Sindicatul Poștei din Vietnam a organizat a 3-a Conferință a Comitetului Executiv pentru cel de-al 4-lea mandat, 2023-2028

La 1 iulie 2024, Sindicatul Poștei din Vietnam a organizat a 3-a ședință a Comitetului Executiv, trimestrul IV, 2023-2028; Rezultatele activităților sindicale în primele 6 luni ale anului și direcțiile și sarcinile pentru ultimele 6 luni ale anului 2024. La conferință au participat și au condus tovarășul Tran Vu Ha, vicepreședinte al Sindicatului Informațiilor și Comunicațiilor din Vietnam; tovarășul Nguyen Hung Son, secretar adjunct permanent al Comitetului de Partid al Poștei din Vietnam; și tovarășul Nguyen Minh Duc, director general adjunct al Poștei din Vietnam. La conferință au participat tovarăși membri ai Comitetului Executiv, membri ai Comitetului de Inspecție al Sindicatului Poștei din Vietnam.

Vicepreședintele sindicatului corporației, Le Thi Ha, prezintă un raport privind rezultatele muncii din primele 6 luni ale anului.

Raportând rezultatele primelor 6 luni ale anului, tovarășa Le Thi Ha, vicepreședinta Sindicatului General al Corporației, a declarat că situația producției și a afacerilor la Poșta Vietnamului continuă să se confrunte cu dificultăți comune economiei ; concurența acerbă între furnizorii de servicii de livrare; schimbări în structura serviciilor, inovarea în modelul de organizare a producției în zone cheie din Hanoi și Ho Chi Minh City; situația forței de muncă în întreaga rețea continuă să cunoască multe evoluții complicate. Sub atenția și îndrumarea Comitetului de Partid al Corporației Generale, a Sindicatului Vietnamez al Informațiilor și Comunicațiilor; partajarea și coordonarea nivelurilor profesionale, solidaritatea întregului sistem de organizare sindicală și îndrumarea atentă și drastică a Comitetului Permanent al Sindicatului Corporației, implementarea sincronă a soluțiilor de către Sindicatul de la bază (CĐCS) a rezolvat practic preocupările membrilor de sindicat și ale lucrătorilor, stabilizând situația producției și a afacerilor la unități, în special în sectorul producției directe. Încă de la începutul anului, Comitetul Executiv al Sindicatului a construit un Program de Lucru unificat pentru 2024 la nivelul întregului sistem, creând condiții favorabile pentru ca sindicatele de bază să își concretizeze activitățile, ghidând activitățile sindicale de bază cu soluții specifice, concentrându-se pe puncte cheie, responsabilități clare, flexibilitate și promptitudine. În plus, coordonarea cu comitetele de partid și colegii profesioniști este necesară pentru a îmbunătăți calitatea activităților sindicale, a satisface cerințele și aspirațiile membrilor de sindicat și ale lucrătorilor, a contribui la o mai bună îngrijire și protejare a drepturilor membrilor de sindicat și ale lucrătorilor, a concura în producție și afaceri, a îndeplini sarcinile de muncă și a contribui mai mult la dezvoltarea Corporației și a țării. Sindicatul Corporației a organizat o ședință a Comitetului Permanent și o ședință a Comitetului Executiv pentru a discuta și a conveni asupra multor conținuturi și probleme importante care trebuie implementate temeinic la toate nivelurile Uniunii, cum ar fi reprezentarea și protejarea drepturilor și intereselor legitime și legale ale membrilor de sindicat și ale lucrătorilor, activitatea financiară a sindicatelor, activitatea de dezvoltare a membrilor de sindicat și înființarea sindicatelor de bază. În special, implementând direcția Sindicatului Vietnamez din Informații și Comunicații, Sindicatul Corporației Generale a prezidat și coordonat programul „Ceremonia de lansare a Lunii Muncitorilor și a Lunii de Acțiune pentru Securitatea și Igiena în Muncă în 2024”, organizând cu succes „Piața Muncitorilor” la mina Kim Hoa pentru a sărbători Luna Muncitorilor. Activitățile din cadrul Lunii Muncitorilor și Lunii de Acțiune pentru Securitatea și Igiena în Muncă au devenit punctul central de atracție al mișcării anuale a lucrătorilor, funcționarilor publici și activităților sindicale, demonstrând atenția comitetelor de partid și a profesioniștilor de a-și uni forțele pentru a îngriji, proteja și promova rolul membrilor de sindicat și al lucrătorilor.

Directorul general adjunct Nguyen Minh Duc a solicitat ca toate nivelurile sindicatului să se coordoneze îndeaproape cu profesioniștii pentru a desfășura în mod sincron și eficient sarcinile pentru ultimele 6 luni ale anului.

Vorbind la Conferință, Directorul General Adjunct Nguyen Minh Duc, membru al Comitetului Executiv al Sindicatului Corporației, a solicitat ca sindicatele de la toate nivelurile să se coordoneze îndeaproape cu unitățile profesionale pentru a implementa în mod sincron și eficient sarcini cheie, inovatoare și grupuri de soluții pentru a implementa sarcini politice cheie, în conformitate cu Rezoluția 512-NQ/DU, din 22 decembrie 2023 a Comitetului de Partid al Corporației și Rezoluția nr. 252-NQ/DU, pentru a sprijini eficient activitățile de producție și afaceri. În consecință, vor fi implementate 03 programe inovatoare și 04 piloni de afaceri. Mai exact, 03 proiecte strategice; 17 proiecte și sarcini cheie vor fi împărțite în 03 proiecte strategice; 17 proiecte și sarcini cheie pentru a direcționa și implementa planul de producție și afaceri și sarcinile strategice și cheie ale Corporației în 2024. În același timp, sindicatele de la toate nivelurile trebuie să își consolideze rolul în însoțirea și îngrijirea regimurilor și politicilor pentru angajați, transmițând mesaje pozitive pentru a-i încuraja pe angajați să fie stabili și să se simtă în siguranță în atașamentul lor față de Poșta Vietnam.

Tovarășul Tran Vu Ha, vicepreședintele Sindicatului Informațiilor și Comunicațiilor din Vietnam, a vorbit la conferință.

Vorbind la Conferință, tovarășul Tran Vu Ha, vicepreședintele Sindicatului Vietnamez de Informații și Comunicații, s-a declarat foarte mulțumit de conducerea consecventă și eficientă a Comitetului de Partid al Corporației, de tovărășia dintre experți și Sindicatul Corporației în depășirea dificultăților din producție și afaceri. El a apreciat în special adaptarea și răspunsul rapid și metodic, precum și eforturile comune, unanimitatea și determinarea ridicată a întregii forțe de conducere a Corporației, a funcționarilor și angajaților, precum și a echipei de tehnologia informației pentru a depăși și a readuce sistemul de tehnologia informației al Poștei Vietnameze la funcționare normală după incidentul atacului de criptare a datelor (ransomware) din 4 iunie 2024. Astfel, se limitează întreruperea furnizării serviciilor, se asigură securitatea informațiilor poștale și activitățile de producție și afaceri, se menține stabilitatea rețelei poștale publice care deservește agențiile de partid și guvernamentale și se răspund nevoilor esențiale ale populației. Sindicatul Industrial este întotdeauna de acord să sprijine pe deplin Sindicatul Corporației în desfășurarea eficientă a activităților culturale și sportive , ajutând angajații să aibă oportunitatea de a participa la activități de schimb și de a împărtăși experiențe în activitățile sindicale cu unitățile sindicale din cadrul Sindicatului Vietnamez de Informații și Comunicații, pentru a uni și dezvolta unitățile din industrie.

Președintele Sindicatului Corporației Generale, Tran Duc Thich, a încheiat conferința.

În observațiile sale finale la Conferință, președintele Sindicatului Corporației Generale, Tran Duc Thich, a acceptat instrucțiunile liderilor Sindicatului Industrial și ai Corporației Generale, transformând instrucțiunile în acțiuni concrete. În contextul unei piețe foarte dificile, Sindicatul se va coordona proactiv cu profesia pentru a inova drastic, a găsi proactiv noi direcții pe baza aplicării științei și tehnologiei, a transformării digitale pentru a valorifica rapid oportunitățile, a se adapta rapid la piață și a asigura eficiența afacerilor. Președintele Sindicatului Corporației Generale a solicitat membrilor Comitetului Executiv, care sunt șefii grupurilor sindicale, să implementeze cu seriozitate și eficiență directivele sindicatelor superioare privind sarcinile cheie pentru ultimele 6 luni ale anului și să implementeze imediat Directiva Comună de lansare și implementare a programelor de emulare pentru ultimele 6 luni ale anului pentru a promova dezvoltarea afacerilor, a îmbunătăți calitatea finalizării și a depăși obiectivele stabilite de Corporația Generală pentru 2024. Consolidarea activității de comunicare, mobilizarea și încurajarea unui număr mare de lucrători să reacționeze și să participe activ și construirea de modele avansate în funcție de fiecare mișcare de emulare. Comitetul Executiv al Sindicatului Poștei din Vietnam a făcut, de asemenea, apel la toți membrii de sindicat și lucrătorii din întreaga Corporație să promoveze glorioasa tradiție revoluționară a clasei muncitoare și a organizației Sindicatelor din Vietnam în spiritul „Inovației, democrației, solidarității, dezvoltării”, cele 10 cuvinte de aur „Loialitate - Curaj - Dedicație - Creativitate - Afecțiune” ale Poștei; În special, șeful unității sau organizației trebuie să fie exemplar, să preia conducerea și să promoveze forța și solidaritatea combinate a întregii unități, să îmbunătățească capacitatea, să se adapteze proactiv și rapid și să răspundă eficient la toate situațiile care apar. În același timp, fiecare membru de sindicat trebuie să mențină spiritul de autonomie și auto-consolidare pentru a depăși toate dificultățile și provocările, să îndeplinească cu succes sarcinile atribuite și să contribuie la îndeplinirea obiectivelor planului Corporației pentru 2024.

Thanh Thuy

Sursă: https://vietnampost.vn/cong-doan/cong-doan-tong-cong-ty-buu-dien-viet-nam-to-chuc-hoi-nghi-ban-chap-hanh-lan-thu-3-khoa-iv-nhiem-ky-2023-2028