Homenageando 52 empresas típicas para trabalhadores em 2024

Na noite de 12 de junho, a Federação Provincial do Trabalho de Thanh Hoa (FFL) organizou um programa para homenagear empresas típicas para trabalhadores em 2024.

Camaradas: Nguyen Xuan Hung, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; Lai The Nguyen, secretário adjunto permanente do Comitê Provincial do Partido, chefe da delegação da Assembleia Nacional Provincial, entregou flores de felicitações e concedeu o símbolo de homenagem às empresas exemplares para os trabalhadores.

Estiveram presentes no programa os camaradas: Nguyen Xuan Hung, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; Lai The Nguyen, secretário adjunto permanente do Comitê Provincial do Partido, chefe da delegação da Assembleia Nacional Provincial; Nguyen Van Thi, membro do Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido, vice-presidente permanente do Comitê Popular Provincial, juntamente com representantes de líderes de departamentos provinciais, agências e 52 empresas típicas homenageadas.

Delegados presentes no programa.

Camaradas: Lai The Nguyen, Secretário Adjunto Permanente do Comitê Provincial do Partido, Chefe da Delegação da Assembleia Nacional Provincial; Nguyen Van Thi, Membro do Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido, Vice-Presidente Permanente do Comitê Popular Provincial, participaram do programa.

Camarada Nguyen Xuan Hung, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã e delegados presentes no programa.

A província de Thanh Hoa conta atualmente com 345.900 trabalhadores, servidores públicos e empregados, dos quais 240.574 trabalham no setor produtivo e empresarial. Nos últimos anos, seguindo de perto a orientação da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, a Resolução do 19º Congresso do Sindicato Provincial de Thanh Hoa para o período de 2018-2023 sobre "Melhorar o bem-estar e os benefícios para sindicalizados e empregados, período de 2018-2023", o Sindicato Provincial de Thanh Hoa orientou os sindicatos de todos os níveis da província a se coordenarem com os empregadores nas empresas para fazer um bom trabalho de cuidado com os empregados, para que possam trabalhar com tranquilidade, contribuindo para o desenvolvimento da empresa. Além de cumprir rigorosamente a legislação trabalhista, salarial, previdência social, plano de saúde e seguro-desemprego, muitas empresas negociaram com sindicatos e assinaram acordos coletivos de trabalho com políticas muito melhores para os empregados do que as prescritas por lei.

O vice-presidente da Federação Provincial do Trabalho, Mai Ba Nam, apresentou um relatório sobre os resultados da implementação do programa "Melhoria do bem-estar e dos benefícios para membros do sindicato e trabalhadores no período de 2018 a 2024".

Sindicatos de todos os níveis implementaram ativamente acordos de cooperação com empresas para que membros e funcionários pudessem acessar informações e adquirir produtos, bens e serviços a preços preferenciais. A Federação Provincial do Trabalho assinou 232 acordos de cooperação no âmbito do programa "Benefício Social para Sindicalizados e Funcionários" com parceiros que fornecem serviços e produtos preferenciais para sindicalizados e funcionários; como resultado, 388.735 membros e funcionários sindicalizados foram beneficiados com um montante de 31,352 bilhões de VND.

Desempenho no programa.

Além disso, movimentos de emulação entre trabalhadores, servidores públicos e operários têm sido amplamente implementados por sindicatos em todos os níveis, atraindo um grande número de trabalhadores e sindicalizados. Assim, houve muitas iniciativas de inovação técnica e soluções úteis para ajudar a melhorar a eficiência do trabalho, da mão de obra e da produção. Como resultado, 2.840 iniciativas e tópicos (incluindo 2.785 iniciativas e tópicos de funcionários e sindicalistas do setor educacional ) foram aplicados ao trabalho e à produção, gerando bilhões de dongs em lucro; 18 tópicos e iniciativas receberam o Certificado de Trabalho Criativo da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; 7 soluções e iniciativas foram elogiadas e premiadas pelo Comitê Provincial da Frente Pátria pelo movimento "Solidariedade Criativa" no período de 2018-2020...

Delegados presentes no programa.

Este é o primeiro ano em que a Federação Provincial do Trabalho organiza um programa para homenagear e premiar empresas excepcionais para os trabalhadores, de acordo com a política do Comitê Provincial do Partido, do Comitê Popular Provincial e da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã. Como ponte, a Federação Provincial do Trabalho e os sindicatos de todos os níveis acompanharam, apoiaram e compartilharam para ajudar as empresas a cuidar dos trabalhadores; incentivaram prontamente os trabalhadores a se unirem, se esforçarem para trabalhar e produzir, e a construir empresas sustentáveis.

O vice-secretário permanente do Comitê Provincial do Partido, Lai The Nguyen, discursou no programa.

Falando no programa, o Secretário-Adjunto Permanente do Comitê Provincial do Partido, Chefe da Delegação da Assembleia Nacional Provincial, Lai The Nguyen, reconheceu e elogiou calorosamente as contribuições da comunidade empresarial e da equipe de empreendedores e trabalhadores para o desenvolvimento da província. Em particular, as 52 empresas homenageadas no programa são exemplos típicos, representando o espírito dinâmico e criativo da equipe de empresas e empreendedores de Thanh Hoa na nova era. No contexto de uma integração internacional cada vez mais profunda, as empresas de Thanh Hoa enfrentam muitas oportunidades, fortunas e desafios interligados. Com a posição de uma força social grande, dinâmica e criativa, a comunidade empresarial e a equipe de empreendedores e trabalhadores da província precisam continuar a identificar claramente seu papel pioneiro na implementação dos objetivos e tarefas de construção e desenvolvimento da pátria e do país.

Para fazer isso, o Secretário Adjunto Permanente do Comitê Provincial do Partido, Chefe da Delegação da Assembleia Nacional Provincial, Lai The Nguyen, sugeriu que as empresas e os empresários continuem sendo mais proativos e criativos na captura do mercado para construir estratégias de desenvolvimento de curto e longo prazo para empresas; inovar tecnologia, aplicar avanços científicos e técnicos, expandir a escala de produção, melhorar a qualidade de produtos e mercadorias, construir e promover marcas; fortalecer os laços e a cooperação com empresas para melhorar gradualmente a competitividade e o desenvolvimento sustentável; cuidar, proteger e criar bem-estar de longo prazo para os funcionários, construir relações de trabalho harmoniosas, estáveis ​​e progressivas nas empresas, que também são fatores que ajudam as empresas a se desenvolverem de forma rápida e sustentável.

Em resposta à preocupação das empresas, cada funcionário precisa aumentar a conscientização sobre disciplina trabalhista, senso de responsabilidade, demonstrar determinação, dinamismo e criatividade no trabalho de produção; estudar ativamente, praticar, melhorar a capacidade política, qualificações e habilidades, atender aos requisitos e tarefas e atingir alta eficiência no trabalho de produção, afirmar ser uma força pioneira na causa da inovação e integração, unir forças para realizar a aspiração de construir uma pátria Thanh Hoa civilizada e próspera.

Delegados presentes no programa.

Como centro de convergência de sindicalistas e trabalhadores, os sindicatos de todos os níveis da província precisam se coordenar estreitamente com os empresários para cuidar da vida material e espiritual e da saúde dos trabalhadores; mobilizar recursos para apoiar a construção de "Casas Sindicais" para trabalhadores e operários em situação difícil e implementar efetivamente os programas de assistência social sindical. Fortalecer a coordenação e orientar as empresas na implementação da legislação trabalhista, segurança e higiene ocupacional; promover a propaganda, replicar modelos avançados e empresas exemplares para os trabalhadores, contribuir para a promoção da marca, fortalecer a reputação das empresas e disseminar os resultados da construção de relações trabalhistas harmoniosas, estáveis ​​e progressivas nas empresas.

Ele também solicitou que as empresas de destaque homenageadas no programa continuem promovendo suas conquistas, impulsionando a produção e os negócios, cuidando melhor da vida dos trabalhadores e contribuindo para o desenvolvimento da província.

Camaradas: Nguyen Van Thi, membro do Comitê Permanente do Partido Provincial, vice-presidente permanente do Comitê Popular Provincial; Vo Manh Son, membro do Comitê Provincial do Partido, presidente da Federação Provincial do Trabalho, entregou flores de felicitações e concedeu o símbolo de homenagem às empresas típicas dos trabalhadores às empresas.

Líderes da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, líderes provinciais e a Federação Provincial do Trabalho entregaram flores de felicitações e concederam às empresas o símbolo de homenagem às empresas típicas dos trabalhadores.

A Federação Provincial do Trabalho assinou o programa "Bem-estar para sindicalistas e empregados" com unidades e empresas.

No programa, os camaradas Nguyen Xuan Hung, vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã; Lai The Nguyen, secretário adjunto permanente do Comitê Provincial do Partido e chefe da delegação da Assembleia Nacional Provincial, juntamente com líderes provinciais e líderes da Federação Provincial do Trabalho, entregaram flores de felicitações e concederam o símbolo de homenagem às empresas típicas dos trabalhadores a 52 empresas. A Federação Provincial do Trabalho assinou o programa "Bem-estar para sindicalistas e trabalhadores" com 12 unidades e empresas.

Thanh Hue - Quoc Huong

Fonte: https://baothanhhoa.vn/ton-vinh-52-doanh-nghiep-tieu-bieu-vi-nguoi-lao-dong-nam-2024-216629.htm