequadas às características de cada localidade. Este conteúdo continua a especificar as disposições dos Artigos 9 e 10 do Decreto nº 124/2025/ND-CP, de 11 de junho de 2025, sobre descentralização, descentralização e divisão clara de autoridade entre os dois níveis de governo no campo da etnia, crença e religião.

Chính quyền 2 cấp: Đồng bộ hóa phân cấp và kiện toàn tổ chức trong lĩnh vực dân tộc, tôn giáo- Ảnh 1.

O Ministério das Minorias Étnicas e Religiões continuará a organizar equipes de inspeção em diversas províncias para monitorar a implementação do modelo de governo de dois níveis, avaliar práticas e fornecer orientação sobre a remoção de obstáculos.

Além do trabalho institucional, o Ministério das Minorias Étnicas também promove o aprimoramento da estrutura organizacional. Com o Plano de Implementação nº 914/KH-BDTTG, de 16 de junho de 2025, o Ministério aprovou cargos e estrutura de servidores públicos para unidades afiliadas, como: Departamento de Planejamento e Finanças, Academia de Minorias Étnicas, Revista de Estudos Étnicos e Religiosos, Escola Preparatória da Universidade Central de Minorias Étnicas de Nha Trang, elevando o número total de unidades aprovadas para 15.

Além disso, a fim de aprimorar a capacidade do pessoal no contexto da transição para um modelo de governo local de dois níveis, de 25 a 27 de setembro de 2025, o Ministério das Minorias Étnicas e Minorias organizou um curso intensivo de treinamento sobre organização do pessoal. O curso se concentrou na disseminação de novas regulamentações relacionadas à organização do aparato, atribuição de tarefas e gestão estatal no campo da etnia e religião, ajudando quadros e servidores públicos a compreender rapidamente as novas exigências e a desempenhar suas tarefas com mais eficácia.

A implementação recente do modelo de governo de dois níveis demonstrou que ainda existem dificuldades e obstáculos, especialmente no nível municipal, onde as pessoas estão em contato direto com outras pessoas e serviços públicos essenciais são prestados. A falta de instalações e infraestrutura, como eletricidade, internet, equipamentos de trabalho, etc., são grandes barreiras que afetam a qualidade e a eficiência do trabalho. Além disso, o aumento da carga de trabalho devido à descentralização e à delegação de autoridade dificultou a organização e a atribuição de tarefas a funcionários e servidores públicos em algumas localidades. Muitos locais ainda enfrentam dificuldades para lidar com situações complexas relacionadas a etnia e religião.

Diante dessa situação, o Ministério das Minorias Étnicas continua analisando e analisando as dificuldades e obstáculos, especialmente em localidades com condições socioeconômicas particularmente difíceis. Ao mesmo tempo, o Ministério continuará a organizar equipes especializadas de inspeção em diversas províncias para monitorar a implementação do modelo, avaliar as práticas e orientar a remoção de obstáculos, garantindo assim que as políticas e diretrizes sejam implementadas de forma consistente e próxima à situação real de cada localidade.

Filho Hao


Fonte: https://baochinhphu.vn/chinh-quyen-2-cap-dong-bo-hoa-phan-cap-va-kien-toan-to-chuc-trong-linh-vuc-dan-toc-ton-giao-102250930180902552.htm


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