A Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh possui 10 vice-reitores.

Na Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh (HUTECH), o Conselho de Administração é composto atualmente por 11 membros, incluindo o Reitor, Prof. Dr. Ho Dac Loc, e 10 Vice-Reitores: Dr. Tran Dinh Huy, Prof. Dr. Nguyen Trung Kien, Dr. Nguyen Quoc Anh, Prof. Dr. Nguyen Thanh Phuong, Prof. Dr. Phan Dinh Nguyen, Prof. Dr. Le Van Canh, Dr. Bui Van The Vinh, Dr. Huynh Ngoc Anh, Dr. Lu Thien Trang e Dr. Le Dinh Luong. A HUTECH possui 1.328 docentes em tempo integral, incluindo 16 professores titulares, 47 professores associados, 350 doutores (PhD), 915 mestres e 150 bacharéis.

Em entrevista à VietNamNet , a Sra. Nguyen Thi Xuan Dung, Diretora do Centro de Comunicação da HUTECH, afirmou que a equipe de liderança, composta por um diretor e 10 vice-diretores, é adequada à crescente escala de formação e ao escopo de atividades da instituição. Atualmente, a HUTECH oferece mais de 60 cursos de graduação, 16 de mestrado e 3 de doutorado, com mais de 30.000 alunos matriculados.

Ho Dac Loc
Professor Dr. Ho Dac Loc, Reitor da Universidade de Tecnologia da Cidade de Ho Chi Minh.

Simultaneamente, a universidade também está desenvolvendo fortemente suas atividades de cooperação empresarial, vínculos internacionais, ciência e tecnologia , pesquisa científica e garantindo a qualidade dos serviços estudantis em vários campi.

"O grande volume de trabalho e o modelo de gestão multidisciplinar exigem uma equipe de liderança com recursos suficientes para lidar com cada área especializada, garantindo que todas as atividades operacionais sejam implementadas de forma síncrona, contínua e eficaz. O fortalecimento da equipe de liderança da HUTECH está sendo realizado de acordo com as necessidades reais, à medida que a universidade expande sua escala e acelera a integração, visando construir um sistema de gestão robusto para melhor atender alunos e parceiros", disse a Sra. Dung.

Muitas outras escolas particulares têm de seis a oito vice-diretores em seus conselhos administrativos.

A Universidade Van Lang possui um conselho administrativo composto por seis membros. A Reitora é a Profa. Dra. Tran Thi My Dieu, juntamente com cinco Vice-Reitores: Dr. Vo Van Tuan, Dr. Ngo Quang Trung, Dra. Nguyen Thi Thu Ha, Sra. Bui Pham Lan Phuong e Prof. Dr. Vo Nguyen Quoc Bao.

Na Universidade Nguyen Tat Thanh, o conselho administrativo é composto por sete pessoas. O reitor é o Prof. Dr. Nguyen Kim Hong; os vice-reitores são: Prof. Dr. Nguyen Van Thanh, Prof. Dr. Nguyen Lan Phuong, Prof. Dr. Tran Thi Hong, Dr. Nguyen Tuan Anh, Dr. Phan Thi Viet Nam e MSc. Nguyen Huu Dung.

A Universidade de Economia e Finanças da Cidade de Ho Chi Minh (UEF) possui um conselho diretor composto por 6 membros. O Reitor é o Dr. Nguyen Thanh Giang; os Vice-Reitores são o Dr. Do Huu Nguyen Loc, o Dr. Ho Vien Phuong, o Dr. Nhan Cam Tri, o Dr. Phan Bao Giang e o Dr. Ngo Minh Hai.

Na Van Hien University, a estrutura de liderança inclui tanto a diretoria executiva quanto o conselho de administração, totalizando 12 pessoas. A Diretora Executiva é a Sra. Pham Thi Minh Nguyet; os Diretores Executivos Adjuntos são a Sra. Tran Thi Phuong Thao (permanente), a Sra. O Reitor é o Sr. Nguyen Minh Duc; os Vice-Reitores são o Sr. Tran Huy Hoang (permanente) e a Sra.

Na Universidade Hoa Sen, a equipe de liderança é composta por Assoc. Nguyen Huu Huy Nhut (responsável) e os Vice-Reitores: Dr. Tu Minh Thien, MSc. Doan Ngoc Duy, MSc. Truong Hoang Nhut, MSc. Pham Doan Nguyen e MSc. Doan Hai Ninh.

Em declarações à VietNamNet , um especialista em educação observou que, segundo a regulamentação, as universidades públicas só podem nomear, no máximo, três vice-reitores. No entanto, na prática, muitas universidades públicas são muito grandes, pelo que têm de "agrupar" tarefas de forma flexível e redistribuir o trabalho interno para se adequar às necessidades da gestão.

Entretanto, muitas grandes universidades privadas tomam suas próprias decisões de pessoal, incluindo o número de vice-presidentes. Por outro lado, no setor privado, a nomeação de vice-presidentes geralmente se baseia na competência individual, experiência em gestão e habilidades de liderança, levando-se em consideração também o porte, a estratégia de desenvolvimento e a reputação da instituição.

Segundo este especialista, ter vários vice-reitores em universidades privadas oferece diversas vantagens. Em primeiro lugar, a estrutura de liderança fica claramente dividida, com cada vice-reitor responsável por uma área específica de especialização, o que leva a um funcionamento mais eficiente da universidade.

Em segundo lugar, ter um grande número de vice-diretores ajuda a reduzir a carga de trabalho do diretor, aumentando sua capacidade de controlar os aspectos acadêmicos, administrativos, de colaboração empresarial e de garantia de qualidade.

Em terceiro lugar, reunir muitos especialistas com títulos e qualificações acadêmicas de alto nível no cargo de vice-diretor também contribui para aumentar o prestígio e a reputação acadêmica da escola.

"Nas escolas particulares, a nomeação de vice-diretores depende das competências dos profissionais, bem como da estratégia de desenvolvimento da escola. Isso gera vantagens em termos de distribuição de tarefas e fortalece a marca, desde que o sistema funcione de forma eficiente e transparente", afirmou.

Fonte: https://vietnamnet.vn/truong-dai-hoc-co-toi-10-pho-hieu-truong-2471583.html