Aprovação do projeto de formação de dirigentes da União da Juventude para o período de 2023 a 2027.

O objetivo é criar uma fonte de quadros sucessores para o mandato do 12º Congresso da União da Juventude em todos os níveis, para o mandato de 2022 a 2027 e para o mandato seguinte; fornecer uma fonte de jovens quadros qualificados para o Partido e o sistema político .

O vice- primeiro-ministro Tran Luu Quang assinou a Decisão 489/QD-TTg em 11 de maio, aprovando o Projeto "Capacitação de dirigentes da União da Juventude". União da Juventude Comunista Ho Chi Minh, período 2023-2027.

O objetivo geral do Projeto é gerar uma mudança significativa na qualidade e eficácia da formação de quadros sindicais, contribuindo para aprimorar a capacidade, a praticidade, a capacidade consultiva e a organização de implementação dos quadros sindicais em todos os níveis; construir uma equipe de quadros sindicais com forte vontade política, qualidades morais sólidas, um estilo de vida saudável, exemplares, ambiciosos e com espírito revolucionário; profissionais e competentes em suas áreas de atuação, com capacidade suficiente para atender às exigências da nova etapa e da integração internacional.

Criar uma fonte de quadros sucessores para o 12º mandato do Congresso da União da Juventude em todos os níveis, para o mandato de 2022-2027 e para o mandato seguinte; fornecer uma fonte de jovens quadros qualificados para o Partido e para o sistema político.

Delegados presentes no 12º Congresso Nacional da União da Juventude.

O objetivo específico do Projeto é que 90% dos quadros sindicais juvenis planejados para cargos-chave sejam capacitados em conhecimento, especialização e habilidades práticas. Além disso, 80% dos quadros sindicais juvenis, em tempo integral e parcial, em todos os níveis, receberão atualização e treinamento em conhecimento profissional, especialização e habilidades práticas relacionadas à União, Associação e Equipe Juvenil, contribuindo para o aprimoramento da capacidade e a padronização dos quadros sindicais juvenis em todos os níveis.

100% principais dirigentes sindicais Funcionários dos níveis provincial, distrital e central recebem treinamento para aprimorar sua capacidade de gestão, consultoria e implementação.

Uma das tarefas e soluções do Projeto é conscientizar dos quadros sindicais. Especificamente, propagar, disseminar e promover a plena compreensão, entre os quadros sindicais de todos os níveis, das políticas do Partido e do Estado sobre o trabalho de quadros, especialmente a formação e o desenvolvimento dos mesmos.

Compreender a fundo o conteúdo básico do Projeto de Formação de Quadros da União da Juventude para o período de 2023 a 2027 e exigir que as organizações da União da Juventude em todos os níveis desenvolvam proativamente planos ou projetos para submeter ao Comitê do Partido e às autoridades competentes para aprovação. O programa foi concebido de forma flexível para ser aplicado em diversos locais e áreas.

Outras tarefas e soluções do Projeto incluem o desenvolvimento de programas e a melhoria da qualidade dos cursos de formação. Especificamente, a organização pesquisa, desenvolve e implementa programas de formação para dirigentes sindicais de todos os níveis, adequados à nova realidade. O programa é concebido de forma flexível para ser aplicado em diversos locais e temas.

Em que, com os programas de União Central da Juventude Organizar treinamentos e capacitações de acordo com os cargos: Secretário Provincial da União da Juventude e quadros que almejam o cargo de Secretário Provincial da União da Juventude; Secretário Adjunto Provincial da União da Juventude e quadros que almejam o cargo de Secretário Adjunto Provincial da União da Juventude; Secretário Distrital da União da Juventude e quadros que almejam o cargo de Secretário Distrital da União da Juventude; Organizar treinamentos para Secretários da União da Juventude Comunal e quadros que almejam o cargo de Secretário da União da Juventude Comunal.

Além disso, fomentar conhecimento, especialização e habilidades básicas em União Juvenil, Associação e Trabalho em Equipe; fomentar, de acordo com a especialização e a profissão: Propaganda; Organização; Inspeção e supervisão; Reunião e união de jovens; União Juvenil Escolar; Grêmio Estudantil; Trabalho com crianças; Escritório.

Formação de novos programas para atender à integração internacional: Startups e inovação; Transformação digital e economia digital na era da Indústria 4.0; capacitação em conhecimentos e habilidades de liderança e gestão; formação de uma equipe de palestrantes e repórteres.

Anualmente, as Uniões da Juventude provinciais, municipais e afiliadas, com base na situação, necessidades e condições da localidade e da unidade, definem metas, desenvolvem planos e programas e organizam cursos de formação para os quadros das Uniões da Juventude, de acordo com os níveis de gestão.

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