Avaliação abrangente da implementação da Resolução do 13º Congresso do Partido desde o início do mandato até o presente

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Implementando o programa de trabalho de longo prazo, na manhã de 15 de maio, a 7ª Conferência do 13º Comitê Executivo Central (Conferência de meio de mandato) foi aberta em Hanói, para dar opiniões sobre os seguintes conteúdos: Relatório revisando a liderança e a direção do Politburo e do Secretariado no meio do mandato e uma série de tarefas importantes até o final do mandato do 13º Congresso do Partido; Recebendo o voto de confiança do Comitê Executivo Central para os camaradas do Politburo e do Secretariado do 13º mandato; e uma série de outras questões importantes.

O Secretário-Geral Nguyen Phu Trong presidiu e proferiu o discurso de abertura da Conferência. O membro do Politburo e Presidente Vo Van Thuong , em nome do Politburo, presidiu a sessão de abertura. O membro do Politburo Truong Thi Mai , Secretário Permanente do Secretariado e Chefe do Comitê Organizador Central, relatou o conteúdo e a agenda esperados da Conferência.

Em seu discurso de abertura, o Secretário-Geral declarou que esta Conferência é uma conferência de meio de mandato, o que é muito importante para a conclusão bem-sucedida da Resolução do 13º Congresso Nacional do Partido; é uma oportunidade para os membros do Comitê Central olharem para trás e avaliarem objetiva e abrangentemente os resultados e conquistas desde o início do mandato do 13º Congresso Nacional do Partido, apontarem as limitações, fraquezas, causas e lições aprendidas; preverem a nova situação; a partir daí, proporem as principais políticas e decisões que precisam ser focadas na liderança e no direcionamento da implementação na segunda metade do mandato do 13º Congresso Nacional do Partido.

Avaliação abrangente da implementação da Resolução do 13º Congresso do Partido desde o início do mandato até o presente — *O Secretário-Geral Nguyen Phu Trong fez o discurso de abertura da conferência. (Foto: DANG KHOA)*

Em relação à revisão da liderança e direção do Politburo e do Secretariado e de uma série de tarefas importantes até o final do mandato, o Secretário-Geral solicitou ao Comitê Central que mantivesse o espírito de responsabilidade, promovesse a democracia, fosse franco e objetivo ao discutir e dar opiniões sobre todos os conteúdos declarados no Relatório; expressasse claramente opiniões sobre os comentários e avaliações do Politburo e do Secretariado e fizesse propostas e recomendações específicas sobre os conteúdos e questões que precisam ser complementados, esclarecidos ou ajustados e revisados, se houver.

O Secretário-Geral espera que o Comitê Central se concentre em vincular a revisão da liderança e direção do Politburo e do Secretariado à avaliação da implementação da Resolução do 13º Congresso Nacional, no contexto de muitas novas dificuldades e desafios que surgem no país e no mundo, que se tornam mais complexos e severos. A conferência precisa se concentrar em analisar, esclarecer e criar alto consenso sobre as vantagens, resultados e conquistas; ao mesmo tempo, apontar francamente as limitações e fraquezas; analisar as causas e extrair lições do 13º Congresso Nacional até o momento. Ao mesmo tempo, analisar e prever cientificamente o novo contexto e situação, propondo assim as principais políticas, decisões, tarefas-chave e soluções-chave que precisam ser focadas, lideradas resolutamente e direcionadas na segunda metade do 13º mandato, contribuindo para a implementação bem-sucedida da Resolução do 13º Congresso Nacional do Partido.

Em relação ao voto de confiança do Comitê Executivo Central para os membros do Politburo e do Secretariado, o Secretário-Geral enfatizou que esta é uma das inovações mais importantes no trabalho de pessoal do Partido, realizado desde o 11º mandato. O objetivo é implementar melhor as políticas, diretrizes, resoluções e conclusões do Comitê Executivo Central do Partido sobre a construção e retificação do Partido e do sistema político, para que sejam limpos e fortes em todos os aspectos; e formar um contingente de altos funcionários do Partido com qualidades e capacidades suficientes, à altura da tarefa.

Esta também é uma forma de ajudar os camaradas que receberam um voto de confiança a "auto-refletir" e "auto-corrigir", continuar a se esforçar, cultivar e praticar qualidades morais e estilos de vida, e melhorar constantemente sua responsabilidade exemplar, qualificações e capacidade de trabalho, para atender às exigências da causa de construção e defesa da Pátria na nova situação, contribuindo para consolidar e fortalecer a confiança dos quadros, membros do partido e pessoas no Partido.

Com base na importância, significância e sensibilidade da questão, o Secretário-Geral solicitou que os membros do Comitê Central estudassem cuidadosamente os relatórios de revisão individuais de cada camarada e, com base no relacionamento de trabalho real, expressassem claramente suas opiniões sobre o nível de confiança de cada membro do Politburo e do Secretariado, de acordo com o Regulamento nº 96-QD/TW e o Plano nº 16-KH/TW do Politburo.

Em particular, é necessário assegurar a liderança do Politburo e do Comitê Executivo Central, implementar rigorosamente os princípios de centralismo, democracia, autocrítica e crítica; promover a responsabilidade e o espírito construtivo dos membros do Comitê Central do Partido na revisão e expressão de sua confiança; respeitar o direito de relatar e explicar dos membros do Politburo e do Secretariado do 13º mandato. A partir daí, avaliar corretamente as qualidades, a capacidade, os resultados específicos no desempenho das funções atribuídas e o prestígio da pessoa eleita. O voto de confiança e a utilização dos resultados do voto de confiança devem garantir a democracia, a objetividade, a imparcialidade, a transparência e, resolutamente, não permitir que violações ou abusos do voto de confiança causem divisão e perda da solidariedade interna.

O Secretário-Geral solicitou à Conferência que promova a inteligência, defenda o senso de responsabilidade, concentre-se na pesquisa, discuta exaustivamente e emita pareceres para concluir o relatório de revisão intercalar sobre a liderança e a direção do Politburo e do Secretariado, bem como uma série de tarefas-chave até o final do 13º Congresso do Partido. Ao mesmo tempo, expresse suas opiniões sobre o nível de confiança em cada membro do Politburo e do Secretariado, contribuindo para aprimorar ainda mais a liderança e a capacidade de governança do Partido, tornando nosso Partido cada vez mais limpo e forte, atendendo às crescentes exigências do novo período de desenvolvimento.

(NDO)

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