În 2025, Comitetul de Partid și comanda Fabricii Z157 au recunoscut în mod constant importanța educației politice , a managementului ideologic, a disciplinei și a siguranței unității. Au implementat temeinic toate documentele, circularele, directivele și rezoluțiile de la toate nivelurile privind managementul disciplinar pentru 100% dintre ofițeri și soldați. S-au concentrat pe conducerea, dirijarea și implementarea cuprinzătoare a conținutului, formelor și metodelor muncii ideologice, combinate cu construirea unei forțe regulate și disciplinate, prioritizând întotdeauna evaluarea și prognozarea precisă a situației ideologice, recunoscând aceasta ca fiind cheia fundamentală a desfășurării muncii ideologice. Au promovat eficient modele precum „Securitatea soldaților”, „Echipa de consiliere psihologică” și „Echipa de trei persoane”...

Colonelul Nguyen Duc Luong, directorul adjunct al Departamentului pentru Vehicule cu Motor și Transporturi, a ținut un discurs la conferință.

Pe lângă consolidarea educației pentru conștientizare politică și ideologică, comitetele de partid și comandanții de la toate nivelurile au prioritizat promovarea practicilor democratice în toate aspectele activității pentru a înțelege și gestiona situația unității, calitatea organizațiilor și evoluțiile ideologice ale ofițerilor și soldaților. Aceștia au strâns legat educația pentru conștientizare de mișcările și campaniile de gestionare a personalului militar, cum ar fi implementarea eficientă a campaniei „Promovarea tradițiilor, contribuția cu talente și susținerea numelui soldaților unchiului Ho” în noua eră și promovarea studiului și emulării gândirii, moralității și stilului lui Ho Și Min. Aceștia au menținut o abordare sistematică a tuturor etapelor și etapelor de gestionare, prognozare, îndrumare, combatere și rezolvare a problemelor ideologice. Accentul s-a pus pe utilizarea eficientă a rolului organizațiilor, forțelor și tuturor mijloacelor de muncă ideologică; și s-a subliniat rolul și responsabilitatea comitetelor de partid și a comandanților.

Colonelul Lai Minh Tuyen, comisar politic al fabricii Z157, a prezentat un raport privind rezultatele activității de management ideologic și disciplinar de la fabrică în 2025.

În același timp, fabrica se coordonează periodic cu comitetele de partid, autoritățile locale și oamenii din zona în care este staționată, precum și cu familiile soldaților, pentru a educa și gestiona trupele; îndrumând treptat soldații către autogestionare, făcând procesul de conducere voluntar și regulat în orice moment și în toate locurile. Prin urmare, pe tot parcursul anului, fabrica a menținut siguranța absolută în toate aspectele, fără ca ofițerii sau soldații să prezinte degradare ideologică, politică, morală sau a stilului de viață sau semne de „autoevoluție” sau „autotransformare”; și fără încălcări disciplinare grave care să necesite măsuri.

Vorbind la conferință, colonelul Nguyen Duc Luong, director adjunct al Departamentului de Vehicule cu Motor și Transporturi, a solicitat ca, în perioada următoare, liderii și comandanții Fabricii Z157 să monitorizeze în mod regulat situația ideologică și disciplina ofițerilor, angajaților și soldaților, precum și situația de securitate politică din zonă; să anticipeze potențialele încălcări și să propună măsuri educaționale și de management în timp util. De asemenea, el a cerut intensificarea inspecțiilor departamentelor, diviziilor și atelierelor, concentrându-se pe personalul și vehiculele utilizate pentru întreținerea tehnică regulată și de urgență; personalul care operează frecvent vehicule în timp ce participă la trafic; ofițerii și angajații ale căror familii locuiesc departe; și cei cu circumstanțe familiale dificile. Aceste persoane trebuie monitorizate, asistate și să li se ofere soluții în mod regulat pentru a asigura stabilitatea.

Scena conferinței.

Începând cu anul 2026, brigăzile, depozitele, fabricile, atelierele, centrele de inspecție și stațiile de inspecție trebuie să dezvolte un model adecvat pentru managementul ideologic și disciplinar; un model de diseminare și educare privind legislația, asigurând eficacitatea practică; evitând orice abordări formaliste în dezvoltarea și implementarea modelului; și să se asigure că 100% dintre ofițeri, personal și soldați semnează un angajament de a respecta legile statului, disciplina militară și siguranța rutieră. Unitățile trebuie să organizeze prompt conferințe de schimb de experiență, conform planului Departamentului, asigurând seriozitatea, temeinicia, substanța și eficacitatea; și să propună soluții specifice adecvate fiecărui tip de agenție, unitate și subiect de management.

Text și fotografii: QUYNH HUONG - TUAN ANH

    Sursă: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/nha-may-z157-rut-kinh-nghiem-cong-tac-quan-ly-tu-tuong-ky-luat-1016318