Esforços para completar as metas da Estratégia Populacional do Vietnã até 2030

(Baothanhhoa.vn) - Após 5 anos de implementação da Estratégia Populacional do Vietnã até 2030, o trabalho populacional na província alcançou muitos resultados importantes, contribuindo para o desenvolvimento socioeconômico da província. Notavelmente, a taxa de natalidade anual diminuiu 0,1% e a taxa de crescimento populacional natural manteve-se sempre abaixo de 1%, atingindo a meta estabelecida, demonstrando a eficácia das políticas e soluções implementadas de forma sincronizada em toda a província.

A conscientização das pessoas sobre o planejamento familiar mudou positivamente.

O resultado mais notável é que a taxa de fecundidade total da província caiu de 2,54 filhos por mulher em 2019 para 2,2 filhos em 2024, aproximando-se do nível de reposição. A proporção de mulheres casadas em idade fértil que utilizam métodos contraceptivos modernos atingiu 68,2%, demonstrando uma mudança positiva na conscientização da população sobre o planejamento familiar. Os serviços públicos foram expandidos e sua qualidade tem melhorado cada vez mais, atendendo melhor às necessidades da população.

Atenção especial é dada ao rastreio e diagnóstico de malformações e doenças congênitas. Até 2024, 70% das gestantes serão submetidas a rastreio pré-natal, 17,9% dos recém-nascidos serão triados e a taxa de casais masculinos e femininos que recebem consultas de saúde pré-matrimoniais será de 40,3%.

Em termos de população, a província tem a terceira maior população do país, depois de Hanói e Cidade de Ho Chi Minh, com uma população de 3.764.240 pessoas em 2024. A expectativa média de vida aumentou de 73,6 anos em 2020 para 74,3 anos em 2024, refletindo a melhoria da qualidade de vida e dos cuidados de saúde.

A disseminação e implementação da estratégia alcançaram resultados importantes. Comitês e autoridades partidárias em todos os níveis direcionaram e incluíram tarefas, objetivos e metas sobre planejamento populacional e familiar como parte dos planos de ação e programas anuais, considerando isso um critério para avaliar o nível de conclusão das tarefas de localidades e unidades, especialmente comunas que constroem novas áreas rurais.

Comitês e autoridades do partido em todos os níveis da província emitiram muitos documentos importantes para especificar a implementação da Estratégia Populacional do Vietnã até 2030. Ao mesmo tempo, a província priorizou a alocação orçamentária para implementar o trabalho populacional em toda a província, incluindo a consolidação, o desenvolvimento e a melhoria da qualidade dos serviços populacionais - planejamento familiar, com foco no controle do desequilíbrio de gênero no nascimento, implementação do programa para ajustar as taxas de natalidade adequadas às áreas-alvo, expansão da triagem, diagnóstico e tratamento de algumas doenças pré-natais e neonatais, especialmente em áreas montanhosas e áreas de dificuldade particular.

Atualmente, nossa província encontra-se no período "dourado" da população, com uma proporção de população em idade ativa de 65,9%, o equivalente a mais de 2,4 milhões de pessoas em idade ativa. Para atender à demanda por mão de obra, a província tem se concentrado na formação de mão de obra, atendendo gradualmente às necessidades de desenvolvimento socioeconômico e progresso científico e tecnológico, e aprimorando gradualmente a qualidade dos recursos humanos. Além disso, a equipe atual de colaboradores da população é composta por 4.351 pessoas, das quais 158 são agentes de saúde e colaboradores da população de aldeias e aldeias, e 4.193 são chefes de associações de mulheres que realizam tarefas relacionadas à população. 100% dos agentes da população e 100% dos colaboradores da população participaram de cursos de treinamento para aprimorar suas qualificações e habilidades profissionais.

No entanto, em geral, os resultados da implementação das metas e objetivos no trabalho populacional ainda são limitados, pois muitas metas importantes, como a taxa de fecundidade total, a razão entre os sexos ao nascer, a proporção de crianças menores de 15 anos, a proporção de pessoas com 65 anos ou mais e a taxa de dependência, não atingiram as metas estabelecidas. Segundo as estatísticas, a razão entre os sexos ao nascer em 2024 é de 113,1 meninos para cada 100 meninas. A ideologia da preferência masculina e do desprezo feminino ainda é forte entre a população, especialmente em áreas costeiras e montanhosas e em grupos com condições econômicas relativamente prósperas. Comitês e autoridades partidárias em todos os níveis mudaram o foco da política populacional do planejamento familiar para a população e o desenvolvimento, mas não de forma abrangente em termos de escala, estrutura e distribuição, e não alcançaram a meta de desenvolvimento rápido e sustentável...

Nos próximos anos, a província fortalecerá a liderança e a direção dos comitês e autoridades do Partido em todos os níveis no trabalho populacional, especialmente na implementação das metas e tarefas de população e desenvolvimento, de acordo com a Resolução nº 21-NQ/TW, o Plano nº 105-KH/TU e a Diretiva nº 24-CT/TU, de 20 de fevereiro de 2020, do Comitê Permanente Provincial do Partido, para o fortalecimento da liderança dos comitês do Partido em todos os níveis no trabalho populacional e de desenvolvimento na província, na nova situação. Promoverá a divulgação e a popularização das políticas de população e desenvolvimento, manterá firmemente a taxa de natalidade de reposição e elogiará e recompensará regular e prontamente os coletivos e indivíduos por suas realizações no trabalho populacional.

A província também estudará e aperfeiçoará mecanismos e políticas, revisará, ajustará ou abolirá uma série de regulamentações sobre como lidar com violações no trabalho populacional de acordo com os objetivos do trabalho populacional na nova situação, impedirá efetivamente o abuso da ciência e da tecnologia para escolher o sexo do feto, promoverá a igualdade de gênero e promoverá o avanço das mulheres.

Continuar a aprimorar a organização do aparato de trabalho populacional em todos os níveis, promover a formação, o incentivo e o aprimoramento da capacidade da equipe de trabalho populacional, desde a província até a base, para atender às necessidades da tarefa. Reformar a administração, aplicar a tecnologia da informação na gestão e na prestação de serviços, criando conveniência para a população. Com esforços consistentes e abrangentes, a província se esforça para atingir as metas da Estratégia de População do Vietnã até 2030, contribuindo significativamente para o desenvolvimento sustentável da província.

Artigo e fotos: Ngan Ha

Fonte: https://baothanhhoa.vn/no-luc-hoan-thanh-cac-muc-tieu-cua-chien-luoc-dan-so-viet-nam-den-nam-2030-254537.htm