Critérios para seleção do Secretário-Geral, Presidente, Primeiro-Ministro e Presidente da Assembleia Nacional

O membro permanente do Secretariado, Tran Cam Tu, em nome do Politburo, assinou e emitiu o Regulamento nº 365 sobre padrões para cargos de quadros sob a gestão do Comitê Central do Partido, do Politburo e do Secretariado, e a estrutura de padrões para cargos de liderança e gestão em todos os níveis.

Assim, o Politburo estipula claramente seis padrões gerais para líderes e gestores em todos os níveis: político e ideológico; qualidades morais, estilo de vida e senso de organização e disciplina; qualificações e capacidade; prestígio e habilidade de reunir e unir; resultados do trabalho; saúde, idade e experiência.

Para os principais líderes do Partido e do Estado, incluindo o Secretário-Geral; Presidente; Primeiro-Ministro, Presidente da Assembleia Nacional ; e Membro Permanente do Secretariado, o Regulamento n.º 365 afirma claramente que, juntamente com 6 padrões gerais para líderes e gestores em todos os níveis, esses 5 cargos devem atender a padrões específicos.

Critérios para seleção do Secretário-Geral, Presidente, Primeiro-Ministro e Presidente da Assembleia Nacional - 1

Líderes do partido e do Estado visitam o Mausoléu do Presidente Ho Chi Minh antes da abertura da 9ª sessão da 15ª Assembleia Nacional em maio (Foto: Tien Tuan).

- Secretário Geral:

O cargo de Secretário-Geral deve atender plenamente aos padrões gerais de um membro do Politburo e do Secretariado.

Além disso, o Secretário-Geral possui as seguintes qualidades e habilidades: Exemplar, altamente prestigioso no Comitê Central, no Politburo, em todo o Partido e no povo; é o núcleo da liderança, o centro da solidariedade, reunindo e promovendo a força combinada de todo o sistema político.

O Secretário-Geral também deve ser a pessoa mais exemplar em termos de moralidade e inteligência; ter raciocínio político aguçado; e ter conhecimento profundo, amplo e abrangente em todos os campos.

O Politburo estipula que o Secretário-Geral também deve ser uma pessoa com coragem política, pensamento aguçado, inovação, avanços e determinação; ter capacidade de pesquisar, resumir práticas, desenvolver teorias e orientar estratégias; e ser calmo e lúcido ao enfrentar questões difíceis e complicadas relacionadas ao destino do Partido, da nação e do povo.

De acordo com os novos regulamentos, o Secretário-Geral deve ter capacidade para liderar e gerir o Comitê Central do Partido, o Politburo e o Secretariado; e capacidade para liderar e formar uma equipe de quadros de nível estratégico, especialmente sucessores e quadros-chave.

O Secretário-Geral deve ter experiência e cumprido com êxito suas funções como Secretário Provincial ou Municipal do Partido ou chefe de departamento, ministério ou filial central; e ter participado do Politburo por pelo menos um mandato completo. Casos especiais serão decididos pelo Comitê Central do Partido.

- Presidente:

O cargo de Presidente deve atender plenamente aos padrões gerais de um membro do Politburo e do Secretariado, e também deve ter qualidades e habilidades específicas.

Portanto, o Presidente deve ser uma pessoa de alto prestígio, um centro de solidariedade no Comitê Central, no Politburo, em todo o Partido e no povo.

O Presidente também precisa ter capacidade excepcional e abrangente em todos os aspectos do trabalho, especialmente nas áreas de relações internas, relações exteriores, segurança e defesa nacional; e ter um profundo e amplo conhecimento do trabalho judicial. O Presidente é o centro de solidariedade das forças sociais e comunidades étnicas no país e no exterior; e é resoluto na liderança e administração de acordo com as funções, tarefas e poderes atribuídos.

De acordo com os regulamentos do Politburo, o Presidente deve ser uma pessoa com experiência e desempenho satisfatório de suas funções como Secretário Provincial ou Municipal do Partido ou chefe de um departamento, ministério ou filial central; e deve participar do Politburo por um mandato completo ou mais. Casos especiais são decididos pelo Comitê Central.

- Primeiro-ministro:

O cargo de Primeiro-Ministro deve atender plenamente aos padrões gerais de um membro do Politburo e do Secretariado, ter alto prestígio e ser o centro de solidariedade dentro do Comitê Central, do Politburo, de todo o Partido e do povo.

Os líderes governamentais também precisam ter excelente capacidade abrangente em todos os campos, especialmente no planejamento de estratégias para desenvolvimento socioeconômico, defesa e segurança nacional; ter pensamento aguçado, ser dinâmicos, decisivos, resolutos e tomar decisões oportunas sobre questões difíceis e complicadas relacionadas ao setor executivo.

O primeiro-ministro deve ser uma pessoa com profundo conhecimento da administração nacional, da situação socioeconômica do país, da economia e política mundiais e da integração internacional; e ter capacidade abrangente para organizar, gerenciar, dirigir e operar agências administrativas estaduais e o sistema político.

O Politburo estipula que o Primeiro-Ministro deve ter experiência e cumprido com sucesso suas funções como Secretário Provincial ou Municipal do Partido ou chefe de um departamento, ministério ou filial central; e deve ter participado do Politburo por um mandato completo ou mais. Casos especiais são decididos pelo Comitê Central.

- Presidente da Assembleia Nacional:

O cargo de Presidente da Assembleia Nacional deve atender plenamente aos padrões gerais de um membro do Politburo e do Secretariado.

O Presidente da Assembleia Nacional também deve ter alto prestígio, ser o centro de solidariedade no Comitê Central, no Politburo, em todo o Partido, na Assembleia Nacional e no povo; e ser resoluto na liderança e administração de acordo com as funções, tarefas e poderes atribuídos.

O Politburo declarou que o Presidente da Assembleia Nacional precisa ter capacidade excepcional e abrangente em todas as áreas de trabalho, especialmente na direção da institucionalização das políticas, diretrizes e resoluções do Partido sobre a elaboração de leis, supervisão da aplicação da lei e decisão sobre questões importantes do país.

O Presidente da Assembleia Nacional precisa ter um profundo conhecimento do sistema jurídico do Vietnã, do direito internacional e das práticas; e ter a capacidade de gerenciar a qualidade e a eficácia das atividades da Assembleia Nacional e do Comitê Permanente da Assembleia Nacional.

De acordo com os regulamentos do Politburo, o Presidente da Assembleia Nacional deve ser uma pessoa com experiência e desempenho satisfatório de suas funções como Secretário do Partido provincial ou municipal ou chefe de departamento, ministério ou filial central; e deve ter participado do Politburo por um mandato completo ou mais. Casos especiais serão decididos pelo Comitê Central.

- Secretariado Permanente:

Além de garantir todos os padrões gerais de um membro do Politburo e do Secretariado, esta posição deve ter alto prestígio e ser o centro de solidariedade dentro do Comitê Central, do Politburo, do Secretariado e dentro de todo o Partido.

O Membro Permanente do Secretariado deve ser uma pessoa com teoria política aguçada, ter amplo conhecimento e compreensão em vários campos e ter vasta experiência em construção de partidos e sistemas políticos.

Esta posição também exige perspicácia política, determinação na gestão e capacidade de coordenar de forma harmoniosa e eficaz as atividades das agências de aconselhamento e apoio do Comitê Central do Partido, da Frente Pátria do Vietnã e de organizações sociopolíticas.

O membro permanente do Secretariado deve ter experiência e ter concluído com êxito as funções de secretário provincial ou municipal do partido ou de chefe de departamento, ministério ou filial central; e ter participado do Politburo por um mandato completo ou mais. Casos especiais serão decididos pelo Comitê Central.

Este Regulamento substitui o Regulamento n.º 89, de 4 de agosto de 2017, do Politburo sobre a estrutura de padrões para cargos, orientação da estrutura de critérios para avaliação de líderes e gerentes em todos os níveis e o Regulamento n.º 214, de 2 de janeiro de 2020, do Politburo sobre a estrutura de padrões para cargos, critérios para avaliação de funcionários sob a gestão do Comitê Central do Partido, do Politburo e do Secretariado.

Fonte: https://dantri.com.vn/thoi-su/tieu-chuan-chon-tong-bi-thu-chu-tich-nuoc-thu-tuong-chu-tich-quoc-hoi-20250919231927172.htm