Após terminar seu turno no porto de Vung Ang, o Sr. Phan Van Vo, funcionário da Lao-Viet International Port Joint Stock Company (distrito de Vung Ang), foi levado de ônibus diretamente para o que ele ainda chama de sua "segunda casa". Trata-se da área de alojamento coletivo reservada para os trabalhadores. O local não é apenas limpo, mas também totalmente equipado com comodidades: ar-condicionado, aquecedor de água, filtro de água potável e cozinha profissional.
Em particular, desde 2024, a empresa investiu em uma lavanderia industrial para uso gratuito dos funcionários. Graças a isso, o Sr. Vo e todos os trabalhadores da empresa reduziram a carga de tarefas domésticas, tendo mais tempo para descansar e recuperar a saúde. Esta é também a única empresa em Ha Tinh equipada com uma lavanderia para atender às necessidades de seus funcionários.
O Sr. Phan Van Vo compartilhou: “Trabalhando na empresa há mais de 10 anos, percebo claramente o cuidado atencioso que a empresa dedica aos seus funcionários. Atualmente, a empresa cobre 100% do custo de duas refeições diárias para os funcionários, no valor de 40.000 VND por refeição; os funcionários com filhos de 1 a 5 anos recebem auxílio para despesas com creche no valor de 50.000 VND por criança por mês. Todos os anos, a empresa implementa integralmente políticas como: contratação de seguro de vida para os funcionários; assistência em casos de doença e luto; auxílio para custos de tratamento de doenças graves; apoio durante o Tet (Ano Novo Lunar) para funcionários que moram longe de casa ou que se encontram em circunstâncias especialmente difíceis... A empresa também mantém um fundo de apoio aos funcionários e oferece empréstimos sem juros.”
Considerando o salário um fator importante para garantir os direitos legítimos dos trabalhadores, a Lao-Viet International Port Joint Stock Company tem, nos últimos anos, aprimorado continuamente a remuneração de seus funcionários. Em 2023, a média salarial atingiu 13,6 milhões de VND por pessoa por mês, e em 2024, alcançou 15,21 milhões de VND por pessoa por mês, um aumento de 11,8%. Além do salário base, a Lao-Viet International Port Joint Stock Company também oferece diversos auxílios: por cargo, por localização, por telefone, por meio de transporte e por exercer funções adicionais simultaneamente, visando assegurar uma remuneração justa, compatível com a natureza do trabalho e as condições laborais.
O Sr. Le Van Bao, Chefe do Departamento de Recursos Humanos - Salários e Presidente do Sindicato da Companhia Conjunta do Porto Internacional Lao-Viet, declarou: "A empresa sempre cria um bom ambiente de trabalho e condições que incentivam a contribuição de seus funcionários. Todos os trabalhadores recebem equipamentos de proteção individual completos e trabalham em condições seguras para a vida e a saúde. Atualmente, mais de 250 funcionários da empresa possuem contratos assinados e participam integralmente dos planos de previdência social, saúde e seguro de vida. Para ser flexível e humanizada no regime de férias, a empresa permite que os funcionários acumulem dias de férias não gozados por até 3 anos consecutivos, auxiliando-os a planejar proativamente seu período de férias de acordo com suas circunstâncias pessoais e os planos de produção e negócios da unidade."
Com atenção meticulosa a todos os aspectos, a Lao-Viet International Port Joint Stock Company criou um ambiente coeso, proporcionando aos funcionários segurança para contribuir e desenvolver o negócio. Após 33 anos de construção e crescimento, a empresa possui agora um capital total superior a 1,083 trilhão de VND (um aumento de 90 bilhões de VND em comparação com 2024), dos quais cerca de 20% são provenientes de investimento estrangeiro. Nos primeiros nove meses de 2025, a empresa de movimentação de cargas atingiu uma produção superior a 3,7 milhões de toneladas, gerando uma receita de mais de 205 bilhões de VND e contribuindo com mais de 5,4 bilhões de VND para o orçamento do Estado.
“Em 2025, a empresa colocará em operação o cais nº 3 no porto de Vung Ang, criando assim as condições para expandir a capacidade de movimentação de cargas. Para desenvolver ainda mais a empresa, além de implementar soluções para promover a produção e as atividades comerciais, a empresa considera que a chave para o sucesso reside nos funcionários. Portanto, para nossa empresa, cuidar da vida dos funcionários é a principal prioridade. Ao longo dos anos, a empresa recebeu muitos certificados de mérito, certificados de reconhecimento e bandeiras de excelência de ministérios, órgãos e localidades nas áreas de: implementação de políticas de seguro social e saúde; aplicação de tecnologia à produção e aos negócios; prevenção e combate a incêndios; movimento 'Todos protegem a segurança nacional'...”, informou o Sr. Nguyen Anh Tuan, Diretor da Lao-Viet International Port Joint Stock Company.
Mais recentemente, em agosto de 2025, juntamente com outras 27 empresas em todo o país, a Lao-Viet International Port Joint Stock Company foi homenageada pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, em coordenação com o Ministério do Interior e a Federação Vietnamita de Comércio e Indústria, como a "Empresa Destaque para os Trabalhadores" em todo o país em 2025. Este prêmio reconhece os esforços da empresa na produção e nos negócios, na garantia de empregos e no cuidado com todos os aspectos da vida dos trabalhadores.
Fonte: https://baohatinh.vn/hanh-trinh-dat-doanh-nghiep-tieu-bieu-vi-nguoi-lao-dong-toan-quoc-post297085.html
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