Explorando o poder da cultura empresarial, visando a sustentabilidade e a competitividade na nova era

Na tarde de 19 de outubro, a Samsung Vietnam, em coordenação com a Federação de Comércio e Indústria do Vietnã (VCCI) e a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, organizou o Fórum Multilateral (MSF) 2023 com o tema "Explorando a força da cultura empresarial do Vietnã rumo à sustentabilidade e competitividade na nova era".

Khai thác sức mạnh văn hóa kinh doanh, hướng tới bền vững và cạnh tranh trong thời kỳ mới

Delegados trocaram ideias na sessão de discussão do Fórum. (Fonte: Comitê Organizador)

Espera-se que o Fórum MSF 2023 contribua com uma voz importante na formação de uma cultura empresarial dinâmica e resiliente, promovendo o desenvolvimento sustentável e melhorando a posição competitiva do Vietnã no contexto de fortes flutuações constantes da economia global.

O evento atraiu mais de 500 delegados, representando agências governamentais , ministérios, filiais, organizações não governamentais, organizações sociais, associações, empresas, institutos de pesquisa, universidades, sindicatos... Em particular, o evento contou com a participação de palestrantes que são especialistas renomados em desenvolvimento de cultura corporativa, consultoria de estratégia de desenvolvimento de negócios e administração de empresas, CEOs de grandes empresas em diferentes setores dentro e fora do Vietnã, como Samsung, Boeing, Biti's, Hanosimex, Alphabook, Gemadept, Creatio; sindicatos e associações internacionais sobre desenvolvimento sustentável, comércio sustentável, negócios responsáveis e direitos dos trabalhadores, como o Pacto Global das Nações Unidas (UNGC), a Confederação Internacional de Sindicatos (ITUC), a Asia Foundation, a Iniciativa de Comércio Sustentável (IDH)...

Desenvolver uma cultura empresarial com uma identidade sustentável que aprimore a competitividade é crucial para a prosperidade do Vietnã. Em particular, no contexto de uma situação global complexa e volátil, reconhecer e promover as vantagens culturais desempenha um papel fundamental na construção do futuro do Vietnã como uma comunidade empresarial responsável e uma economia emergente com aspirações de se tornar ainda mais forte no futuro.

Além de afirmar marcas culturais distintas e promover vantagens competitivas, a comunidade empresarial e os trabalhadores vietnamitas também precisam integrar valores globais, incluindo padrões de ética empresarial, e promover a cooperação global mais rapidamente. Essa integração ajudará a criar produtos e serviços adequados para diversos mercados, contribuindo assim para promover a criação de novos valores e uma alta capacidade de adaptação às flutuações da atualidade.

Falando no Fórum, o Sr. Pham Tan Cong, Presidente da VCCI, afirmou que o importante papel e a posição das empresas e empreendedores na sociedade são cada vez mais afirmados, o que é uma condição essencial para que a cultura empresarial vietnamita seja gradualmente despertada e promovida. A cultura empresarial está passando por mudanças em direção ao desenvolvimento sustentável e aos negócios responsáveis, exigindo que as empresas se adaptem e se adaptem rapidamente, tornando-se parceiras confiáveis, promovendo a criatividade, a inovação e a disposição para cooperar.

O Sr. Phan Van Anh, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, enfatizou: "A importância da cultura empresarial para o desenvolvimento de um país é extremamente grande. A cultura empresarial não só traz benefícios às empresas, como também auxilia os órgãos de gestão estatal a regulamentar o comportamento das entidades empresariais em áreas onde há lacunas na lei. A cultura empresarial também ajuda as pessoas a formar uma cultura de consumo saudável e a participar de forma responsável nas relações econômicas com as empresas e o Estado.

Os trabalhadores são um tema importante na cultura empresarial em geral e na cultura organizacional em particular. Portanto, como organização que representa e protege os trabalhadores no Vietnã, a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã sempre se esforça e está pronta para cooperar com todas as partes relevantes para discutir e identificar questões que precisam ser melhoradas e propor soluções eficazes e adequadas para promover a cultura empresarial vietnamita em uma direção competitiva e sustentável.

O Sr. Choi Joo Ho, Diretor Geral da Samsung Vietnã, compartilhou no Fórum. (Fonte: Comitê Organizador)

O Sr. Choi Joo Ho, Diretor Geral da Samsung Vietnã, falou sobre os esforços para construir uma cultura corporativa focada nas pessoas: "Como membro da Responsible Business Alliance (RBA), a Samsung Vietnã sempre dá prioridade máxima à proteção e ao respeito aos direitos trabalhistas dos funcionários da Samsung e dos trabalhadores de nossas empresas parceiras.

Os valores fundamentais da Samsung: "Pessoas", "Chegar ao Topo", "Mudança", "Integridade" e "Co-Prosperidade" são incutidos em todos os níveis de gestão e funcionários da Samsung. A qualidade organizacional é avaliada periodicamente por meio do Índice de Cultura Samsung, com a participação de todos os níveis de gestão e funcionários.

Este processo nos ajuda a identificar os pontos fortes e fracos da nossa cultura organizacional, otimizá-los e enfrentar ativamente os desafios que existem em nossa cultura corporativa. A Samsung se esforça constantemente para garantir que funcionários e trabalhadores possam trabalhar em um ambiente de trabalho seguro e de excelência, contribuindo para a prosperidade comum da sociedade.

O Fórum Multilateral de 2023 inclui uma sessão de discussão plenária com o tema: “Cultura empresarial vietnamita na nova era”, juntamente com duas sessões de discussão paralelas: “Boas práticas na exploração do potencial da cultura corporativa para competitividade e sustentabilidade” e “O papel e a contribuição dos funcionários na construção de uma cultura empresarial sustentável e competitiva”.

Em particular, no Fórum, foi apresentado pela primeira vez um estudo contemporâneo sobre "Identificação da Cultura Empresarial Vietnamita e Implicações para o Desenvolvimento Sustentável e a Competitividade". O estudo recebeu comentários profissionais de especialistas renomados com base no levantamento e na aplicação de abordagens e resultados de estudos internacionais às condições do Vietnã.

Espera-se que os resultados do estudo não apenas forneçam novas perspectivas para gerentes e planejadores na promoção de uma cultura empresarial distinta, moderna e altamente adaptável, mas também sejam úteis para empresas, sindicatos e trabalhadores na prática de gerenciamento de metas empresariais por meio da melhoria da cultura organizacional e corporativa.

O Fórum Multissetorial (MSF) é uma iniciativa da Samsung Vietnã, realizada pela primeira vez em 2018. Por meio do Fórum, os coorganizadores esperam trabalhar com agências governamentais, sindicatos, organizações sociais, empresas e indivíduos interessados para promover discussões e ações significativas para o desenvolvimento sustentável e a prosperidade do Vietnã.

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