Pacienții nu pot primi tratament sau se confruntă cu așteptări lungi pe măsură ce criza sanitară se răspândește în Coreea de Sud, mulți medici demisionând, iar spitalele fiind paralizate.
„Am auzit la știri că medicii sunt în grevă, dar, din moment ce acesta este un spital public, cred că nu vor fi probleme, nu-i așa?”, a întrebat Lim Chun-geun, în vârstă de 75 de ani, neliniștit, stând în fața Centrului Medical Denver din Seul.
Dl. Lim a lăudat decizia guvernului de a crește cotele de admitere la universitățile de medicină, exprimându-și „supărarea” când a auzit că medicii sunt în grevă pentru a împiedica acest lucru.
„Respectul pe care îl aveam pentru medici a dispărut”, a spus el.
Dl. Lim nu este singurul afectat de valul de greve ale medicilor. Tratamentul multor pacienți a fost amânat deoarece spitalul nu are suficient personal pentru a răspunde.
„Fiul nostru este grav handicapat din cauza unui traumatism cranio-cerebral și trebuie internat. Dar toate spitalele importante au anunțat că nu-l pot primi, iar internii au plecat. Trebuie să așteptăm acasă, este atât de stresant”, a spus Koo Jin-hee, în vârstă de 51 de ani, o rudă a unui pacient de la Spitalul Severance.
Pe 26 februarie, o atmosferă de anxietate a umplut sala de așteptare a Spitalului Severance. Mulți oameni erau îngrijorați de lacunele medicale din cinci spitale importante din Coreea de Sud: Spitalul Universitar Național din Seul, Centrul Medical Asan, Spitalul St. Mary, Spitalul Severance și Centrul Medical Samsung.
Unitățile medicale au anunțat că vor înceta să ofere îngrijiri ambulatorii de rutină, deoarece internii și rezidenții au demisionat. Acest tip de îngrijire va fi reintrodus în luna mai.
Cho Hyeon-woo, în vârstă de 35 de ani, are un fiu aflat în stare critică, aflat în fază terminală. Cu toate acestea, nu îl poate înscrie pe băiat pentru tratament la niciun spital. Tatăl nu are de ales decât să-și transfere fiul la un spital de nivel inferior.
„Înțeleg punctul de vedere al medicului, dar nu știm când va avea nevoie copilul nostru de o altă operație de urgență. Suntem extrem de îngrijorați”, a spus el.
În ultimele zile, tot personalul care lucrează în secția de pediatrie a Spitalului Severance și-a depus demisiile, cu excepția rezidenților din anul IV. Ușa cabinetului rezidenților de la secția de urgență este închisă, închisă pentru presă și pacienți.
Patru dintre cei opt medici rezidenți de la Centrul Medical Kyunggi și-au dat și ei demisia, iar ceilalți patru intenționează să solicite concediu la sfârșitul acestei luni. La Centrul Medical Seongnam, cea mai mare unitate medicală publică din estul provinciei Kyunggi, trei medici rezidenți nu au mai fost la muncă din 19 februarie.
Dr. Ryu O. Hada, în vârstă de 25 de ani, unul dintre greviști, își scoate halatul alb la un spital din Seul, pe 25 februarie. Fotografie: Reuters
O povară grea pentru cei rămași în urmă
Pe măsură ce greva continuă, mulți medici își părăsesc locurile de muncă, punând o povară grea asupra personalului medical rămas. În spitalele mari, unii profesori și cercetători lucrează 90 de ore pe săptămână. Dacă acest lucru continuă încă două săptămâni sau mai mult, medicii rămași se vor „prăbuși”, spun experții. Pentru profesioniștii din domeniul medical care se luptă să „umple golul”, volumul de muncă nu va face decât să crească.
Departamentul de urgență al Spitalului Universitar Hallym Sacred Heart, unde toți cei șase interni și rezidenți și-au dat demisia, a fost complet paralizat. Unsprezece profesioniști din domeniul medical și-au împărțit sarcinile personalului rămas. Aceștia s-au confruntat cu dificultăți pe măsură ce numărul pacienților a crescut. Mulți dintre cei care fuseseră anterior în spitale secundare au început să se înghesuie în spitale terțiare.
„Înainte lucram 88 de ore pe săptămână ca intern și rezident. Acum m-am întors la acele vremuri. Volumul de muncă s-a dublat”, a spus Lee Hyung-min, profesor de medicină de urgență la Spitalul Sacred Heart.
Profesorii precum Lee perseverează în ciuda dificultăților, dar el a subliniat că asta nu înseamnă că sunt de acord cu noile politici.
„Guvernul ar trebui să știe că suntem persistenți, deoarece sistemul se va prăbuși fără noi”, a spus el.
Volumul de muncă este și mai mare în spitalele terțiare din afara Seulului, unde infrastructura sanitară este precară. Zonele metropolitane au spitale secundare pentru a transfera pacienții, dacă este nevoie. Situația din provincii nu este la fel de bună. Personalul medical lucrează uneori trei zile consecutive fără pauză.
„I-am pierdut pe toți cei trei rezidenți din departamentul de urgență. Cei doi specialiști rămași au trebuit să umple golul, așa că volumul de muncă a crescut cu siguranță”, a declarat un specialist de la un spital general din zonă.
Fără rezidenți, membrii facultății sunt, de asemenea, împovărați cu restanțe de muncă, incapabili să participe la activități în aer liber. Mulți și-au anulat conferințele de presă, dedicându-se îndatoririlor spitalicești.
O altă echipă care se confruntă cu un volum de muncă stresant este cea a asistentelor medicale - care încearcă să umple golul lăsat de greviști.
„În mod normal, asistentele lucrează doar în timpul zilei. Acum, trebuie să lucreze în ture de intern, ceea ce înseamnă să lucreze 30 de ore încontinuu până a doua zi dimineață”, a spus o asistentă medicală de la un spital terțiar din zonă.
Observatorii se tem că sistemul de sănătate din Coreea de Sud s-ar putea prăbuși, pe măsură ce tot mai mult personal medical devine epuizat. Supraaglomerarea este atât de gravă încât medicii au prescris medicamente împotriva cancerului în zilele greșite, deoarece nu mai pot spune ora din săptămână, potrivit unui profesor în vârstă de 50 de ani.
„Dacă această situație continuă, nu știu unde vom ajunge. Munca îi obosește din ce în ce mai mult pe lectorii din domeniile medicinei interne și chirurgiei”, a declarat directorul unui spital terțiar din Seul.
Din 20 februarie, peste 9.000 de medici, forța principală în îngrijirea și tratarea pacienților în stare critică, au părăsit spitalele pentru a protesta față de politica de creștere a cotelor de înscriere la facultățile de medicină. Acest lucru a aruncat Coreea de Sud într-o criză medicală majoră.
Medicii aflați în grevă protestează împotriva reformei educației medicale propuse de guvern, care prevede o creștere a cotelor de înscriere la facultățile de medicină cu 2.000 începând cu 2025. Aceștia spun că planul de creștere a numărului de studenți la medicină va avea un impact asupra calității serviciilor medicale, precum și asupra veniturilor și statutului lor social. În loc să crească cotele de înscriere, guvernul ar trebui să abordeze problema veniturilor și a condițiilor de muncă ale personalului medical actual.
Thuc Linh (După Hankyoreh )
Legătură sursă






Comentariu (0)