Suntory PepsiCo Vietnam e VietCycle cooperam para coletar, reciclar e reduzir o desperdício de plástico

Em 23 de agosto, em Hanói, a Suntory PepsiCo Vietnam cooperou com a VietCycle para organizar um curso de treinamento para melhorar a capacidade de coleta e classificação de resíduos para a força de trabalho informal.

Esta é uma atividade educacional da Suntory PepsiCo Vietnam, dentro do projeto de cooperação para coleta e reciclagem, redução de resíduos plásticos, demonstrando o compromisso de acompanhar o governo vietnamita na implementação da Responsabilidade Estendida do Produtor (EPR) e na promoção da economia circular. Participaram do programa representantes do Departamento de Gestão de Resíduos Sólidos, do Departamento de Recursos Naturais e Meio Ambiente de Hanói, do Instituto de Estratégia e Política de Recursos Naturais e Meio Ambiente do Ministério de Recursos Naturais e Meio Ambiente e 100 coletores informais.

Delegados participam do programa de treinamento para melhorar a capacidade de coleta e classificação de resíduos da Suntory PepsiCo Vietnam

O Projeto de Cooperação para Coleta e Reciclagem de Redução de Resíduos Plásticos da Suntory PepsiCo Vietnam é pioneiro em seu compromisso com o desenvolvimento sustentável, promovendo iniciativas de embalagens sustentáveis, bem como implementando a coleta e reciclagem de embalagens. Em 2019, a Suntory PepsiCo Vietnam tornou-se membro fundador da Packaging Recycling Alliance - PRO Vietnam. Desde então, a empresa tem implementado continuamente diversas iniciativas para promover embalagens sustentáveis, reduzir o plástico virgem, aumentar o uso de plástico reciclado (rPET) e é a primeira empresa de bebidas no Vietnã a lançar produtos com embalagens feitas de plástico 100% reciclado. Este projeto afirma o compromisso da Suntory PepsiCo Vietnam em promover a economia circular em conjunto com o Governo vietnamita. Esta iniciativa não apenas melhora a eficiência do sistema de coleta e reciclagem, mas também se concentra em educar a comunidade sobre a separação e reciclagem de embalagens, com o objetivo de aprimorar o processo de reciclagem, promover comportamentos sustentáveis ​​e criar mudanças positivas e duradouras na comunidade, especialmente visando dois grupos-alvo principais: catadores de lixo e estudantes. O Sr. Do Thai Vuong, Diretor Geral Adjunto responsável por Relações Externas e Comunicações da Suntory PepsiCo Vietnam, afirmou: "Uma das principais áreas da estratégia de desenvolvimento sustentável da empresa é a embalagem sustentável, desde a redução da quantidade de plástico, passando pela melhoria de embalagens mais ecológicas e pela promoção da coleta e reciclagem. Compreendendo a importância da educação para a mudança de comportamento, a empresa implementa atividades educativas sobre coleta e reciclagem voltadas para a força de trabalho informal e jovens consumidores/estudantes. Acreditamos que esses programas de treinamento irão munir conhecimento e motivação para criar mudanças sustentáveis ​​na gestão de resíduos e incentivar hábitos de proteção ambiental."

Os participantes foram treinados para entender os tipos de resíduos, como separá-los de forma eficaz e praticar essas habilidades.

Os principais conteúdos de cooperação incluem: Coleta e reciclagem de embalagens com o objetivo de aumentar a reutilização, reciclagem, expansão do uso de materiais ecologicamente corretos, redução de resíduos plásticos; Organização e implementação de programas de treinamento para melhorar a capacidade de coleta e classificação da força de trabalho informal, para afirmar a importância e honrar a contribuição da força de trabalho informal na proteção ambiental; Organização e implementação de programas de treinamento para alunos sobre o valor do plástico e plástico reciclado, promovendo assim um estilo de vida verde e sustentável para as gerações futuras. Programa de treinamento para melhorar a capacidade de coleta e classificação da força de trabalho informal A força de trabalho informal é um fator importante, esta é a força central no trabalho de coleta, classificação de resíduos e reciclagem. No entanto, a força de trabalho freelance não teve acesso a informações sobre classificação de resíduos na fonte, entendeu claramente o valor do plástico, bem como os cuidados de saúde e segurança no trabalho.

A Sra. Ngo Nu Huyen Trang - Chefe de Relações Externas - Meio Ambiente, Sociedade e Governança Corporativa e Comunicações da Suntory PepsiCo e o Sr. Hoang Duc Vuong - Presidente do Conselho de Administração da VietCycle Joint Stock Company entregaram os prêmios do sorteio com presentes práticos para acompanhar as mulheres em suas jornadas.

O conteúdo da sessão de treinamento concentrou-se em esclarecer o papel das forças informais na implementação do EPR e em aprimorar a compreensão da classificação e reciclagem de resíduos plásticos. Além disso, jogos de classificação de resíduos foram organizados para que os participantes pudessem praticar e aplicar o conhecimento adquirido e, ao mesmo tempo, receber presentes significativos. Com o programa de treinamento para 100 trabalhadoras autônomas, a Suntory PepsiCo Vietnam espera não apenas aprimorar o conhecimento das políticas legais e a expertise em coleta e classificação de resíduos, mas também criar condições para garantir a eficiência da coleta, melhorar os meios de subsistência e a segurança no trabalho das trabalhadoras. Fonte: https://baotainguyenmoitruong.vn/suntory-pepsico-viet-nam-va-vietcycle-hop-tac-thu-gom-tai-che-giam-thieu-rac-thai-nhua-378779.html