Ministrul Nguyen Manh Hung a ținut un discurs în cadrul sesiunii de lucru.
În cadrul sesiunii de lucru, șefii unităților de transformare digitală au făcut o serie de propuneri și recomandări privind structura organizațională, personalul, politicile și orientările strategice pentru a sprijini implementarea sarcinilor, a înlătura dificultățile și a îmbunătăți capacitatea de a conduce transformarea digitală națională.
Directorul Agenției Naționale pentru Transformare Digitală (AND), Nguyen Thanh Phuc, a declarat că Agenția desfășoară un volum imens de muncă, este unitatea permanentă care coordonează implementarea Rezoluției 57-NQ/TW în cadrul Ministerului și va prezida în curând elaborarea Legii Transformării Digitale. În primele 6 luni ale anului 2025, numărul documentelor către Agenție s-a dublat față de 2024, în timp ce adăugarea de resurse umane suplimentare este încă limitată. Agenția a propus înființarea unei unități specializate pentru a îndeplini sarcinile atribuite conform Rezoluției 57-NQ/TW, creând condițiile pentru ca liderii Agenției să se concentreze pe construirea instituțională, în special pe elaborarea Legii Transformării Digitale în ultimele 6 luni ale anului 2025.
Ministrul adjunct al științei și tehnologiei, Pham Duc Long, a luat cuvântul la întâlnire.
Ca răspuns la propunerea Institutului Național de Tehnologia Informației, ministrul Nguyen Manh Hung a declarat că înființarea unei astfel de unități specializate în cadrul Departamentului este necesară și va fi responsabilă și de problemele științei și tehnologiei (S&T), inovării (I&C). Ministrul i-a cerut ministrului adjunct Pham Duc Long să adauge reprezentanți din domeniile S&T și I&C la această unitate specializată. În ceea ce privește adăugarea de resurse umane la Departament, ministrul a cerut Departamentului de Organizare a Personalului să transfere forțe și să mărească resursele umane pentru Departament de la alte unități din cadrul Ministerului săptămâna viitoare.
Ministrul adjunct al Științei și Tehnologiei, Hoang Minh, a vorbit la sesiunea de lucru
Ministrul a îndrumat, de asemenea, șefii de unități nu doar să se concentreze pe munca profesională, ci și să gestioneze în mod cuprinzător munca de birou, personalul, finanțele etc. Academia de Tehnologie a Poștei și Telecomunicațiilor a finalizat proiectarea cursurilor mini-MBA (cu o durată de 3-5 luni) pentru a oferi abilități de management liderilor unităților din cadrul ministerului pentru a rezolva aceste probleme. Departamentul de Organizare și Personal va anunța în curând termenul limită până când șefii de unități trebuie să obțină certificate de absolvire a cursurilor mini-MBA.
Directorul Administrației Naționale pentru Tehnologia Informației, Nguyen Thanh Phuc, a propus o serie de aspecte cheie ale administrației.
Instituțiile joacă un rol important în procesul de industrializare și modernizare.
Ministrul a afirmat, de asemenea, că, în domeniul transformării digitale, dezvoltarea instituțională joacă un rol important, demonstrând rolul de lider al Departamentului în domeniul transformării digitale la nivel național. În contextul în care multe ministere, sucursale și localități construiesc, de asemenea, instituții de transformare digitală, trebuie să existe o unitate care să își asume rolul de proiectant general, ca arhitect general pentru instituțiile de transformare digitală din Vietnam. Acesta este rolul Departamentului Național pentru Transformare Digitală.
Directorul Departamentului de Economie și Societate Digitală, Tran Minh Tuan, a vorbit la conferință.
Ministrul Nguyen Manh Hung a subliniat, de asemenea, că, pentru ca transformarea digitală națională să fie cu adevărat eficientă, lucrul important pe care trebuie să-l facă agențiile de management de stat este să stabilească un mecanism pe care și alții să-l poată face, în special întreprinderile.
Dacă vrei să ai o transformare digitală excelentă, trebuie să o pilotezi. Dacă proiectul pilot are succes, va fi extins la nivel național. Dacă vrei să îl pilotezi, ai nevoie de resurse financiare, facilități (laboratoare etc.) și o politică de testare a impactului asupra mediului (sandbox)...
Directorul Centrului Național pentru Autentificare Electronică, To Thi Thu Huong
Șeful sectorului științei și tehnologiei a subliniat, de asemenea, importanța digitalizării, odată cu digitalizarea venind cu datele pentru antrenarea inteligenței artificiale și, la fel de important, schimbarea modelului operațional. Nu ar trebui să urmăm tendința de transformare a inteligenței artificiale, ci ar trebui să considerăm inteligența artificială ca un instrument de procesare a datelor.
Platformele digitale promovează economia digitală
Ca răspuns la comentariile Departamentului Economiei și Societății Digitale (DECO) și ale Centrului Național de Autentificare Electronică (NEAC), ministrul Nguyen Manh Hung a subliniat importanța economiei platformelor digitale. Aceasta este diferența fundamentală dintre era transformării digitale și era tehnologiei informației. Platforme precum Facebook... sunt ușor de utilizat și ajută toate afacerile, inclusiv întreprinderile individuale, să participe cu ușurință la economia digitală. Fără o platformă digitală, nu există economie digitală.
Director adjunct responsabil cu Institutul Național de Tehnologie Digitală și Tehnologia Informației, Chu Minh Hoan
Cu toate acestea, ministrul a menționat că instituțiile actuale pentru economia digitală sunt încă foarte limitate, nu există standarde sau reglementări pentru economia digitală și nu există mecanisme specifice de sprijin pentru întreprinderile mici și mijlocii.
În ceea ce privește chestiunea atragerii resurselor umane talentate și de înaltă calitate, ministrul a sugerat să ne referim la experiența Australiei: 10% din fondul total de salarii ar trebui folosit pentru angajarea de lucrători sezonieri talentați. Aceasta este o experiență bună și eficientă din care ar trebui să învățăm. Deoarece 80% din munca de management la nivel de stat este o muncă de implementare, avem nevoie de o echipă de resurse umane cu o atitudine bună pentru a servi oamenii și întreprinderile și pentru a fi loială țării și Patriei.
În încheierea conferinței, ministrul Nguyen Manh Hung a subliniat că transformarea digitală a început în 2018, adică acum 7 ani. Am făcut o treabă excelentă, și anume: Transformarea digitală devine o nevoie urgentă a societății. În prezent, șeful Partidului și al Statului este șeful Comitetului Național Director pentru Transformare Digitală.
Cu toate acestea, ne confruntăm acum cu o nouă fază. Ministerele și filialele locale construiesc instituții de transformare digitală, așadar există o lipsă de sincronizare, unele sunt redundante, altele lipsesc și nu sunt conectate între ele. Prin urmare, avem nevoie de un inginer general pentru instituțiile digitale naționale pentru a transforma Vietnamul într-o națiune digitală. Cele patru unități din Blocul de Transformare Digitală și unitățile aferente din cadrul Ministerului trebuie să continue să depună eforturi și să se perfecționeze pentru a-și continua rolul de lideri naționali în transformarea digitală.
În cele din urmă, șeful sectorului Știință și Tehnologie a urat unităților Blocului de Transformare Digitală să aibă o gândire nouă și o conștientizare nouă pentru a juca rolul de conducere a țării în Transformarea Digitală, realizând visul de a face din Vietnam o țară puternică și prosperă, intrând în grupul țărilor cu venituri mari.
Sursă: https://mst.gov.vn/bo-truong-nguyen-manh-hung-can-mot-tong-cong-trinh-su-ve-the-che-cho-chuyen-doi-so-quoc-gia-197250711210019022.htm
Comentariu (0)