Conform unui articol publicat de ziarul VietNamNet, mulți angajați ai companiilor de cafea Ia Sao 1 și 706 Coffee Company (membri ai Corporației Vietnameze de Cafea - Vinacafe) și-au exprimat frustrarea față de faptul că trebuie să plătească asigurări sociale (SI) pentru produsele agricole. Când prețurile cafelei au crescut, au pierdut sume mari de bani.

asigurare cafea 1 124499.jpg
Angajații au declarat că, în 2024, compania va colecta bani și cafea echivalentul a 30-38 de milioane VND/persoană pentru a plăti asigurările sociale. Foto: TL

Începând cu 2022, fiecare lucrător Compania a alocat 1 hectar de cafea pentru a fi gestionată pe bază de profit și pierdere. După recoltare, muncitorii trebuiau să plătească companiei 4 tone de cafea proaspătă, iar restul urma să fie primit de către ei. Toate costurile pentru îngrășăminte, materiale și asigurări sociale erau acoperite de către muncitori.

Din 2023 până în prezent, aceste companii au încheiat contracte de subcontractare. Compania de cafea Ia Sao 1 le cere lucrătorilor să plătească asigurări sociale echivalente cu 1,7 tone de cafea în fiecare an, în timp ce Compania de cafea 706 solicită 1,5 tone. În special, noii angajați (nivelul 1) sau lucrătorii cu vechime îndelungată (nivelul 6) trebuie să plătească aceeași sumă de asigurări sociale, ceea ce provoacă frustrare.

Potrivit lucrătorilor, la prețul actual al pieței, 1,7 tone de cafea vor fi vândute pentru aproape 48 de milioane de VND. Între timp, cea mai mare contribuție de asigurări sociale pentru lucrătorii de nivelul 6 este de 30 de milioane de VND/an (o diferență de aproape 18 milioane de VND), în timp ce lucrătorii de nivelul 1 plătesc doar 14 milioane de VND (o diferență de aproape 34 de milioane de VND).

Nu numai atât, dar în fiecare an compania încasează și încă 3 - 10 milioane VND/persoană în numerar, în funcție de nivelul salariului, pentru contribuțiile de asigurări sociale.

Potrivit dnei N., deși nu era de acord cu planul menționat mai sus, totuși trebuia să îl semneze, deoarece, dacă nu semna, contractul ei urma să fie reziliat, nu ar mai fi angajată a companiei, ar fi fost obligată să returneze lotul de cafea și asigurarea socială nu i-ar fi fost plătită. Între timp, ea a lucrat în acest loc de muncă timp de decenii.

„Dorim să plătim asigurările sociale în numerar, fiecare nivel plătește în funcție de acel nivel, nu să le împărțim în mod egal și nerezonabil. Când prețul cafelei crește, noi beneficiem, când scade, noi suferim. În acest fel, este obiectiv și corect”, a exprimat dna N.

Angajații au mai spus că, având aproximativ 1.000 de angajați, în 2023 și 2024, cele două companii au încasat zeci de miliarde de dong peste contribuțiile de asigurări sociale ale angajaților, dar nu este clar în ce scop au folosit aceste sume.

Asigurare W-Close cu cafea 2.JPG.jpg
Sediul central al companiei de cafea Ia Sao 1. Fotografie: Tran Hoan

Ce a spus directorul companiei de cafea Ia Sao 1?

Într-un interviu acordat unui reporter de la VietNamNet, dl. Trinh Xuan Bay, directorul companiei de cafea Ia Sao 1, a confirmat că firma colectează 1,7 tone de cafea pe an de la oameni pentru a plăti asigurările sociale începând cu 2023. Acest contract este semnat de către oameni.

Potrivit domnului Bay, compania obișnuia să colecteze asigurările sociale în numerar, dar din cauza prețurilor mici la cafea, lucrătorii nu aveau bani să plătească, așa că au fost nevoiți să plătească mult timp, iar în unele cazuri, au datorat prea mult și și-au dat demisia. După consultarea și primirea îndrumărilor din partea Corporației Vietnameze de Cafea pentru a colecta asigurările sociale în domeniul cafelei, compania a elaborat un plan contractual stabil pe 5 ani, ciclul 2023-2027.

Explicând diferitele contribuții de asigurări sociale pentru lucrători, dar compania le alocă în mod egal fiecărei persoane, colectând 1,7 tone de cafea/an, dl. Bay a spus că firma nu poate revizui și ajusta pentru fiecare persoană, deoarece creșterea salarială se modifică în fiecare an.

Prin urmare, compania a fost de acord să stabilizeze contractul conform planului mediu de colectare a asigurărilor sociale pentru nivelurile 1-6, fiecare persoană trebuind să plătească aproximativ 17 milioane VND, calculați conform prețului cafelei din 2023, echivalentul a 1,7 tone.

În ceea ce privește baza medie de calcul, directorul a spus că, la acea vreme, persoanele cu nivelul 6 trebuiau să plătească aproximativ 20 de milioane VND/an, dar compania calcula doar 17 milioane VND pe baza contribuțiilor lor. Și persoanele cu nivelul 1 plăteau același lucru, iar ulterior au fost considerate și ele la fel.

În ceea ce privește colectarea de către companie a unor sume suplimentare de 3 - 10 milioane VND/persoană, dl. Bay a explicat că această sumă reprezintă 10,5% din contribuțiile sociale pe care angajații trebuie să le plătească singuri.

Asigurare W-Close cu cafea 3.jpg
Compania de cafea 706 are în prezent aproape 700 de angajați. Foto: Tran Hoan

Conform surselor, prețul cafelei pe care compania l-a semnat cu oamenii a fost de 10.000 VND/kg (17 milioane VND echivalentul a 1,7 tone), dar în 2023 compania a vândut-o cu 13.000 VND/kg (echivalentul a 22,1 milioane VND); în 2024 a vândut-o cu 26.000 VND/kg (echivalentul a 44,2 milioane VND). Prin urmare, această sumă a depășit nivelul asigurărilor sociale din 2024 pe care un lucrător trebuie să îl plătească, așa că de ce să se colecteze încă 10,5%?

Referitor la întrebarea de mai sus, dl. Bay a spus că acest conținut a fost convenit în contract.

Răspunzând la întrebarea la ce a fost folosită diferența colectată de la peste 300 de persoane, dl. Bay a informat că atunci când prețul cafelei era de 10.000 VND/kg, era egal, dar când creștea la 15.000 - 20.000 VND/kg, compania își măria profitul și îl transfera în venituri. Când prețul cafelei scădea la 5.000 VND/kg, compania își deducea profitul pentru a-l plăti oamenilor.

Încă o dată, dl. Bay a afirmat că planul de colectare a contribuțiilor la asigurările sociale menționat mai sus este implementat conform direcțiilor Corporației Vietnamiene de Cafea. În cazul în care există feedback, unitatea va întocmi un raport scris pentru a solicita opinii; în cazul unui conținut neadecvat, va exista o propunere de ajustare.